| Назва прийому | Опис |
| 1. ___Абсолютні величини | А. Використовується для виявлення закономірностей в досліджуваних процесах, розкриття змісту середніх підсумкових показників, дозволяє опрацьовувати масові показник и діяльності підприємства, за допомогою визначення типового в явищі, що вивчається |
| 2.___Відносні величини | Б. Використовується при аналізі змін показників, які відносяться до різних періодів або моментів часу |
| 3. ___Середні величини | В. Застосовують у тих випадках, коли декілька однорідних показників пов'язані між собою і за допомогою їх рівноваги можна визначити значення перевірити їх взаємозв'язок |
| 4. ___Прийом порівняння і зіставлення | Г. Відображають розміри показника іменованими числами в натуральних, трудових і вартісних вимірниках |
| 5. ___Прийом групування | Д. Використовується для характеристики частки (питомої ваги) складових чистин цілого в їх загальному підсумку |
| 6. ___Прийом обчислення індексів | Е. Використовується, коли необхідно проаналізувати, як змінився фактичний рівень показника проти передбаченого в бізнес-плані, попереднього звітного періоду, нормативу, наскільки він перевищує рівень, досягнутий в інших підприємствах |
| 7. ___Прийом визначення структури | Є. Відображають співвідношення величини окремого явища з величиною будь-якого іншого явища або по іншому об'єкту |
| 8.___Балансовий метод | Ж. Є одним з узагальнюючих показників і дає загальну характеристику однорідної сукупності |
Задача 4.3. Необхідно:
- розрахувати невідомі показники, за допомогою прийому зіставлення провести аналіз результатів діяльності підприємства у звітному році порівняно із минулим;
- результати дослідження занести до таблиці 4.3;
- зробити відповідні висновки.