ТЕМА 1.
1. Наукові дискусії навколо предмета соціології.
2. Роль і завдання соціології в соціальному реформуванні су-
спільства.
3. Місце соціології у професійній підготовці молоді.
ТЕМА 2.
1. О. Конт — фундатор соціології.
2. Соціологічна концепція Е. Дюркгейма.
3. «Розуміюча соціологія» М. Вебера.
4. М. Грушевський і соціологія.
5. Особливості розвитку соціологічної думки в Україні.
ТЕМА 5.
1. Суспільство як цілісна система.
2. Системний аналіз суспільства, його типологія.
3. Соціальний розвиток: соціальна революція чи соціальна еволюція?
ТЕМА 6.
1. Соціальна організація і суспільне життя.
2. Кожна соціальна інституція — організація, не кожна соціальна організація — інституція.
3. Інституалізація організації як стимул підвищення продуктивності праці.
ТЕМА 7.
1. Суть економічної соціології, її теоретико-методологічні аспекти.
2. Економіка як соціальний інститут, його структура та функції.
3. Взаємодія економічної та соціальної сфер, механізм регулювання.
4. Макроекономічна ситуація в Україні, її вплив на соціальну сферу.
5. Бідність як соціальний феномен.
6. Соціальний захист найбільш вразливих верств населення при переході до ринку.
ТЕМА 8.
1. Назвіть складові системи соціального управління.
2. У чому сутність праці як базового соціального процесу?
3. Розкрийте сутність соціологічних категорій “зміст праці” і “характер праці”, порівняйте їх.
4. Розкрийте особливості соціологічного вивчення трудового колективу.
5. Які соціальні функції виконує трудовий колектив?
6. Що є основною соціологічною характеристикою трудового колективу?
7. Які процедури містять соціально-психологічні методи управління трудовим колективом?
8. Чим відрізняється соціальне прогнозування від планування?
9. Які специфічні методи використовує соціальне прогнозування?
10. У чому сутність соціального проектування?
11. Які наукові методи використовує соціальне проектування?
12. У чому сутність соціального планування?
13. Яка роль соціальних технологій в управлінні соціальними процесами?
ТЕМА 9.
1.Предмет і основні категорії соціології праці та управління.
2.Соціально-трудові відносини та процеси. Праця як соціальний базовий процес.
3.Трудова мотивація. Ставлення до праці, його чинники та показники.
4.Сутність процесу соціального управління.
5.Керівництво: методи та стиль.
6.Історія соціології праці та управління.
7.Проблеми формування трудової мотивації в сучасних умовах.
8.Трудові організації у ринкових умовах.