Ценообразование на факторы производства и формирование факторных доходов

Доходы владельцев факторов производства формируются на основе законов спроса и предложения, и предельной производительности факторов.

Заработная плата – это доход от использования труда как фактора производства. В экономической теории существует несколько подходов к определению зарплаты:

1) классическая школа политической экономии (А. Смит, Д. Рикардо, К. Маркс) ориентировалась на поиск факторов, определяющих заработную плату (стоимость предметов потребления и услуг, необходимых для существования работников и соотношение спроса и предложения на рынке труда);

2) А. Маршалл выдвигает 2 фактора, определяющих величину зарплаты: предельная производительность труда и издержки воспроизводства, обучения и содержания работников;

3) теория человеческого капитала. Зарплата зависит от образования, опыта работника.

Различают номинальную и реальную заработную плату. Номинальная зарплата выражается в деньгах, которые работник получает за свой труд. Реальная зарплата определяется количеством товаров и услуг, которые работник может приобрести на свою номинальную зарплату.

Процент – есть доход от использования капитала как фактора производства. Ф. Аквинский рассматривает процент как плату за время. Теория ажио или теория воздержания рассматривает процент как премию, уплачиваемую за возможность обладания товаром, который иначе был бы доступен только в будущем. Классическая школа политической экономии обосновывает необходимость процента тем, что деньги имеют свойство приносить доход. К. Маркс представляет процент как часть прибыли.

Различают реальную и номинальную ставку процента. Номинальная ставка процента – текущая рыночная ставка процента без учета темпов инфляции. Реальная ставка процента – это номинальная ставка за вычетом ожидаемых темпов инфляции.

Рента – доход, который получает собственник земли при сдаче ее в аренду или цена, уплачиваемая арендатором за использование земли и других природных ресурсов, количество или запасы которых строго ограничены. Величина ренты зависит от природных условий, продуктивности земли и ее местоположения. Абсолютная рента порождена монополией частной собственности на землю и выплачивается независимо от характеристик земли. Дифференциальная рента определяется с учетом качественных характеристик земли.

Прибыль – это:

ü доход тех, кто обеспечивает экономику предпринимательскими способностями;

ü вознаграждение предпринимателя за риск, новые идеи и усилия, которые он вкладывает в бизнес;

ü безусловный доход от факторов производства;

ü монопольный доход.

Прибыль выполняет следующие функции:

1) учетная (прибыль как главный критерий эффективности предприятия);

2) распределительная (распределение чистого дохода между предприятием и его работниками, между сферами общественного производства);

3) стимулирующая (прибыль как фактор повышения эффективности производства).

Нормальная прибыль – вознаграждение за выполнение предпринимательских функций; является элементом внутренних издержек наряду с внутренней рентой и внутренней зарплатой.

Монопольная прибыль – прибыль монополистического объединения, превышающего среднюю.

 

Задания для самостоятельного изучения:

1. Рассмотрите рынок земли, рынок капитала и рынок труда. Каковы особенности формирования спроса и предложения на каждом из них?

2. Соберите статистические данные, характеризующие состояние и развитие рынка труда в РК и СКО. Какие выводы можно сделать на основе их анализа?

Дополнительная литература:

 

1. Хрестоматия по экономической теории/ сост. Е.Ф. Борисов. – М.: Юрист,1997. – 536с.

2. Экономическая теория./ под ред. И.П. Николаевой. 3-е изд.- М.: ЮНИТИ-ДАНА,2005. – с. 223-257

3. Салихов Б.В. Экономическая теория. – М.: Издательско-торговая корпорация «Дашков и К», 2006.- с. 339-415

4. Статистический ежегодник РК

 

Основные термины и понятия:

ü Факторы производства;

ü Производительные силы;

ü Ресурсы;

ü Труд;

ü Капитал;

ü Предпринимательские способности;

ü Земля;

ü Рынок фактора производства;

ü Спрос и предложение на факторы производства;

ü Равновесие на рынке фактора производства;

ü Коэффициент ценовой эластичности спроса на ресурс:

ü Заработная плата;

ü Номинальная и реальная заработная плата;

ü Рента;

ü Дифференциальная рента;

ü Процентная ставка;

ü Номинальная и реальная процентная ставка;

ü Предельный физический продукт фактора производства;

ü Предельные издержки ресурса;

ü Предельная доходность ресурса.

 

Контрольные вопросы и задания:

1. В чем отличие рынка факторов производства от рынка товаров и услуг?

2. Каково значение рынка факторов производства? Какие функции он выполняет?

3. От каких факторов зависит спрос на ресурс?

4. Каково экономическое значение предельного физического продукта фактора производства, предельной доходности и предельных издержек ресурса?

5. До каких пор фирма будет расширять покупку и применение ресурса?

6. Какими факторами определяется предложение ресурса?

7. чем отличается ситуация рыночного равновесия на рынке факторов производства от равновесия на рынке товаров и услуг?

8. Каким образом осуществляется ценообразование на факторы производства?

9. Каково экономическое значение цен факторов производства (ренты, процента, зарплаты)?

10. Существует ли предел взаимозаменяемости факторов производства?

11. Определите совокупный продукт труда на предприятии, где занято 5000 человек. Известно, что средний продукт труда равен 50 шт. продукции.

12. Фирма собирается продавать производимый продукт на совершенно конкурентном рынке по 6$ за штуку. Производственная функция фирмы имеет вид: Q = 200L – 2 L2, где Q – количество продукции в месяц: L – число работников. Фирма хочет установить ставку заработной платы в 100$ или 140$ Необходимо определить:

А) какое количество работников наймет фирма при ставке в 100, если труд – переменный ресурс, а другие факторы неизменны. Сколько продукции она будет продавать при ставке 100$;

Б) какое количество работников наймет фирма при ставке 140 $ и сколько продукции она будет продавать;

В) определите прибыль фирмы при обоих ставках и сделайте выбор.

13. Выручка универсама равна 30 млн.тг. в случае, когда имеется всего один продавец. Каждый следующий продавец дает прирост выручки на 2 млн.тг. меньше, чем предыдущий. Нанято 15 продавцов. Найдите предельный доход ресурса и выручку универсама.

14. Зависимость объема выращивания гречихи от используемых площадей (А) для фермера описывается уравнением Q=100А – А2. Цена тонны гречихи равна 10 долл. Каков максимальный размер ренты, которую может уплатить фермер за пользование землей, если площадь участка составляет 25 га? Если ставка процента равна 2.5; 5 и 10 % в год, какова будет цена 1 га земли?

15. Фирма «Ява» является монополией на рынке продукта и монопсонией на рынке труда. Функция спроса на продукт фирмы Qd = 9 – Р, где Р – цена продукта в $. Функция предложения труда L = w – 4 w –ставка зарплаты. Производственная функция фирмы Q s = 6 L. Определить:

А) равновесный расход труда и равновесный выпуск продукта

Б) равновесную цену продукта

 

Тестовые задания по теме:

 

1. Цена, выплачиваемая за использование единицы труда в течение определенного времени, называется …
a) заработной платой
b) процентом
c) прибылью
d) дивидендом
e) земельной рентой
2. Под … заработной платой понимается сумма денег, которую получает работник наемного труда за свой дневной, недельный и месячный труд.
a) реальной
b) номинальной
c) сдельной
d) повременной
e) аккордной
3. По величине … заработной платы нельзя судить об уровне потребления и благосостояния человека.
a) реальной
b) номинальной
c) сдельной
d) повременной
e) аккордной
4. … заработная плата - это масса жизненных благ и услуг, которые можно приобрести за полученные деньги.
a) реальная
b) номинальная
c) сдельная
d) повременная
e) аккордная
5. Реальная заработная плата находится в прямой зависимости от номинальной заработной платы и в обратной зависимости от …
a) уровня цен на предметы потребления
b) уровня цен на сырье
c) уровня цен на материалы
d) уровня ссудного процента
e) уровня цен на энергоносители
6. … реальной заработной платы определяется предельными издержками предпринимателя, использующего наёмный труд.
a) нижняя граница
b) верхняя граница
c) средний уровень
d) нулевой уровень
e) нет верных ответов
7. Спрос на рабочую силу определяется двумя показателями: реальной заработной платой и …
a) стоимостью предельного продукта капитала
b) стоимостью предельного продукта труда
c) стоимостью рабочей силы
d) стоимостью конечного продукта
e) все ответы верны
8. Стоимость максимального продукта в денежном выражении, который производит дополнительная рабочая сила, есть …
a) стоимость предельного продукта капитала
b) стоимость предельного продукта труда
c) стоимость рабочей силы
d) стоимость конечного продукта
e) все ответы верны
9. После достижения достаточно высокого материального уровня, работник будет отдавать предпочтение своему свободному времени. Эта ситуация называется …
a) эффектом дохода
b) эффектом замещения
c) эффектом масштаба
d) нет верных ответов
e) эффект импортных закупок
10. Если заработная плата ниже цены равновесия на рынке труда, образуется …
a) дефицит рабочей силы
b) избыток рабочей силы
c) дефицит капитала
d) избыток капитала
e) дефицит земли