Обязанности работодателя и работников в части обученияохране труда
Работодатель обязан обеспечить обучение, инструктаж и проверну знаний работниками норм, правил и инструкций по охране труда согласно статье 19 Закона Кемеровской области «Об охране труда».
В свою очередь, в соответствии со ст. 20 Закона Кемеровской обпили «охране труда» работник обязан проходить периодическое обучение и проверку знаний по охранетруда.
Обязанности работодателя и работников в части подготовки и аттестации по промышленной безопасности
Работодатель обязан обеспечить проведение подготовки и аттестации работников в области промышленной безопасности, а работники опасного производственного объекта обязаны проходить подготовку и аттестацию в области промышленной безопасности в соответствии со статьей 9 Федерального закона «О промышленной безопасности опасных производственных объекте».
Обучение и проверка знаний рабочих по охране труда и промышленной безопасности.
2. Требования к обучению охране труда при профессиональной подготовке
При профессиональной подготовь рабочих предмет «Охрана труда» в соответствии с ГОСТом 12 0004-90 «Организация обучения безопасности труда» следует преподавать при подготовке по профессиям, к которым предъявляют дополнительные (повышенные) требования безопасности труда, а также по профессиям и работам, связанным с обслуживанием объектов, подконтрольных органам государственного надзора в промышленности, строительстве, агропромышленном комплексе, на транспорте и других отраслях в объеме не менее 60 часов для профессиональных училищ и не менее 20 часов - при подготовке на производстве.
При этом теоретическое обучение осуществляют в рамках специального учебного предмета «Охрана труда» или соответствующего раздела по спецтехнологии в объеме но менее 10 час.
Производственное обучение безопасным методам и приемам труда проводят в учебных лабораториях, мастерских, участках, греках, на полигонах, рабочих местах, специально создаваемых в организациях, в учебных заведениях под руководством преподавателя, мастера (инструктора) производственного обучения или высококвалифицированного рабочего. При отсутствии необходимой учебно-материальной базы в порядке исключения допускается проводить обучение на существующих рабочих местах организации (п3.4. ГОСТе 12. 0.004-90 «Организация обучения безопасности труба»).