1.Социальная функция направлена на создание условий, обеспечивающих достойную жизнь и свободное развитие работников.
2. Защитная функция направлена на защиту прав работников в трудовых отношениях и отражается в нормах о занятости населения, о трудовом договоре, рабочем времени, времени отдыха, заработной плате, гарантийных и компенсационных выплатах, об охране труда, о трудовых спорах.
3. Производственная функция направлена на эффективность производственного процесса, повышение производительности труда.
4. Воспитательная функция направлена на формирование у работника сознательного отношения к труду и отражается в нормах о трудовом договоре, трудовой дисциплине, материальной ответственности.