Реферат Курсовая Конспект
Определение количества исполнителей и их профессионального состава - Курсовая Работа, раздел Экономика, Сетевые методы разроботки нового изделия. НИР утюга Определение Количества Исполнителей И Их Профессионального Состава. Определен...
|
Определение количества исполнителей и их профессионального состава. Определение количества исполнителей по работам проводилась самостоятельно и с возможным привлечением экспертов.
Основным фактором, определяющим количество исполнителей, является трудоемкость работы, а профессиональный состав исполнителей определяется содержанием данной работы. Код работы Количество исполнителей Должность Профессия Всего ИТР Рабочие 1-2 1 1 - Младший научный сотрудник(А) 2-3 2 2 - Лаборант(Б) 2-4 1 1 - Старший научный сотрудник(В) 3-5 2 2 Старший научный сотрудник(В), начальник отдела НИР(Г) 4-5 2 2 - Старший научный сотрудник(В), начальник отдела НИР(Г) 5-6 3 3 - Лаборант(Б), ассистент(Д), гл.инженер(Е) 5-7 1 1 - Менеджер (Ж) 6-10 1 1 - Менеджер (Ж) 7-8 2 2 - Начальник отдела маркетинга(З), старший специалист отдела маркетинга(О) 7-9 1 1 - Старший менеджер(К) 8-14 1 1 - Старший специалист отдела маркетинга(О) 9-14 3 3 - Начальник отдела маркетинга(З), ассистент(Д), начальник отдела НИР(Г) 10-11 2 2 - Главный специалист отдела НИР(Л), старший научный сотрудник(В) 11-13 2 2 - Главный инженер(Е), коммерческий директор(Н) 11-12 2 2 - Специалисты отдела маркетинга(О) 13-15 4 1 3 Главный технолог(П), инструментальшик(Р), мастер(С), станочник(Т) 12-15 2 2 - Главный инженер(Е), младший научный сотрудник(А) 14-16 2 2 - Коммерческий директор(Н), начальник отдела сбыта(Ф) 14-17 1 1 - Старший научный сотрудник(В) 17-18 2 2 - Главный технолог(П), начальник цеха(Х) 16-18 2 2 - Специалисты планово-экономического отдела(Ц) 15-19 3 3 - Старший мастер(Ч), начальник цеха(Х), гл.инженер(М) 18-19 2 2 - Младший научный сотрудник(А), ассистент(Д) 19-20 2 2 - Начальник планово-экономического отдела(Ш), главный технолог(П) 20-21 2 2 - Главный инженер(М), директор по производству(Щ) 20-22 1 1 - Старший научный сотрудник(В) 21-23 2 2 - Начальник ПЭО(Ш), директор по производству(Щ) 22-23 2 2 - Начальник цеха(Х), главный технолог(П) 23-24 1 1 - Начальник отдела НИР(Г) Итого 54 51 3 5. Определение нормальной продолжительности выполнения работ Нормальная продолжительность работы – это время выполнения работы при нормальных условиях, без применения никаких ускоряющих мероприятий (сверхурочные работы, увеличение количества исполнителей и т.п.). Расчет нормальной продолжительности производится по формуле: , где Tij – трудоемкость ij-ой работы, н-ч (из раздела 4); H – количество исполнителей на данной работе (из раздела 4.1); Nсм – количество смен работы; Tсм – длительность смены, ч; Dij – нормальная продолжительность работы, дн. Результаты расчета по данному разделу представляются в виде табл: Код работы ij Нормативная продолжительность работы Dij 1-2 6 2-3 8 2-4 32 3-5 2 4-5 2 5-6 3 5-7 18 6-10 3 7-8 4 7-9 3 8-14 3 9-14 2 10-11 2 11-13 10 11-12 7 13-15 2 12-15 3 14-16 4 14-17 9 17-18 12 16-18 7 15-19 3 18-19 2 19-20 2 20-21 2 20-22 4 21-23 3 22-23 6 23-24 32 6.
– Конец работы –
Эта тема принадлежит разделу:
Поэтому в этой системе постоянно осуществляется перестройка составляющих ее компонентов и связей между ними с целью повышения эффективности… Это достигается за счет непрекращающейся НИОКР и инновационной деятельности в… Т.е. это комплекс мероприятий, направленных на обеспечение движения по жизненному циклу продукции от возникновения…
Если Вам нужно дополнительный материал на эту тему, или Вы не нашли то, что искали, рекомендуем воспользоваться поиском по нашей базе работ: Определение количества исполнителей и их профессионального состава
Если этот материал оказался полезным ля Вас, Вы можете сохранить его на свою страничку в социальных сетях:
Твитнуть |
Новости и инфо для студентов