рефераты конспекты курсовые дипломные лекции шпоры

Реферат Курсовая Конспект

Учет расходов по оплате труда и социальному страхованию. Порядок начисления заработной платы и сумм для оплаты отпусков. Расчёт удержаний из заработной платы

Работа сделанна в 2009 году

Учет расходов по оплате труда и социальному страхованию. Порядок начисления заработной платы и сумм для оплаты отпусков. Расчёт удержаний из заработной платы - Контрольная Работа, раздел Экономика, - 2009 год - Бухучёт Учет Расходов По Оплате Труда И Социальному Страхованию. Порядок Начисления З...

Учет расходов по оплате труда и социальному страхованию. Порядок начисления заработной платы и сумм для оплаты отпусков. Расчёт удержаний из заработной платы. Начисление основной и дополнительной заработной платы производится с использованием тарифных ставок, окладов, сдельных расценок, премиальных положений и других элементов тарифной системы организации, устанавливаемых коллективными договорами, контрактными с нанимателями, на основе республиканского законодательства по труду.

Согласно действующему в республике трудовому законодательству формы, системы и размеры оплаты труда устанавливаются организациями самостоятельно и оговариваться в коллективных и трудовых договорах. В соответствии со ст. 56 Трудового кодекса Республики Беларусь государственной гарантией по оплате труда работников является минимальная заработная плата Республики Беларусь.

Из существующих форм оплаты труда выделяют повременную и сдельную. Заработная плата при повременной форме начисляется исходя из тарифной ставки или оклада повременщиков и количества отработанных дней и часов. Порядок расчета оплаты труда в данном случае следующий:  оклад (тарифная ставка), если работником отработано рабочее время полностью.  если работник полностью не отработал все рабочие дни месяца, то выполняется расчет: оклад делится на количество рабочих дней месяца и умножается на фактически отработанное число дней. В том случае, если применяется повременно-премиальная система оплаты, рассчитывают сумму премий. Расчет заработной платы при сдельной форме оплаты труда производится по каждому виду продукции: 3/п = Р. * N + Д, где: Р - сдельная расценка за единицу продукции, N - количество продукции, Д - надбавки и доплаты.

Оплата ежегодного отпуска, денежной компенсации за неиспользованный отпуск, учебного отпуска осуществляется исходя из среднего заработка за 12 календарных месяцев, предшествующих месяцу ухода в отпуск, независимо от того, за какой рабочий год предоставляется трудовой отпуск, для проработавших менее года из среднего заработка за фактически отработанные календарные месяцы.

Заработная плата за каждый из 12 месяцев корректируется на коэффициент роста тарифной ставки. Среднедневной заработок определяется путём деления заработной платы, начисленной работнику за месяцы, принимаемые для исчисления среднего заработка, сохраняемого за время отпуска, и для выплаты денежной компенсации за неиспользованный трудовой отпуск, на число этих месяцев и на среднемесячное количество календарных дней, исчисленное в среднем за 5 лет и принятое для расчёта равным 29,7. Затем среднедневной заработок умножают на количество календарных дней отпуска. Если работник уходит в отпуск, проработав в организации менее 12 календарных месяцев, то его средний заработок берётся за фактически отработанный период (с первого по первое число). При несовпадении праздничных дней, приходящихся на период отпуска, с воскресными днями продолжительность предусмотренного законодательством ежегодного отпуска увеличивается на число таких дней, но оплате они не подлежат.

При определении суммы среднего заработка за расчётный период следует руководствоваться правилами исчисления среднего заработка, сохраняемого за время ежегодного отпуска, согласно постановлению Министерства труда Республики Беларусь от 10.04.2000г. №47 с учётом изменений от 30.05.2006г. №37. Обычно работники организации уходят в отпуск неравномерно.

Особенно это касается крупных организаций с большим количеством рабочих.

В целях равномерного списания расходов по оплате отпусков на себестоимость продукции, работ, услуг организация может создавать резерв на их оплату. Резерв создаётся не только на заработную плату за время отпусков, но и на предстоящие отчисления с неё в фонд социальный защиты населения. Резерв на оплату отпусков рабочим и отчислений в фонд социальной защиты населения с этих сумм образуется ежемесячно и отражается на счёте 96 «Резерв предстоящих расходов». По кредиту этого счёта отражается создание резерва, а по дебиту его использование, остаток может быть только кредитовым.

На сумму начисленного резерва в учёте составляется следующая запись: Дебит счёта 20 «Основное производство» (23, 25); Кредит счёта 96 «Резерв предстоящих расходов». При начислении заработной платы причитающейся рабочим за отпуск, в учёте составляется следующая запись: Дебит счёта 96 «Резерв предстоящих расходов»; Кредит счёта 70 «Расчёты с персоналом по оплате труда». По окончании отчётного года производится инвентаризация резерва.

Недостающая сумма резерва доначисляется до фактически начисленной за год суммы отпускных, а излишне начисленная сторнируется. При оплате времени выполнения государственных, общественных обязанностей, нахождение на военных сборах, выходного пособия среднедневной заработок рассчитывается за 2 предшествующих месяца работы.

В состав заработка за расчётный двухмесячный период включаются те виды выплат, которые предусмотрены правилами исчисления среднего заработка согласно трудовому законодательству. Оплата пособий по временной не трудоспособности, беременности и родам производится на основании правильно оформленного листка нетрудоспособности. Пособие по временной нетрудоспособности исчисляется из среднего заработка за два календарных месяца, предшествующих месяцу, в котором наступила нетрудоспособность.

Заработок для начисления пособия включаются выплаты, на которые по действующему законодательству начисляются взносы в фонд социальной защиты населения, и выплачивается пособие в фонд этих начисленных взносов. Начисление пособие производится в размере 80% за первые 6 календарных дней нетрудоспособности и 100% за последующие дни, кроме пособия по уходу за ребёнком, беременности и родам (100%). Пособие по беременности и родам выплачивается за период отпуска, предоставляемого с 30 недель беременности на 126 календарных дней. В соответствии с законодательством из сумм начисленной заработной платы работников производят удержания и вычеты.

К обязательным удержаниям относятся: - подоходный налог с физических лиц; - отчисления в фонд социальной защиты населения; - удержания по исполнительным листам; - возмещение ущерба, причинённого организации, и др. 2. Учет прибылей и убытков и распределения прибыли. Образование фондов специального назначения.

Порядок расчёта налогов уплачиваемых из прибыли Прибыль или убыток определяется как сумма финансового результата от видов деятельности организации. Финансовый результат организации слагается из:  финансового результата от реализации продукции, товаров, работ и услуг; финансовых результатов от реализации основных, средств нематериальных активов, производственных запасов, валютных ценностей, ценных бумаг и иных активов;  доходов от внереализационных операций, уменьшенных на сумму расходов по этим операциям.

Для формирования конечного финансового результата деятельности предприятия предназначен счет 99. По дебету этого счета отражаются убытки, а по кредиту - прибыли организации. Записи на счете 99 отражают нарастающим итогом с начала года. Сопоставлением дебетового и кредитового оборотов за отчетный период по счету 99 формируются конечный финансовый результат отчетного периода.

Финансовый результат от реализации продукции, товаров, работ и услуг первоначально определяется по счету 90 и списывается на счет 99. Финансовый результат от внереализационных операций первоначально определяется по счету 92 и списывается на счет 99. По дебету счета 99 отражаются начисленные налоги и сборы из прибыли: налог на прибыль, налог на недвижимость и другие сборы, а также суммы причитающихся штрафов, пени за нарушение налогового законодательства. До составления и представления бухгалтерской отчетности проводится реформация баланса.

Итогом проведения реформации баланса является закрытие счетов учета финансовых результатов отчетного года. В рамках реформации баланса счета 90, 91 и 92 подлежат закрытию путем оформления внутренних записей по субсчетам данных счетов. Закрытие по окончании отчетного года всех субсчетов, открытых к счету 90 (кроме субсчета 90.9) осуществляется внутренними записями на субсчет 90.9. Закрытие по окончании отчетного года всех субсчетов, открытых к счету 91 (кроме субсчета 91.9), осуществляется внутренними записями на субсчет 91.9. Закрытие по окончании отчетного года всех субсчетов, открытых к счету 92 (кроме субсчета 92.9), осуществляется внутренними записями на субсчет 92.9. Баланс выявленный на счете 99 итоговый результат деятельности организации подлежит зачислению на счет 84. Таким образом новый финансовый год начинается с нулевым сальдо по счету 99. В следующем за отчетным году, на основании решения собрания учредителей производится распределение нераспределенной прибыли.

Для обобщения информации о наличии и движении сумм нераспределенной прибыли предприятия предназначен счет 84. Нераспределенная прибыль, отраженная по кредиту счета 84 может быть использована в следующих целях:  на формирование (пополнение) фонда накопления;  на формирование (пополнение) фонда потребления;  на формирование (пополнение) резервного фонда. Учет расчетов с бюджетом по налогам, уплачиваемым из прибыли ведется на счете 68.3 Облагаемая налогом прибыль исчисляется исходя из суммы прибыли от реализации товаров, иных ценностей, имущественных прав и доходов от внереализационных операций, уменьшенных на сумму расходов по этим операциям.

Финансовый результат организации можно рассчитать по формуле: Ф = В - К - З +ВД - ВР+П, где Ф – финансовая выручка; В – выручка; К – косвенные налоги; З – затраты; ВД – внереализационные доходы; ВР – внереализационные расходы; П - прибыль от дивидендов и приравненных к ним доходов Ставка налога на прибыль составляет 24%. При определении облагаемой налогом прибыли не учитываются: прибыль, полученная от дивидендов и приравненных к ним доходов, облагаемых налогом на доходы; прибыль (убыток), полученная от осуществления лотерейной деятельности; прибыль (убыток), полученная от игорного бизнеса; прибыль (убыток), полученная от реализации (погашения) ценных бумаг.

Облагаемая налогом прибыль уменьшается на суммы: - налога на недвижимость за основные средства; - суммы прибыли, льготируемые в соответствии с законодательством.

Налог на прибыль (НП) определяется по формуле: НП = (ФР - НН- ИС-ЛП)хС/100, где ФР - балансовая прибыль; НН - налог на недвижимость; ИС - исключаемые суммы; ЛП— льготируемая прибыль; С- ставка налога на прибыль.

Налоговые декларации (расчеты) по налогу на прибыль представляются плательщиками ежемесячно не позднее 20 числа месяца, следующего за отчетным, в инспекции МНС по месту постановки на учет нарастающим итогом.

Налог на прибыль уплачивается ежемесячно, не позднее 22 числа каждого месяца, следующего за отчетным. Целевой транспортный сбор на обновление и восстановление транспорта общего пользования, используемого на маршрутах в городском пассажирском, пригородном и междугородном автобусном сообщении: ставка налога - 2%. Налоговая база для исчисления транспортного сбора уменьшается на суммы начисленных налогов на прибыль и недвижимость, остающиеся в распоряжении плательщиков сбора в связи с льготным налогообложением и подлежащие использованию по целевому назначению. Сроки уплаты - представление налоговой декларации : для организаций - не позднее 20-го числа месяца, следующего за отчетным, нарастающим итогом с начала года; для индивидуальных предпринимателей -ежеквартально не позднее 20-го числа месяца, следующего за отчетным кварталом, нарастающим итогом с начала года. Уплата - не позднее 22-го числа месяца, следующего за отчетным кварталом.

Целевой сбор на содержание и развитие инфраструктуры города. Ставка налога - 1% Налоговая база - сумма прибыли, остающаяся в распоряжении организации после налогообложения.

Налоговая база для исчисления сбора уменьшается на суммы начисленных налогов на прибыль и недвижимость, остающиеся в распоряжении плательщика сбора в связи с льготным налогообложением и подлежащие использованию по целевому назначению. Представление налоговой декларации: для организаций - не позднее 20-го числа месяца, следующего за отчетным, нарастающим итогом с начала года; для индивидуальных предпринимателей - ежеквартально не позднее 20-го числа месяца, следующего за отчетным кварталом, нарастающим итогом с начала года. Уплата - не позднее 22-го числа месяца, следующего за отчетным кварталом.

– Конец работы –

Эта тема принадлежит разделу:

Бухучёт

Порядок расчёта налогов уплачиваемых из прибыли стр.3. Задача стр.11 Список использованной литературы стр.1. Учет расходов по оплате труда и… Согласно действующему в республике трудовому законодательству формы, системы и… Из существующих форм оплаты труда выделяют повременную и сдельную. Заработная плата при повременной форме начисляется…

Если Вам нужно дополнительный материал на эту тему, или Вы не нашли то, что искали, рекомендуем воспользоваться поиском по нашей базе работ: Учет расходов по оплате труда и социальному страхованию. Порядок начисления заработной платы и сумм для оплаты отпусков. Расчёт удержаний из заработной платы

Что будем делать с полученным материалом:

Если этот материал оказался полезным ля Вас, Вы можете сохранить его на свою страничку в социальных сетях:

Все темы данного раздела:

Эта работа не имеет других тем.

Хотите получать на электронную почту самые свежие новости?
Education Insider Sample
Подпишитесь на Нашу рассылку
Наша политика приватности обеспечивает 100% безопасность и анонимность Ваших E-Mail
Реклама
Соответствующий теме материал
  • Похожее
  • Популярное
  • Облако тегов
  • Здесь
  • Временно
  • Пусто
Теги