История развития профсоюзного движения

История развития профсоюзного движения. Первые профессиональные союзы тред-юнионы trade-union были созданы еще в конце XVIII в. в Англии в целях защиты профессиональных интересов своих членов. Их появление вызвало сильное сопротивление не только предпринимателей, но и государства.

Для подавления профсоюзного движения применялось антирабочее законодательство, вводилась уголовная ответственность для организаторов профсоюзов. Так, по английским законам о сообществах 1799 и 1800 гг. объединение в профсоюз рассматривалось как преступный заговор. Во Франции в 1791 г. для подавления профсоюзов был принят Закон Ле-Шапелье. Профсоюзы впервые начали рассматриваться как преступный заговор еще в прецедентном судебном общем праве common law. И основываясь на имевшем место ранее прецеденте, суды Англии запрещали деятельность профсоюзов.

Рабочее движение вынудило государство отменить уголовное преследование организации профсоюзов и забастовок. Это произошло в Англии в 1824 и 1825 гг во Франции в 1864 г в Италии в 1896 г. Под давлением рабочего движения впервые профсоюзы были признаны английским законом о профсоюзах от 29 июня 1871 г который дал определение профсоюзов и разделил их на зарегистрированные законные и незарегистрированные незаконные.

Зарегистрированные профсоюзы получили по данному закону некоторые права права собственности, право иметь льготы по налогам и др Этот закон продолжает действовать до сих пор. В 1868 г. был создан Британский конгресс тред-юнионов, объединивший разрозненные профсоюзы. Основной функцией профсоюзов во всех странах, в том числе и профсоюзов России, является их защитная функция, направленная на защиту социально-экономических интересов своих членов.

Например, в ряде стран профсоюзы в отдельных случаях добиваются образования так называемого закрытого цеха, т.е. оговаривают условие, по которому на данное производство принимают только членов данного профсоюза. С образованием Международной организации труда МОТ и развитием международно-правового регулирования труда появились конвенции и рекомендации МОТ по созданию и признанию профсоюзов государствами членами МОТ. Так, Конвенция МОТ 87 О свободе ассоциации и защите права на организацию 1948 г Конвенция МОТ 154 О содействии коллективным переговорам 1981 г. и дополнившая ее одноименная рекомендация 163 предусматривают принятие мер для создания и развития свободных и независимых профсоюзов трудящихся и их признание.

В Советской России уже первый КЗоТ 1918 г. закрепил права профсоюзов. Во втором КЗоТ РСФСР 1922 г. была уже целая глава о профсоюзах, значительно расширившая их права. В ныне действующем КЗоТ РФ профсоюзам посвящена гл. XV, в которой закреплено право работников на объединение в профсоюзы ст. 225, права профсоюзов ст. 226, их полномочия по контролю за соблюдением трудового законодательства и жилищно-бытовым обслуживанием работников ст. 231 и ряд гарантий их прав и деятельности.

Эта глава КЗоТ РФ подлежит ныне изменению в соответствии с Федеральным законом О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности от 12 января 1996 г. КЗоТ РФ имеет и в других главах ряд статей, предусматривающих права профсоюзов ст. 22, 35, 46, 51, 52, 54, 57, 61, 63,73, 74, 83, 84,103 и др Права профсоюзов по обеспечению занятости и трудоустройства предусмотрены также в Федеральном законе О занятости населения в Российской Федерации в ред. от 20 апреля 1996 г.2 см. ст. 21, а их права по охране труда закреплены также в Основах законодательства Российской Федерации об охране труда 1993 г. в ред. от 18 июля 1995 г см. ст. 25. Статья 30 Конституции РФ предусматривает право создавать профсоюзы для защиты своих интересов. Она гарантирует и свободу деятельности общественных объединений, в том числе и профсоюзов.

Конвенция МОТ 87 1948 г. О свободе ассоциации и защите права на организацию предусматривает право трудящихся создавать по своему выбору организации, а также право вступать в такие организации для выражения и защиты своих интересов.

Такое же право имеют и предприниматели. Все закрепленные в указанных актах права профсоюзов определяют правовое положение или правовой статус профсоюзов.