Организационно-экономические основы сельскохозяйственных производственных кооперативов.

Сельскохозяйственным производственным кооперативом признается добровольное объединение граждан для совместной производственной деятельности (производство, переработка, сбыт сельскохозяйственной и иной продукции, выполнение работ и т.д.), основанное на их личном трудовом или ином участии и объединении имущественных паевых взносов.

Учредительным документом производственного кооператива является устав, утвержденный общим собранием.

Высший орган управления кооперативом ‑ общее собрание его членов. В кооперативе численностью более 50 человек допускается создание наблюдательного совета, который осуществляет контроль за деятельностью исполнительных органов кооператива.

Исполнительными органами кооператива являются правление и его председатель, осуществляющие текущее руководство деятельностью кооператива, подотчетные наблюдательному совету и общему собранию.

При принятии решений член кооператива имеет один голос. В случае если член кооператива захочет из него выйти, ему выплачивается стоимость имущественного и земельного пая или выдается имущество, соответствующее его паю, а также другие выплаты, предусмотренные уставом. Выплата стоимости пая или выдача имущества производится по окончании финансового года, после утверждения бухгалтерского баланса кооператива.

Член кооператива может быть исключен из кооператива по решению общего собрания в случае неисполнения или ненадлежащего исполнения обязанностей, возложенных на него уставом, а также в других случаях, предусмотренных законом и уставом.

Исключенный член кооператива имеет право на получение пая и других выплат. Он может также передать свой пай или его часть другому члену кооператива. Передача пая или его части гражданину, не являющемуся членом кооператива, допускается лишь с согласия членов кооператива. В этом случае другие члены кооператива пользуются преимущественным правом покупки пая.

Производственный кооператив может быть добровольно реорганизован или ликвидирован по решению общего собрания его членом; по единогласному решению он может преобразоваться в xoзяйственное товарищество или общество.

Членами производственного кооператива могут быть только граждане, достигшие возраста 16 лет и участвующие своим трудом в его деятельности. Число членов производственного кооператива должно быть не менее пяти, и они должны выполнять не менее 50 % объема работ в кооперативе.

Участники кооператива подразделяются на основных и ассоциированных членов.

Основной член кооператива ‑ физическое или (и) юридическое лицо, внесшее паевой взнос в установленном размере и принятое в кооператив с правом голоса.

Ассоциированный член кооператива ‑ физическое или (и) юридическое лицо, внесшее паевой взнос и получающее дивиденды, но не имеющее права голоса, за исключением случаев, предусмотренных законом.

Члены кооператива могут переоформить свое основное членство в кооперативе в ассоциированное в следующих случаях: выход на пенсию; переход на выборную должность вне кооператива; служба в рядах Вооруженных Сил; другие случаи, предусмотренные уставом кооператива.

Членство в кооперативе оформляется выдачей членской книжки. Члены производственного кооператива несут по обязательствам кооператива субсидиарную ответственность в порядке, предусмотренном уставом кооператива. Кооператив отвечает по своим обязательствам всем принадлежащим ему имуществом и не отвечает по обязательствам членов кооператива.

Член кооператива обязан внести к моменту регистрации кооператива не менее 70 % паевого взноса, а остальную часть ‑ в течение года с момента регистрации.

Имущество кооператива делится на паи его членов в соответствии с уставом. Паевой взнос может быть обязательным и дополнительным.

Обязательный пай ‑ взнос члена кооператива, вносимый им в обязательном порядке и дающий право голоса и право на участие в деятельности кооператива, на пользование его услугами и льготами, предусмотренными уставом, на получение кооперативных выплат (части прибыли, распределяемой между членами кооператива пропорционально их личному трудовому участию). Обязательные паи производственных кооперативов устанавливаются в равных размерах.

Дополнительный пай ‑ взнос члена кооператива, вносимый им по своему желанию сверх обязательного пая, дающий право на получение дивиденда в размере, предусмотренном уставом.

Уставом кооператива может быть предусмотрено, что определенную часть принадлежащего кооперативу имущества направляют в неделимые фонды, в том числе в резервный фонд, размер которого по законодательству должен составлять не менее 10 % паевого фонда кооператива.

Порядок распределения прибыли утверждается на общем собрании членов кооператива в течение 3 месяцев после окончания финансового года. Прибыль распределяется следующим образом:

1) в резервный фонд и иные, предусмотренные уставом неделимые фонды;

2) в бюджет для осуществления обязательных платежей;

3) на выплату причитающихся по дополнительным паям и паям ассоциированных членов кооператива дивидендов, общая сумма которых не должна превышать 30 % прибыли, подлежащей распределению;

4) на кооперативные выплаты ‑ пропорционально трудовому участию или размерам паевых взносов.

Кооперативные выплаты могут непосредственно выдаваться членам кооператива, а могут направляться на пополнение их паевых взносов.

К сельскохозяйственным производственным кооперативам относятся сельскохозяйственные и рыболовецкие артели (колхозы) и кооперативные хозяйства (коопхозы).

Основные преимущества сельскохозяйственного производственного кооператива ‑ осуществление крупномасштабной деятельности при производстве, переработке и реализации сельскохозяйственной продукции. Эта организационно-правовая форма наиболее приемлема для работоспособных граждан, желающих получать прибыль от своей деятельности.

Основной недостаток кооператива ‑ слабая заинтересованность принятых на работу по контракту специалистов и руководителей (не членов кооператива) в высокоэффективной работе, так как прибыль идет в распоряжение членов кооператива.