Планирование фонда заработной платы. Фонд заработной платы всего персонала работающих составляется на год с разбивкой по кварталам и является расчетным показателем.
Произведем расчет ФОТ для участка добычных работ.
Прямой ФОТ определяется по следующим формулам 1. Для сдельно-оплачиваемых рабочих 19 сдельная расценка за добычу угля из очистного забоя, рубт. ДГОД плановая добыча угля, тгод. руб. 2. Для рабочих-повременьщиков 20 где Тi дневная тарифная ставка i-го рабочего на повременно-оплачиваемой работе, руб Ni плановое число выходов i-го рабочего. руб. 3 Для руководителей и специалистов где Tm месячный должностной оклад m-го работника, руб NP число рабочих дней в течение месяца tОТП.ПЛ время запланированного отпуска.
Определим размер доплат к заработной плате. 1. Плановый размер премий рабочим за стопроцентное выполнение показателей плана рассчитывается исходя из прямого фонда заработной платы соответствующей категории рабочих и установленных для них процента премиальных выплат. руб. 2. Сумма доплат бригадирам, не освобожденных от основной работы за руководство бригадой и звеном определяется с учетом численности бригадиров ЧБР и установленных доплат за руководство бригадой Б. 21 Получаем руб. 3. Величина доплат за работу в ночное время для угольных шахт не определяется, так как она уже учтена в тарифных ставках рабочих очистного забоя .1. 4.5.