Общие положения подряда

КАЛУЖСКИЙ КОММУНАЛЬНО СТРОИТЕЛЬНЫЙ ТЕХНИКУМ Курсовая работа по гражданскому праву На тему Общие положения о договоре подряда Студента группы Б-41 Грибова Сергея Руководитель Лапина Т.А. Защищена Оценка 2000г. СодержаниеВведение 3 Понятие и общая характеристика договора подряда 4 Стороны и элементы договора 5 Условия договора 8 Ответственность за нарушение договора подряда 13 Бытовой подряд 15 Договор строительного подряда 20 Особенности содержание договора строительного подряда 26 Вывод 32 Литература 33 ВведениеПонятие и виды договора подряда. Гражданский кодекс определяет подряд как такой договор, в силу которого одна сторона подрядчик. обязуется выполнить по заданию другой стороны заказчика определенную работу и сдать ее результат заказчику, а заказчик обязуется принять результат работы и оплатить его ст. 702 ГК . В отличие от обязательств по передаче имущества, обязательства подрядного типа регулируют экономические отношения по оказанию услуг.

Иными словами, подряд относится к таким обязательствам, в которых должник обязуется не что-либо дать, а что-либо сделать, т. е. выполнить определенную работу.

Выполнение работы подрядчиком направлено на достижение определенного результата, например, изготовление вещи, осуществление ее ремонта, улучшение или изменение ее потребительских свойств или получение какого-то иного результата, имеющего конкретное вещественное и обособленное от исполнителя выражение.

Последнее объясняется тем, что результат работы подрядчик обязан передать заказчику. Отмеченный признак сближает подряд и куплю-продажу. В договоре подряда, как и при купле-продаже, должник передает вещь в собственность кредитора, однако договор подряда, хотя и может предусматривать передачу вещи как результата выполненной работы в собственность заказчика, направлен на изготовление вещи, определяемой в момент заключения договора родовыми признаками.

Напротив, предмет договора купли-продажи уже на этот момент может быть индивидуально-определенным. Кроме того, подрядчик обязан передать не любую вещь, а именно ту, которая явилась результатом его работы. Таким образом, подряд охватывает отношения не только товарного обращения, но и производства материальных благ. Близость подряда и поставки предопределена тем, что в момент заключения договора вещи, которая должна быть передана кредитору, как правило, еще нет в наличии, ее только предстоит изготовить.

Различие же между этими обязательствами состоит в направленности обязательства поставки на удовлетворение потребностей общества в массовых, типизированных видах товаров, в то время как подрядные отношения направлены на удовлетворение индивидуальных запросов и требований заказчика. Кроме того, по договору подряда вещь может изготавливаться из материала, как подрядчика, так и заказчика, а по договору поставки - только из материала поставщика изготовителя. Наконец, поставка обязывает должника лишь к передаче вещи к обусловленному сроку, а подряд в первую очередь обязывает должника её изготовить - выполнить работу, а уж затем ее передать.

Наиболее часто возникает необходимость разграничения подряда и трудового договора. Их близость предопределена тем, что оба договора охватывают правовым регулированием процесс труда. При этом сложившиеся в хозяйственной практике формы организации труда на столько сближают эти две формы правового регулирования отношений в сфере найма труда, что грань между ними становится недостаточно четкой.

Особенно это заметно в связи с выполнением гражданами работ по так называемым трудовым соглашениям. Какой договор лежит в основе трудового соглашения - трудовой или подрядный - можно выяснить, лишь поняв суть различия между этими договорами. И заказчика в договоре подряда, и работодателя в трудовом договоре вынуждает к заключению договора потребность в деятельности какого-либо специалиста, однако способ, форма удовлетворения этой потребности различны.

Так, по договору подряда удовлетворение интереса заказчика обеспечивается результатом работы подрядчика, по трудовому же договору интерес предпринимателя заключается в выполнении работником определенной трудовой функции, характеризуемой специальностью, квалификацией и должностью. Иными словами, основной акцент в регулировании трудовых отношений делается на регламентацию процесса труда, в то время как в подряде он смещен на регламентацию достижения и передачи результата труда заказчику См. Курс трудового права.

Под ред. А. С. Пашкова, С. П. Маврина. Е. Б. Хохлова. СПб 1996. Т. 1 С. 107 Производным является признак подчинения работника правилам внутреннего трудового распорядка либо иного упорядочения его деятельности со стороны работодателя.

Понятие и общая характеристика договора подряда

702 ГК названы такие отдельные виды договора подряда, как бытовой подр... К указанным разновидностям подряда, кроме общих норм о договорах подря... 2. е. например, ст.

Стороны и элементы договора

Существенное значение для заказчика могут иметь не только конечный сро... Пункт 6 ст. Права и обязанности сторон в договоре подряда носят взаимный характер,... без недостатков, делающих использование изготовленной вещи по назначен... А.

Ответственность за нарушение договора подряда

А. 1993. 732 ГК обязательно предоставление информации о предлагаемой работе, ее... Не исключается, однако, субсидиарное применение к указанным отношениям... Заказчиком является сторона, которая поручает другой стороне выполнени...

Литература

Литература 1. Кабалкин А.Ю. Гражданско-правовой договор в сфере обслуживания М 1980 г. 2. Харисов Ф. Фарматов И. Санкции в договоре строительного подряда Хозяйство и право 7 1999 г. 3. Ведомости РФ. 1993. 2. Ст. 58. 4. Собрание актов РФ. 1993. 32. Ст. 3014. 5. Ведомости РФ. 1991. 29. Ст. 1005. 6. Ведомости РФ. 1991. 29. Ст. 1008. 7. Ведомости РФ. 1992. 32. Ст. 1877. 8. СЗ РФ. 1995. 47. Ст. 4473. 9. Собрание актов РФ. 1993. 26. Ст. 2427. 10. Санкт-Петербургское эхо. 1997. 1. 11. Собрание актов РФ. 1994. 13. Ст. 996. 12. БНА. 1995. 8. с. 12. 13. БНА. 1993. 8. С. 33. 14. Санкт-Петербургское эхо. 1997. 1. 15. Баринов Н. А. Права граждан по договору бытового заказа и их защита. Саратов, 1973.