Принципы, системы и формы обслуживания рабочих мест.

 

Все функции обслуживания могут выполняться по следующим системам: централизованной, децентра­лизованной, смешанной.

При централизованной системе обслуживание осуществляется едиными функциональными службами предприятия.

При децентрализованной системе обслуживание выполняется либо производственными, либо обслуживающими рабочими, находящимися в данных подразделениях.

При смешанной системе одни функции обслуживания выполняются централизованно, дру­гие — децентрализованно.

При выборе оптимальной системы обслуживания необходимо руководствоваться минималь­ными затратами рабочего времени и материальных ресурсов на обслуживание при его высоком качестве. Основываясь на этом правиле, для построения любой из перечисленных систем необходимо учитывать следующие принципы; планово-предупредительный; профилактичес­кий; гибкость; комплексность; высокое качество обслуживания; экономичность.

Непосредственное обслуживание рабочих мест может осуществляться в виде одной из трех основных форм: стандартной, планово-предупредительной и дежурной.

Стандартное обслуживание позволяет строго увязать работу обслуживающего персонала с гра­фиком основного производства и тем самым свести к минимуму простои основных рабочих и оборудо­вания. Эта система наиболее целесообразна в условиях массового и крупносерийного производства.

В серийном производстве, где существует большая вероятность возможных отклонений от нормального течения производственного процесса, используется планово-предупредительное обслуживание. Эта форма носит предупредительный' характер и обеспечивает минимальную ве­роятность возникновения простоев у основных рабочих.

Дежурное обслуживание используется в единичном и мелкосерийном производстве и харак­теризуется отсутствием заранее разработанных графиков и расписаний. Оно проводится по вы­зовам основных рабочих по мере необходимости.

 

Однако в реальном производстве не всегда удается применять ту или иную форму обслужи­вания в чистом виде. Поэтому на предприятиях нередко используется смешанная форма обслу­живания, когда часть функций выполняется по регламенту, соответствующему планово-пред­упредительной или стандартной формам обслуживания, а часть менее ответственных функ­ций — в порядке дежурного обслуживания или самообслуживания. Критериями выбора форм обслуживания являются их достаточность, надежность и экономическая эффективность.