Для определения Da, Db, Dc запомним следующие правила

1. Абсолютная погрешность приближенных чисел и табличных констант определяется половиной разряда не участвующего в изображении числа.

Пример:

p = 3,14 Dp = 0,005
p = 3,1 Dp = 0,05 dp = 1,6%
p = 3 Dp = 0,5 dp = 16%
r = 1 ´ 103 Dr = 0,5 ´ 103 dr = 50%
r = 1,0 ´ 103 Dr = 0,05 ´ 103 dr = 5%

2. Абсолютная погрешность измерения, выполненная прибором, не имеющим класса точности, определяется половиной цены деления прибора.

3. Абсолютная погрешность, измеренная прибором, имеющим класс точности, определяется по формуле:

где:

К – класс точности прибора;

Dx – абсолютная ошибка прибора;

Xmax – предел измерения.

Пример: Многопредельный прибор включен на предел 5А. Класс точности 0,2. Отсюда:

Правило определения цены деления (С) многопредельного прибора:

 

 

Пример: Предел измерения 150 В, максимальное число делений шкалы – 100.

 

ТРЕБОВАНИЯ К ОФОРМЛЕНИЮ ОТЧЁТА

 

Оформление отчета начинается во время подготовки к выполнению лабораторной работы. В отчет заносят НОМЕР РАБОТЫ и ее НАЗВАНИЕ, записывают ЦЕЛЬ РАБОТЫ и перечисляют ПРИБОРЫ И ПРИНАДЛЕЖНОСТИ, которые будут использованы в работе. Разобрав теоретические основы изучаемого вопроса, кратко конспектируют их основные положения, записывают расчетные формулы. Изучив экспериментальную установку и методику проведения измерений на рабочем месте, помещают в отчете чертеж или схему установки. На занятиях, получив допуск к выполнению работы, проводят необходимые измерения, результаты которых заносят в соответствующие таблицы. Выполнив необходимые вычисления и убедившись в их правильности, приступают к завершению отчета. В отчет необходимо внести ТАБЛИЦЫ С РЕЗУЛЬТАТАМИ ИЗМЕРЕНИЙ, данные о методике расчета ОШИБОК ИЗМЕРЕНИЙ, ГРАФИКИ, выполненные на миллиметровке, и ОБОСНОВАННЫЕ ВЫВОДЫ, к которым приводят полученные результаты. Сделанные выводы должны соответствовать цели, поставленной в работе.

При подготовке к защите выполненной лабораторной работы следует руководствоваться контрольными вопросами, приведенными в МЕТОДИЧЕСКОМ РУКОВОДСТВЕ.