рефераты конспекты курсовые дипломные лекции шпоры

Реферат Курсовая Конспект

Основные права и обязанности работников

Основные права и обязанности работников - раздел Философия, Тема 6. Система органов государственной власти в РФ Работник Имеет Право На: 1) Заключение, Изменение И...

Работник имеет право на:

1) заключение, изменение и расторжение трудо­вого договора в порядке и на условиях, кото­рые установлены ТК РФ (трудовой договор яв­ляется основанием возникновения трудовых отношений работника с работодателем. Работ­ник имеет право на предоставление ему рабо­ты, обусловленной трудовым договором);

2) предоставление ему работы, обусловленной трудовым договором;

3) рабочее место, соответствующее условиям, предусмотренным государственными стан­дартами организации и безопасности труда и коллективным договором;

4) своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количест­вом и качеством выполненной работы;

5) отдых, обеспечиваемый предоставлением еженедельных выходных дней, нерабочих праздничных дней, оплачиваемых ежегодных отпусков;

6) полную достоверную информацию об услови­ях труда и требованиях охраны труда на рабо­чем месте;

7) профессиональную подготовку, переподго­товку и повышение своей квалификации;

8) объединение, создание профессиональных союзов и вступление в них для защиты своих трудовых прав, свобод и законных интересов;

9) участие в управлении организацией;

10) ведение коллективных переговоров и заклю­чение коллективных договоров и соглашений через своих представителей;

11) защиту своих трудовых прав, свобод и закон­ных интересов всеми не запрещенными за­коном способами;

12) разрешение индивидуальных и коллективных трудовых споров, включая право на забастовку;

13) возмещение вреда, причиненного в связи с выполнением трудовых обязанностей, и ком­пенсацию морального вреда;

М) обязательное социальное страхование в слу­чаях, предусмотренных федеральными зако­нами.

Работник обязан:

1) добросовестно исполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него трудовым до­говором;

2) соблюдать правила внутреннего трудового

распорядка организации; .3) соблюдать трудовую дисциплину;

4) выполнять установленные нормы труда;

5) соблюдать требования по охране труда и обеспечению безопасности труда;

6) бережно относиться к имуществу работода­теля и других работников;

7) незамедлительно сообщать работодателю либо непосредственному руководителю о воз­никновении ситуации, представляющей угро­зу жизни и здоровью людей, сохранности иму­щества работодателя. Трудоспособные граждане, достигшие 16-лет­него возраста, не имеют права претендовать на работу, если установлен возрастной ценз 18 лет (гражданская служба, работа по совместитель­ству, работа с полной материальной ответствен­ностью).

– Конец работы –

Эта тема принадлежит разделу:

Тема 6. Система органов государственной власти в РФ

Президент Российской Федерации... Федеральное Собрание РФ... Правительство Российской Федерации Судебная власть...

Если Вам нужно дополнительный материал на эту тему, или Вы не нашли то, что искали, рекомендуем воспользоваться поиском по нашей базе работ: Основные права и обязанности работников

Что будем делать с полученным материалом:

Если этот материал оказался полезным ля Вас, Вы можете сохранить его на свою страничку в социальных сетях:

Все темы данного раздела:

Судебная власть
В системе разделения властей судебная власть играет особую роль, она как бы является независимым арбитром для органов государственной власти и физических лиц при разрешении различного рода социальн

Понятие, предмет, метод, принципы гражданского права.
Гражданское право –отрасль права, представляющая собой совокупность правовых норм, регулирующих имущественные отношения и связанные с ними и личные неимущественные отношения.

Источники и система гражданского права
1. Основными источниками гражданского права России являются: • Конституция РФ (регулирует основы имущественных и личных неимущественных отношений в РФ, основополагающие права и своб

Физические лица как субъекты гражданских правоотношений.
Граждане принимают активное участие в гражданском обороте и являются важнейшими субъектами гражданских прав и обязанностей. В ГК РФ (глава 3) наряду с понятием «граждане» кaк синоним используется п

Юридические лица как субъекты гражданских правоотношений
Юридическое лицо — особая правовая конструкция, подразуме­вающая субъект права: • имеющий обособленное имущество; • участвующий в гражданском обороте;

Объекты гражданских правоотношений.
Объектами гражданских прав (т. е. тем, по поводу чего возни­кают гражданско-правовые отношения) являются: • вещи: • движимое и н

Основания возникновения гражданских прав. Сделки.
Имеются следующие основания возникновения гражданских прав и обязанностей: • из договоров и иных сделок, предусмотренных законом, а также из договоров и иных сде

Осуществление гражданских прав через представителя
Для использования представительства при осуществлении гражданских прав имеютсяюридические и фактические причины. Юридические причины — это неполная дееспособность лиц в во

Защита гражданских прав
Защита нарушенных и оспоренных гражданских прав осуществляется судом. К судебным органам, осуществляющим защиту, относятся: суд общей юрисдикции, арбитражный и третейский суд. Нарушенные и оспоренн

Сроки защиты гражданских прав.
Сроки в гражданском праве — это: • временные промежутки, в течение которых осуществляются гражданские правоотношения; • конкретные календарные даты, с

Право собственности
Право собственности – это институт, который представляет собой совокупность правовых норм, закрепляющих принадлежность материальных благ и конкретным лицам возможность владеть пользоваться и распор

Наследственное право как подотрасль гражданского права.
Наследование — это переход после смерти гражданина принад­лежащего ему на основе частной собственности имущества, включающего имущественные и некоторые личные неимуще­ст

Понятие, предмет, метод, система семейного права.
Семейное право. Семья представляет собой своеобразный слепок общества, только уменьшенный по своим размерам. Семья – это ячейка государства и она осуществляет ряд важных функций: 1) Репрод

Источники семейного права
Семейная жизнь — исключительно особая, интимная область человеческих взаимоотношений, которые не в полном объеме могут регулироваться нормами права. И все же развитие семьи, ее благополучие настоль

Порядок и условия заключения и расторжения брака
Создание семьи осуществляется путем заключения брака, то есть заключенного с соблюдением определенных правил добровольного и равноправного союза мужчины и женщины, направленного на создание семьи и

Тема 12. Брачно-семейные отношения
12.1. Права и обязанности супругов Вступившие в брачный союз мужчина и женщина обладают как личными неимущественными, так и имущественными правами и обязанностями. Вступление в брак не нес

Права и обязанности родителей и детей
Как правило, современная семья — это родители и дети, основанием для возникновения их взаимных прав и обязанностей является происхождение ребенка от данных родителей, удостоверенное (в установленно

Правовая защита детей
СК РФ определил основы правовой защиты детей от насилия в семье. Способы воспитания, которые выбирают родители, должны исключать грубое, жестокое, пренебрежительное, унижающее человеческое достоинс

Формы воспитания детей, оставшихся без попечения родителей
Особый раздел СК РФ посвящен правовым вопросам воспитания детей, оставшихся без родительского попечения. Защита их прав и интересов возлагается на органы опеки и попечительства, которыми являются о

Понятие и предмет трудового права
Трудовое право— самостоятельная отрасль российского права, регулирующая трудовые отно­шения работников и работодателей и иные непо­средственно с ними связанные, производственные и

Метод и система трудового права. Соотношение трудового права с другими отраслями права.
Метод трудового права —совокупность приемов и способов, применяемых государством в целях регулирования трудовых правоотношений и иных непосредственно связанных с ними отно­шений. М

Источники и принципы трудового права
Источники трудового права —норматив­ные правовые акты, регулирующие трудовые от­ношения и устанавливающие права и обязан­ности участников трудовых отношений. Они принимаются компет

Принципы трудового права
Принципы права — это основополагающие начала, на которых базируется трудовое право. Основные принципы трудового права: 1) свобода труда, включая право на труд, право распоряжаться своими с

Трудовые отношения: понятие, стороны, основания возникновения.
Трудовые отношения— это отношения, ос­нованные на соглашении между работником и ра­ботодателем о личном выполнении работником за плату трудовой функции, подчинении работни­ка прави

Основные права и обязанности работодателя
Работодатель имеет право: 1) заключать, изменять и расторгать трудовые договоры с работниками в порядке и на усло­виях, которые установлены ТК РФ; 2) вести коллек

Трудовые споры: понятие, виды, порядок решения.
Ст.37 КРФ признает право работников на индивидуальные и коллективные споры с исполнением установленных федеральным законом способов разрешения, включая забастовку. Трудовой спор -

Документы, предъявляемые при приеме на работу. Трудовая книжка.
Статья 65 ТК РФ определяет перечень до­кументов, которые предъявляет гражда­нин работодателю при заключении трудо­вого договора: 1) паспорт или иной документ, удостоверяющ

Изменение и порядок расторжения трудового договора
Виды изменений трудового договора: 1) перевод на другую работу; 2) перемещение; 3) отстранение от работы. Перевод на другую работу —

Порядок оформления увольнения, Выходное пособие.
Увольнение работника оформляется приказом (распоряжением) работодателя, в котором указы­ваются основания прекращения договора в точ­ном соответствии с формулировками ТК РФ. Приказ составля

Понятие и методы обеспечения дисциплины труда. Правила внутреннего трудового распорядка.
Дисциплина труда— обязательное для всех работников подчинение правилам поведе­ния, определенным в соответствии с ТК РФ, иными законами, коллективным договором, со­глашениями, трудо

Поощрения и дисциплинарные взыскания.
Поощрение— публичное признание трудовых заслуг, оказание почета отдельным работникам или коллективу работников в форме, установлен­ной трудовым законодательством, коллективным дого

Материальная ответственность: понятие, условия наступления, виды.
Материальная ответственность сторон трудового договора— способ защиты права собственности работодателя и работника. Сторона трудового договора (работодатель или работник),

Понятие, предмет, метод, источники и задачи административного права
Административное право — самостоятельная отрасль в системе права, так как отличается собственным предметом и специфическим методом правового регулирования общественных отношений, к

Метод административного права
Особенности административно-правового регулирования определяются спецификой государственного управления как властной деятельности, в которой присутствуют отношения подчиненности, что предполагает п

Административно-правового отношения
Административно-правовое отношение представляет собой общественное отношение в сфере государственного управления, урегулированное административно-правовой нормой. В силу этого ему

Виды административно-правовых отношений
С правовой точки зрения наибольший интерес представляет их подразделение на группы в зависимости от характера юридической связи между сторонами. По этому признаку выделяются вертикальные и горизонт

Административные правонарушения.
Административное правонарушение — это поведение людей, противоречащее правовым нормам и наносящее вред обществу.Административным правонарушением (проступком) признается посягающее

Административная ответственность
Под административной ответственностью понимается такая разновидность юридической ответственности, которая выражается в применении полномочными органами и должностными лицами конкретных администрати

Административные взыскания
За совершенное административное правонарушение законом предусмотрена ответственность в виде административного взыскания, налагаемого компетентными органами в строгом соответствии с действующим зако

Общая характеристика отрасли уголовного права: понятие, предмет, метод, задачи. Система, источники.
Уголовное право — это отрасль права, которая определяет, ка­кие деяния являются опасными для общества (являются пре­ступлениями) и какие наказания за их совершение устан

Понятие и виды преступлений
• Преступление — виновно совершенное общественно опасное деяние {действие или бездействие), запрещенное УК под угрозой наказания. Признаки преступлен

Только наличие всех четырех элементов состава преступления
(объекта, субъекта, объективной и субъективной сторон) дает возможность признать лицо виновным в совершении преступления. В зависимости от харак

Уголовная ответственность
• Уголовная ответственность — обязанность претерпевать не­благоприятные последствия в результате совершения преступ­ления. Любое лицо, совершившее преступление, должно быть привлечено к угол

Уголовные наказания в РФ
Уголовно-исполнительное право регулирует порядок исполнения не всех видов наказаний в РФ, а только условных наказаний. В настоящее время в РФ предусмотри J2 видов уголовных на­казаний (п

Лишение свободы на определенный срок.
Другие виды наказаний применяются реже. В настоящее время государство проводит политику преимущественного применения штрафа в качестве уголовного наказания и сокращения примене­ния наказания

Судимость
Судимость — особое правовое положение лица, признанного су­дом виновным в совершении преступления и приговоренного к определенному виду уголовного наказания, выражающеес

Хотите получать на электронную почту самые свежие новости?
Education Insider Sample
Подпишитесь на Нашу рассылку
Наша политика приватности обеспечивает 100% безопасность и анонимность Ваших E-Mail
Реклама
Соответствующий теме материал
  • Похожее
  • Популярное
  • Облако тегов
  • Здесь
  • Временно
  • Пусто
Теги