1. Кандидаты на служение пастора-практиканта должны в течение последнего года прохождения программы пасторского курса, утвержденного Исполнительным комитетом дивизиона, заполнить бланк-заявление и (464) передать его на богословский факультет для рассмотрения. Если данная кандидатура утверждается как местной, так и унионной конференцией/миссией, в которой должен работать кандидат, то унионная конференция/миссия передает его бланк-заявление в Исполнительный комитет дивизиона для окончательного утверждения.
2. Конференция/миссия/поле, в которой/в котором предполагается постоянное служение пастора-практиканта, должна/должно иметь рекомендации из последнего учебного заведения, в котором обучался кандидат. Его бланк-заявление должен быть передан в Исполнительный комитет дивизиона через местную и унионную конференцию/миссию, где будет работать кандидат.
З. Исполнительный комитет дивизиона утверждает прием на служение пастора-практиканта, определяет и утверждает денежное участие каждой заинтересованной организации в выплате ему заработной платы, начиная с первого дня его служения, который также определяется и утверждается Исполнительным комитетом дивизиона.
4. Поскольку утверждение кандидатуры пастора-практиканта производится Исполнительным комитетом дивизиона по рекомендации местной и унионной конференции/миссии, данный пастор-кандидат может быть отозван со служения тем же путем, то есть через Исполнительный комитет дивизиона, по рекомендации комитетов местной и унионной конференции/миссии.
L 15 55 Приглашение на пасторскую практику. Только в исключительных случаях евангельские работники и студенты, обучение которых оплачивают спонсоры, приглашаются на практику в те организации, которые оказали им финансовую помощь. Однако в тех случаях, когда такие приглашения поступили, необходимо руководствоваться следующими положениями:
1. Приглашение пастора или студента, за обучение которого платит спонсор, на пасторскую практику за пределы его основного дивизиона может осуществляться только в особых случаях, когда знание языка, предыдущее образование или опыт работы являются решающими факторами и нет другого пути решения данной проблемы. Такие назначения должны быть предварительно согласованы с финансирующими организациями.
2. Приглашение на пасторскую практику в другой унион не одобряется.
Однако в случае возникновения такой необходимости амортизация затрат на переезд производится порядке, установленном Рабочим курсом дивизиона. (465)