Тольяттинский государственный университет Кафедра Автоматизация машиностроения Реферат на тему Безработица.Ее причины, формы и последствия Выполнил Студент гр. Э-409 Топоров Д.Г. Тольятти 2002План 1. Введение 2. Безработица, ее формы, причины и социально-экономические последствия 2.1. Виды и формы безработицы 2. Причины возникновения безработицы 3. Последствия безработицы 4. Безработица в современной России. 3.Проблемы занятости населения 4. Список использованной литературы 1. ВВЕДЕНИЕ В системе рыночных отношений важное место занимает рынок - один из основных факторов производства труда.
На этом рынке сталкиваются интересы трудоспособных людей и работодателей, представляющих государственные, муниципальные, общественные и частные организации. Отношения, складывающиеся на рынке труда, имеют ярко выраженный социально-экономический характер, они затрагивают насущные потребности большинства населения страны.
Через механизм рынка труда устанавливаются уровни занятости населения и оплаты труда. Существенным следствием процессов, происходящих на рынке труда, становится безработица - в целом негативное, но практически неизбежное явление общественной жизни. Занятость населения составляет необходимое условие для его воспроизводства, так как от нее зависят уровень жизни людей, издержки общества на подбор, подготовку, переподготовку и повышение квалификации кадров, на их трудоустройство, на материальную поддержку людей, лишившихся работы.
Современная российская экономика встала на путь реформ, перехода к рыночным отношениям. На этом пути, безусловно, имеются издержки, но общая направленность реформ в сторону развития, которому следуют цивилизованные страны мира, является прогрессивной. Проблемы рынка труда и занятости населения в России сложны и противоречивы. Здесь проявляются как общие закономерности, имеющие место в разных странах мира, так и специфические для нашего государства процессы и явления.
Среди понятий рыночной экономики центральное место занимает определение сущности и содержания рынка как такового и его разновидностей. Что же понимается под рынком труда Это, прежде всего, система общественных отношений, связанных с наймом и предложением труда, т.е. с его куплей и продажей это также экономическое пространство - сфера трудоустройства, в которой взаимодействуют покупатели и продавцы специфического товара- труда наконец, это механизм, обеспечивающий согласование цены и условий труда между работодателем и наемными работниками. Тем самым удовлетворяется потребность первых в труде, а вторых - в заработной плате.
Рынок труда представляет собой совокупный спрос и предложение рабочей силы, который за счет взаимодействия этих двух составляющих обеспечивает размещение относительно рабочих мест экономически активного населения по сферам хозяйственной деятельности в отраслевом, территориальном, демографическом и профессионально-квалификационном разрезах.
Прежде чем рассматривать рынок рабочей силы, следует выяснить роль и место человека в общественном воспроизводстве вообще, ибо не выяснив этого, мы не сможем понять, почему для одного человека экономические материальные стимулы к труду являются приоритетными, в то время как для другого эти мотивации отсутствуют почему распределение доходов в обществе неравное почему происходит социальные конфликты и многое другое.
До недавнего времени экономическая наука рассматривала человека лишь как один из элементов производительных сил общества, то есть исходила из принципа - человек для производства. Все победные рапорты строились на количестве выданного на гора угля, выплавке стали, количестве построенных квартир, отсутствии безработицы и т.д. Результат таких обоснований- экономика, работающая не на человека, а против него убогие жилища, некачественная продукция, высокозатратное производство и т.д. Важнейший показатель состояния рынка труда - уровень безработицы, которая определяется как удельный вес безработных в общей численности экономически активного населения.
Уровень безработицы представляет собой один из ключевых макроэкономических показателей, и правильное его определение необходимо для осмысления и прогнозирования результатов социально-экономической политики. Вместе с тем современный рынок характеризуется постоянным динамическими изменениями, переливами рабочей силы из одного состояния занятости в другое.
Оценка динамических потоков на рынке труда позволяет выявить фактор, в наибольшей степени детерминирующие изменения в структуре безработицы. Так, высокий ее уровень в какой-либо социально-экономической группе населения может быть связан не только с большой вероятностью потери работы, но и с частой переменой места работы, низкой социально-экономической мобильностью и недостаточной активностью в поиске работы, длительным периодом безработицы, малой вероятностью сохранения полученного рабочего места и т.п Для целей макроэкономической политики важно не только правильно оценить уровень безработицы в той или иной группе населения, но и установить, какие из потоков рабочей силы на рынке труда приводят к такому уровню безработицы.
В условиях устойчивого спада производства нарастание напряженности на рынке труда неизбежно. Тот факт, что темпы снижение занятости в России существенно отстают от темпов экономического спада, свидетельствует лишь о специфики проявления этой напряженности, но не отсутствии самой проблемы. Неблагополучная ситуация на рынке труда отражается и на настроения населения.
Если в преддверии экономических реформ, по данным ВЦИОМ, 27 процентов респондентов придерживались мнения, что безработица в определенной степени даже полезна и необходима, то к 1997 году их число уменьшилось до 19 процентов, а доля граждан, считающих безработицу недопустимой возросла за тот же период с 39 до 52 процентов. Данный реферат состоит из 2-х глав. В первой из них рассмотрены проблемы безработицы в России, факторы и условия ее появления и социально-экономические последствия.
Во второй - представлена картина занятости населения в современной России - структура занятости, ее виды и динамика изложены проблемы, возникающие при решении вопросов занятости населения. 1. БЕЗРАБОТИЦА, ЕЕ ФОРМЫ, ПРИЧИНЫ И СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКИЕ ПОСЛЕДСТВИЯ 1.1.
Одни из них добровольно меняют место работы, другие - впервые ищут раб... По российскому законодательству, безработными признаются трудоспособны... Подобную безработицу называют фрикционной. Поскольку инициатива увольн... При этом полная занятость понимается не как поголовная, а как занятост... .
Резерв рабочей силы в пределах естественной нормы является одним из фа... Недоиспользование производственных возможностей общества поддается про... Так, некоторые экономисты считают, что превышение на 1 процент занятос... Безработица, каким бы уровнем она не измерялась, это всегда трагедия д... 2.4.
Указанные территории отнесены к регионам с напряженной ситуацией на ры... Так, в 22 регионах отмечалось наиболее благоприятное положение на рынк... Анализируя безработицу, следует заметить, что за общими цифрами скрыва... Ситуация на рынках труда в разных субъектах Российской Федерации разли... .
Его особенностью являются возможные продолжительные перерывы в работе,... Симптомами неполной занятости могут быть низкие доходы и неполное испо... Эта такая форма трудовой активности населения, которая осуществляется ... Чершина Н.В. Новый порядок регистрации безработных Занятость 1998 - 1 3.