ОСНОВЫ СОЦИАЛЬНОГО ГОСУДАРСТВА

АВТОНОМНАЯ НЕКОММЕРЧЕСКАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ

ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ

ЦЕНТРОСОЮЗА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

«РОССИЙСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ КООПЕРАЦИИ»

КАЗАНСКИЙ КООПЕРАТИВНЫЙ ИНСТИТУТ (ФИЛИАЛ)

ОСНОВЫ СОЦИАЛЬНОГО ГОСУДАРСТВА

ТЕСТОВЫЕ ЗАДАНИЯ

Тестовые задания обсуждены на заседании кафедры Гуманитарных дисциплин «26» сентября 2012 г. протокол № 2 Заведующий кафедрой И.К. Шакиров

ПАСПОРТ

F1: Тестовые задания по дисциплине «Основы социального государства» F2: Милованова Елена Юрьевна V1: Сущность, принципы и модели социального государства

Да

-: Нет

-: Да, но с разрешения работодателя (его представителя)

-: нет верного ответа

I:

S: Стороны социального партнерства

Работники и работодатели в лице уполномоченных представителей

-: работодатели и профессиональные союзы

-: работники и уполномоченные государственные органы

-: все ответы верны

 

I:

S: По письменному заявлению работника может быть заменена денежной компенсацией часть ежегодного оплачиваемого отпуска, превышающая ... календарных дней

-: 14

-: 21

+: 28

-: 24

 

I:

S: Если одно из подразделений организации расположено в другой местности, перевод туда работника этой организации ...

-: возможен без согласия работника

Возможен только с согласия работника

-возможен с согласия профсоюзного органа   I:

Нет верного ответа

I: S: При нарушении установленного срока выплаты заработной платы и других… +: коллективным договором или трудовым договором, но не ниже 1/300 действующей ставки рефинансирования Центрального…

Профсоюзным органом организации

I: S: Коллективный договор, заключенный в муниципальном унитарном предприятии,… -: нормативно-договорным актом

Заключение трудового договора или фактическое допущение к работе

-: заключение трудового договора, избрание на должность и судебное решение о заключении трудового договора

-: приказ работодателя

 

I:

S: Комиссия по трудовым спорам ...

+: формируется из разного числа представителей, назначенных работодателем и избранных работниками и прямой действительный ущерб

-: избирается на общем собрании (конференции) коллектива работников

-: избирается работодателем

-: избирается судом

 

Работник обязан возместить работодателю причиненный ему ...

-: ущерб, связанный с затратами либо излишними выплатами на приобретение или восстановление уничтоженного (поврежденного) имущества

-: прямой действительный ущерб и упущенную выгоду

+: в полном объеме

-: нет верного ответа

 

I:

S: Кто может начать коллективные переговоры?

-:руководитель организации или уполномоченные им лица

-: работники

+: любая из сторон

-: по соглашению сторон

 

I:

S: При разрешении коллективного трудового спора обязательным является его рассмотрение ...

+: примирительной комиссией

-: посредником

-: трудовым арбитражем

-: любым судом общей юрисдикции

 

I:

S: Решение примирительной комиссии по коллективному трудовому спору оформляется ...

-: Актом

+: Протоколом

-: Постановлением

-: Приказом

 

I:

S: На время проведения забастовки за участвующими в ней работниками сохраняются место работы ...

-: должность и средняя заработная плата

-: должность и половина средней заработной платы

+: и должность

Нет верного ответа

I: S: При обращении к работодателю граждан, имеющих направление службы занятости… +: имеет право принимать таких лиц на работу на равных основаниях с гражданами, непосредственно обратившимися к нему …

Работник, работодатель, профсоюзный орган

 

I:

S: Испытание при приеме на работу устанавливается продолжительностью ...

-: не менее одного месяца, для руководящих должностей – не более трех месяцев

-: два месяца, для руководящих должностей – не более четырех месяцев

+: не более трех месяцев, для руководящих должностей – не более шести месяцев

По соглашению сторон

I: S: Трудовой договор заключается в ... -: устной форме

Имеет право только материально поощрить

I: S: В случае недостижения согласия по отдельным положениям проекта… +: подписать коллективный договор на согласованных условиях с одновременным составлением протокола разногласий

Между работником, работодателем и профсоюзным органом

I: S: При смене собственника имущества организации новый собственник может… -: любой момент по желанию нового собственника

Нет верного ответа

 

I:

S: Работники должны быть персонально предупреждены об увольнении по сокращению штатов за ...

-: один месяц

-: две недели

+: два месяца

Три месяца

I: S: По общему правилу заключение трудового договора допускается с лицами,… -: четырнадцати лет;

Перерыв для отдыха и питания

-: междусменный перерыв

-: все ответы верны

 

I:

S: При совпадении выходного и нерабочего праздничного дней ...

-: работникам предоставляется дополнительный день отдыха по усмотрению работодателя

Выходной день переносится на следующий после праздничного рабочий день

-: работник использует нерабочий праздничный день, а выходной день добавляется к отпуску

-: нет верного ответа

I:

S: Продолжительность еженедельного непрерывного отдыха не может быть менее ... часов

-: 12

-: 24

-: 36

+: 42

 

I:

S: Если работник, нуждающийся согласно медицинскому заключению во временном переводе на другую работу на срок до четырех месяцев, отказывается от перевода либо соответствующая работа у работодателя отсутствует, работодатель обязан ...

+: на весь указанный в медицинском заключении срок отстранить работника от работы с сохранением места работы (должности), но без начисления заработной платы (за исключением случаев, предусмотренных трудовым законодательством)

-: на весь указанный в медицинском заключении срок отстранить работника от работы с сохранением места работы (должности) и средней заработной платы

-: расторгнуть трудовой договор с работником в соответствии с п. 8 ч.77 ТК РФ

-: расторгается трудовой договор в соответствии со ст.81 ТК РФ

 

I:

S: Если одно из подразделений организации расположено в другой местности, перевод туда работника этой организации ...

-: возможен без согласия работника

Возможен только с согласия работника

-: невозможен

-: возможен с согласованием профсоюзного органа

 

I:

S: Изменение определенных сторонами условий трудового договора ...

-: не допускается

Допускается по соглашению сторон трудового договора, заключаемому в письменной форме, за исключением случаев, предусмотренных ТК РФ

-: допускается только по инициативе работодателя в случаях, установленных ТК РФ

-: допускается с соглашения профсоюзного органа

I:

S: Юридическое содержание трудового правоотношения составляет (ют) ...

Субъективные права и обязанности работника и работодателя

-: ответственность сторон трудового правоотношения

-: юридические факты, лежащие в основании указанного правоотношения

-: выполнение трудовой функции работником

 

I:

S: В качестве работодателя – стороны трудового правоотношения может выступать ...

-: физическое лицо либо любое обособленное подразделение юридического лица (организации)

Юридическое лицо (организация) либо физическое лицо в случаях, установленных федеральными законами

-: физическое лицо либо юридическое лицо (организация), иной субъект, наделенный правом заключать трудовые договоры в случаях, предусмотренных федеральными законами

-: только юридическое лицо и государство

 

I:

S: Материальная ответственность сторон трудового договора может конкретизироваться ...

-: локальными нормативными актами

Трудовым договором или заключаемыми в письменной форме соглашениями, прилагаемыми к нему

-: дополнениями к трудовому договору или прилагаемыми к трудовому договору соглашениями гражданско-правового характера

-: актом органа местного самоуправления

 

I:

S: Состав комиссии по расследованию несчастных случаев утверждается ...

Приказом (распоряжением) работодателя, если иное не предусмотрено ТК РФ

-: приказом федеральной инспекции труда

-: совместным актом работодателя и представительного органа работников, если иное не предусмотрено ТК РФ

-: решением суда

 

I:

S: Производственный фактор, воздействие которого на работника может привести к травме -: это ... производственный фактор

-: Вредный

Опасный

-: тяжелый

-: вредный

 

I:

S: Оценка условий труда на рабочих местах в целях выявления вредных и (или) опасных производственных факторов и осуществления мероприятий по приведению условий труда в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда – это ...

-: аттестация рабочих мест по условиям труда

-: сертификация рабочих мест по условиям труда

Экспертиза условий труда

Аккредитация

I: S: Уровень системы социального партнерства в соответствии с трудовым… -: отраслевой уровень

Совести

-: выражения мнений

-: слова

-: мысли

 

I:

S: Личные права и свободы:

Свобода и личная неприкосновенность и свобода передвижения

-: право на труд

-: право на охрану здоровья

Свобода выбора

 

I:

S: Понятие, которым определяется приобретение гражданства по рождению

-: Натурализация

Филиация

-: Укоренение

-: Регистрация

 

I:

S: Принцип избирательного права, нарушаемый вследствие деления населения на группы с неравным представительством – принцип ...

-: Всеобщности

Равенства

-: Неизбираемости

-: Представительства

 

I:

S: Конституция Франции 1958 г. была принята ...

-: учредительным собранием

Избирательным корпусом

-: главой государства

-: парламентом

 

I:

S: Признаки политических партий:

Основная цель борьба за государственную власть и является некоммерческой организацией

-: объединение в партию осуществляется на основе экономических факторов

-: является коммерческой организацией

-: нет верного ответа

 

I:

S: Концепция прав человека, основанная на приоритете личности перед обществом и государством

-: Социалистическая

Либеральная

-: Марксистская

-: мусульманская

 

I:

S: Выбор гражданства той или иной страны в связи с переходом части территории от одного государства к другому или провозглашение части территории прежнего государства новым независимым государством, когда лицо может оставить прежнее гражданство или выбрать новое – это ...

-: Трансферт

Оптация

-: Регистрация

-: восстановление в гражданстве

 

I:

S: В число элементов правовой культуры общества входит ...

-: правовая психология

Уровень развития права

-: формы правового воспитания

-: формы государственного управления

 

I:

S: Требование общества и государства, состоящее в полном, точном и неуклонном

-: осуществлении правовых норм всеми субъектами права, определяется понятием ...

-: правовое регулирование

Законность

-: правопорядок

 

I:

S: Равенство всех перед законом – это ...

Один из принципов законности

-: одна из функций юридической ответственности -: одно из конституционных прав  

S: День Организации Объединённых Наций с 1948 года ежегодно отмечается

-: 12 марта -: 15 ноября +: 24 октября

По сфере регулирования, по способу образования, по способу закрепления

-: по способу образования, по способу закрепления

По способу образования, по месту возникновения, по способу закрепления

  I: S: Впервые термин "гражданское общество" был употреблен:

Политическая

-: административная -: дисциплинарная