рефераты конспекты курсовые дипломные лекции шпоры

Реферат Курсовая Конспект

Организационные диаграммы и диаграммы Swim Lane

Организационные диаграммы и диаграммы Swim Lane - раздел Философия, Инструментальные средства BPwin 4.0 Bpwin 4.0 Содержит Набор Инструментов Для Моделирования Организационной Струк...

BPwin 4.0 содержит набор инструментов для моделирования организационной структуры предприятия, в который входят четыре словаря:

- словарь изображений (bitmap);

- словарь ресурсов;

- словарь ролей;

- словарь групп ролей.

Словарь изображений служит для импорта файлов в формате bmp в модель. Импортированные изображения можно использовать в диаграммах для улучшения их внешнего вида.Для импорта изображения следует перейти в меню Dictionary/Bitmaps.Появляется диалог Bitmap Dictionary (рис. 7.1).

 

Рис. 7.1. Диалог Bitmap Dictionary

Для добавления изображений, которые необходимо применять в проекте следует щелкнуть по кнопке Import и найти файл формата bmp. Требуемые изображения следует найти в существующих библиотеках или создать самостоятельно, например в графическом редакторе MSPAIN. Пример сформированного словаря изображений, используемого для моделирования различных стадий производственного процесса приведен на рис. 7.2.

Рис. 7.2. Сформированный словарь изображений

Словарь Role Group Dictionary (меню Dictionary/Role Group, рис. 7.3) позволяет создать и определить свойства групп ролей. Группы ролей могут использоваться как на организационных диаграммах, так и на диаграммах Swim Lane. В качестве значения группы ролей может быть название предприятия, отдела, цеха или название региона и т.д.

 

Рис. 7.3. Словарь групп ролей

Для каждой группы ролей может быть внесено описание, указано изображение, предварительно импортированное в словаре изображений, и указана важность группы ролей.

Словарь ролей вызывается из меню Dictionary/Role (рис. 7.4). Ролью может быть должность или позиция конкретного исполнителя. Каждой роли может соответствовать одна или несколько групп ролей. Обратите внимание, что начальник производства, системный архитектор и инженер по сопровождению отнесены к двум группам ролей. Это сделано для того, чтобы можно было формировать иерархию организационной структуры предприятия.

 

Рис. 7.4. Словарь ролей

Так начальник производства подчиняется директору и поэтому включен в группу ролей «управление», а с другой стороны он руководит производственным персоналом и поэтому включен в группу ролей «Производство».

Кроме того, в словаре ролей для каждой роли можно внести определение (Definition), связать роль с изображением (Bitmap) и геометрической фигурой (Shape), указать важность роли (Importance).

Словарь ресурсов (меню Dictionary/Resource, рис. 7.5) позволяет создать ресурс и связать его с комбинацией «группа ролей/роль». Ресурсом для роли может быть конкретный исполнитель. В качестве значения ресурса, например, можно использовать фамилию и имя сотрудника.

 

Рис. 7.5. Словарь ресурсов

На основе информации, внесенной в словари изображений, групп ролей, ролей и ресурсов, можно создать организационную диаграмму. Организационная диаграмма позволяет документировать и представить в виде дерева структуру организации (например, штатное расписание и т. д.). Для создания организационной диаграммы следует выбрать меню Diagram/Add Organization Chart. Появляется мастер Organization Chart Wizard. В первом шаге мастера построения организационной диаграммы (рис. 7.6) следует внести название и имя автора диаграммы, группу ролей и роль для верхнего уровня иерархического дерева.

Рис. 7.6. Мастер порстроения организационной диаграммы. Шаг 1.

Второй шаг мастера (рис. 7.7) позволяет создать второй уровень иерархического дерева. Верхний список содержит все доступные роли с ассоциированными ресурсами, нижний − роли и ресурсы второго уровня иерархии. Кнопка Add позволяет перенести роли и ресурсы из верхнего списка в нижний, кнопка Remove из нижнего в верхний.

Рис. 7.7. Мастер порстроения организационной диаграммы. Шаг 2.

Третий шаг мастера построения организационной диаграммы предназначен для изменения свойств организационной диаграммы. В группе Drawing можно указать, какая именно информация будет отображаться на блоках диаграммы (наименование блока, имя группы ролей, роль и ресурс). Для отображения иконок на диаграмме в группе Draw Style следует выбрать опцию Bitmap. После щелчка по кнопке Finish создается организационная диаграмма (рис. 7.8).

Рис. 7.8. Первый и второй уровни организационной диаграммы

Для дополнения диаграммы следует щелкнуть правой кнопкой мышипо блоку второго уровня и выбрать в контекстном меню один из пунктов:

- редактирование блока (Edit subordinate list);

- добавить нижний уровень (Add subordinates);

- добавить блок на текущий уровень слева от редактируемого блока (Add sibling on left);

- добавить блок на текущий уровень справа от редактируемого блока (Add sibling on right).

Вначале добавим на диаграмму программиста-разработчика, который подчиняется системному архитектору и получим диаграмму, представленную на рис. 7.9.

Рис. 7.9. Добавление третьего уровня организационной диаграммы

Далее добавим структурные единицы производственного отдела (инженер по программному обеспечению, инженер по аппаратному обеспечению, тестировщик). В результате редактирования организационной диаграммы структура предприятия должна быть в виде, приведенном на рис. 7.10.

 

Рис. 7.10. Организационная диаграмма предприятия

Созданные в словаре Role Dictionary роли могут быть использованы в диаграмме Swim Lane. Диаграмма Swim Lane является разновидностью диаграммы IDEF3, позволяющей явно описать роли и ответственности исполнителей в конкретной технологической операции. Эта диаграмма разделена на горизонтальные полосы, с каждой полосой может быть связана роль или UDP типа Text List. Полоса может содержать объекты диаграммы IDEF3 (UOW, перекрестки и объекты ссылок), относящиеся к соответствующей роли.

Для создания диаграммы Swim Lane следует выбрать меню Diagram/Add Swim Lane diagram. Появляется мастер Swim Lane diagram Wizard. В первом диалоге мастера (рис. 7.11) следует внести название и имя автора диаграммы, выбрать имя и номер диаграммы IDEF3, на основе которой будет построена диаграмма, и группу ролей, из которой можно будет выбрать роли, связанные с диаграммой.

Во втором диалоге гида следует выбрать роли, на основе которых будет создана диаграмма. Диаграмма будет разделена на количество полос, указанных в колонке Display Swim Line (рисунок 7.12).

После щелчка по кнопке Finish создается новая диаграмма, все объекты которой расположены произвольно. Расположить объекты на полосах, соответствующих ролям, следует вручную (рисунок 7.13).

 

 

Рисунок 7.11 – Первый диалог гида Swim Lane Diagram Wizard

 

Рисунок 7.12 – Выбор ролей во втором диалоге гида Swim LaneDiagram Wizard

 

 

Рисунок 7.13 – Диаграмма Swim Lane

 

– Конец работы –

Эта тема принадлежит разделу:

Инструментальные средства BPwin 4.0

РОСТОВСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ЭКОНОМИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ РИНХ... Долженко А И Тимченко Н А...

Если Вам нужно дополнительный материал на эту тему, или Вы не нашли то, что искали, рекомендуем воспользоваться поиском по нашей базе работ: Организационные диаграммы и диаграммы Swim Lane

Что будем делать с полученным материалом:

Если этот материал оказался полезным ля Вас, Вы можете сохранить его на свою страничку в социальных сетях:

Все темы данного раздела:

Ростов-на-Дону, 2006
  УДК 004.4 (075) Д   Долженко А.И., Тимченко Н.А. Информационный менеджмент. Моделирование бизнес-процессов: Лабораторный практикум/ РГЭУ

Общее описание интерфейса BPwin 4.0
BPwin имеет достаточно простой и интуитивно понятный интерфейс пользователя, дающий возможность аналитику создавать сложные модели при минимальных усилиях. При запуске BPwin

Создание новой модели
При создании новой модели возникает диалог, в котором следует указать, будет ли создана модель заново, или она будет открыта из файла либо из репозитория ModelMart, внести имя модели и выбра

Работы (Activity)
Работы обозначают поименованные процессы, функции или задачи, которые происходят в течение определенного времени и имеют распознаваемые результаты. Работы изображаются в виде прямоугольников. Все р

Стрелки (Arrow)
Взаимодействие работ с внешним миром и между собой описывается в виде стрелок. Стрелки представляют собой некую информацию и именуются существительными (например, «Сырье», «Чертеж, «Готовое изде

Установка цвета и шрифта объектов
Пункты контекстного меню Font и Color вызывают диалог Arrow Properties или Activity Properties для установки шрифта (в том числе его размера и стиля) и цвета объекта. В

Model Explorer - навигатор модели
Инструмент навигации Model Explorer имеет три вкладки - Activities, Diagrams и Objects. Вкладка Activities (рис. 1.7) показывает в виде раскрывающегося иерархического сп

Диаграммы декомпозиции
Диаграммы декомпозиции содержат родственные работы, т.е. дочерние работы, имеющие общую родительскую работу. Для создания диаграммы декомпозиции следует выделить курсором определенную работу и щелк

Стрелки на диаграммах декомпозиции
Несвязанные граничные стрелки (unconnected border arrow). При декомпозиции работы входящие в нее и исходящие из нее стрелки (кроме стрелки вызова) автоматич

Диаграммы дерева узлов и FEO
  Представление информационной системы в виде функциональной схемы является распространенным способом моделирования функциональности системы. Диаграмма дерева узлов показывает иерархи

Основные сведения
Возможность слияния и расщепления моделей необходима для обеспечения коллективной работы над проектом. Так, руководитель проекта может создать декомпозицию верхнего уровня и дать задание аналитикам

Диаграммы потоков данных (Data Flow Diagramming)
Диаграммы потоков данных (Data flow diagramming, DFD) используются для описания документооборота и обработки информации. Подобно IDEF0, DFD представляет модельную систему как сеть свя

Метод описания процессов IDEF3
Наличие в диаграммах DFD элементов для описания источников, приемников и хранилищ данных позволяет более эффективно и наглядно описать процесс документооборота. Однако для описания логики вз

Стоимостный анализ (ABC) и свойства, определяемые пользователем (UDP)
При моделировании бизнес-процессов сначала строится функциональная модель существующей организации работы − AS-IS (Как есть). После построения модели AS-IS проводится анализ биз

Реинжиниринг бизнес-процессов
Модель ТО-ВЕ создается на основе анализа модели AS-IS. Анализ может проводиться как по формальным признакам (отсутствие выходов или управлений у работ, отсутствие обратных связей и т.

Расщепление и модификация модели
1. Измените свойства модели «Деятельность компании»: - Model Name: Предлагаемая модель компании; - Time Frame: TO-BE; - Purpose: Докуме

Хотите получать на электронную почту самые свежие новости?
Education Insider Sample
Подпишитесь на Нашу рассылку
Наша политика приватности обеспечивает 100% безопасность и анонимность Ваших E-Mail
Реклама
Соответствующий теме материал
  • Похожее
  • Популярное
  • Облако тегов
  • Здесь
  • Временно
  • Пусто
Теги