рефераты конспекты курсовые дипломные лекции шпоры

Реферат Курсовая Конспект

Прекращение трудового договора

Работа сделанна в 2003 году

Прекращение трудового договора - Реферат, раздел Право, - 2003 год - Министерство Образования Рф Удмуртский Государственный Университет Кудымкарск...

Министерство образования РФ Удмуртский государственный университет Кудымкарский институт РЕФЕРАТ по трудовому праву на тему Прекращение трудового договора Выполнил студент Д.Ф.О. гр. К 12-23 Дерябин Е.М. Проверила преподаватель Люминарская С.В. Кудымкар, 2003 Содержание. Стр. I. ВведениеII. Критерии классификации оснований прекращения трудового договора III. Основания прекращения трудового договора IV. Гарантии при расторжении трудового договора V. Заключение VI. Список литературы I. Введение. В ст. 56 ТК РФ дано определение трудового договора это соглашение между работодателем и работником, в соответствии с которым работодатель обязуется предоставить работнику работу по обусловленной трудовой функции, обеспечить условия труда, предусмотренные ТК РФ, законами и иными нормативными актами, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, содержащими нормы трудового права, своевременно и в полном размере выплачивать работнику заработную плату, а работник обязуется лично выполнять определенную этим соглашением трудовую функцию, соблюдать действующие в организации правила внутреннего трудового распорядка.

Прекращение трудового договора означает разрыв трудовой связи, окончание трудовых отношений между работником и работодателем.

Основаниями прекращения трудового договора могут быть самые различные юридические факты, зависящие и от работника и от работодателя, а иногда и от лиц, которые не являются стороной трудового договора.

Общие основания прекращения трудового договора перечислены в ст. 77 ТК РФ. В российском законодательстве о труде встречаются различные термины, касающиеся трудовых правоотношений. Термин прекращение трудового договора контракта означает прекращение трудовых правоотношений по всем основаниям, предусмотренным трудовым законодательством по соглашению сторон трудового договора, по инициативе одной сторон, по инициативе определенных органов, не являющихся сторонами трудового договора, в связи со смертью работника.

Термин расторжение трудового договора контракта включает в себя прекращение трудовых правоотношений по инициативе одной из сторон трудового договора контракта, а также по требованию определенных профсоюзных органов. Термин увольнение с работы равнозначен термину прекращение трудового договора контракта. В этом реферате я постарался наиболее полно отразить основания прекращения трудового договора и критерии их классификации.

Я считаю, что сегодня изучение института прекращения трудового договора является необходимым, поскольку он регулирует одну из важнейших составных частей трудовых правоотношений. Без знания этого института невозможно уволить работника на законном основании. К тому же этот институт предполагает не только права и обязанности работника, но и работодателя. Таким образом грамотное применение и знание норм этого института должно предотвратить злоупотребления как со стороны работодателя, так и работника.

II.

Критерии классификации оснований прекращения трудового договора

3 ст. 81 ТК РФ, федеральными законами или трудовым договором если разрешаетс... Если работник отказывается от подписи, составляется соответствующий ак... 82 ТК РФ. Но при рассмотрении этого вопроса следует учесть, что ст.

Гарантии при расторжении трудового договора

Гарантии при расторжении трудового договора. При расторжении трудового договора по инициативе работодателя следует ... 81 ТК РФ запрещает увольнение работников в период временной нетрудоспо... Работодатель обязан выдать работнику в день увольнения трудовую книжку... 127 ТК РФ.

Список литературы

Список литературы . 1. М.В. Молодцов, С.Ю. Головина. Трудовое право России. Учебник для ВУЗов. Норма, М 2003 г. 2. Трудовой кодекс РФ от 1 июля 2002 г. 3. Комментарий к Трудовому кодексу РФ. 4. Трудовое право. Учебник. Под ред. О.В. Смирнова. Проспект. М 1996 г.

– Конец работы –

Используемые теги: Прекращение, трудового, договора0.048

Если Вам нужно дополнительный материал на эту тему, или Вы не нашли то, что искали, рекомендуем воспользоваться поиском по нашей базе работ: Прекращение трудового договора

Что будем делать с полученным материалом:

Если этот материал оказался полезным для Вас, Вы можете сохранить его на свою страничку в социальных сетях:

Еще рефераты, курсовые, дипломные работы на эту тему:

Договор купли-продажи, договор имущественного найма, понятие и виды договора перевозки грузов
В условиях товарного производства для удовлетво- рения общественных потребностей необходима купля-продажа продуктов на рынке. Этот договор служит удовлетворению все- возможных потребительских нужд… Чаще договор заклю- чается между гражданами покупателями и государственными или кооперативными розничными торговыми…

Источники трудового права, институт социального партнёрства, профсоюзы и другие темы до трудового договора
Самостоятельно изучить (в рамках учебника): Источники трудового права...

Договор подряда его отличие от трудового договора
С тех пор как человечество перешло от первобытного состояния к цивилизации, государство и право стали неотъемлемыми компонентами всех процессов и… В тесной связи с политикой, основным институтом которой является государство,… Знание истории и теории государства и права, конкретных правовых норм, определяющих законные основы жизнедеятельности…

ДОГОВОРЫ О ТРУДЕ В СФЕРЕ ДЕЙСТВИЯ ТРУДОВОГО ПРАВА
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ... МОСКОВСКАЯ ГОСУДАРСТВЕННАЯ ЮРИДИЧЕСКАЯ АКАДЕМИЯ... ИМЕНИ О Е КУТАФИНА...

Рекомендации по примерному содержанию раздела обязательств работодателя и работника по условиям и охране труда в трудовом договоре
На сайте allrefs.net читайте: "Рекомендации По примерному содержанию раздела обязательств работодателя и работника по условиям и охране труда в трудовом договоре "

Заключение трудового договора
Они подразделяются на собственно трудовые отношения и отношения, непосредственно связанные с трудовыми отношениями. В соответствии со ст.15… Таким образом, трудовые отношения возникают между работодателем и работником с… Второй вид регулируемых трудовым законодательством отношений составляют отношения, регламентированные в ст.1 ТК…

ТРУДОВОЙ ДОГОВОР(КОНТРАКТ)
Содержание любого договора составляют права и обязанности сторон. Правильное разрешение любого дела во многом зависит от того, насколько верно… Выявление общих типичных черт договоров и различий м ежду ними облегчает для субъектов правильный выбор вида договора,…

Индивидуальный трудовой договор (РК)
К трудовому правоотношению, возникшему на основе трудового договора, применяются нормы трудового, а не иных отраслей права. Основные признаки трудового договора очерчены в ст 15 Кодекса законов о труде,… Индивидуальный трудовой договор ИТД стал входить в обязательную часть трудового соглашения между работником и…

Расторжение трудового договора по инициативе работодателя
Трудовой договор, являясь двусторонней сделкой, представляет собой соглашение конкретного гражданина с конкретной организацией о его труде в данной… Трудовой договор как основание возникновения и форма существования трудового… Трудовой договор определяет правовое положение гражданина как участника определенной кооперации труда в качестве…

учёт оплаты труда.формы и системы оплаты труда.узбекистан
Учёт труда и заработной платы на любом предприятии по праву занимает одно из центральных мест в системе бухгалтерского учёта. Труд является… Заработная плата - основной источник дохода рабочих и служащих, с её помощью… Трудовой Кодекс Республики Узбекистан является основным сборником законодательных актов и регулирует трудовые…

0.031
Хотите получать на электронную почту самые свежие новости?
Education Insider Sample
Подпишитесь на Нашу рассылку
Наша политика приватности обеспечивает 100% безопасность и анонимность Ваших E-Mail
Реклама
Соответствующий теме материал
  • Похожее
  • По категориям
  • По работам
  • Трудовой договор Это один из основных институтов трудового права. Знание норм трудового договора весьма важно как для работника, так и для… Заключив трудовой договор с работодателем, гражданин становится его работником и с этого момента он вправе…
  • Расторжение трудового договора по инициативе администрации по основаниям, связанными с виновными действиями работника Библиография.Введение Данная работа посвящена актуальной, практически значимой теме. Смена общественно-экономической формации в России, переход к… В настоящее время устранено идеологическое воздействие на участников… Государство обязуется лишь организовывать различные формы социальной защиты безработных учреждение органов по…
  • Понятие трудового договора Закон РФ от 6 октября 1992 г. ввел новое понятие в трудовые правоотношения - контракт. Оно отождествлено с понятием трудовой договор, что позволило распространить на… Основными элементами данного определения трудового договора являются указание на состав сторон договора определение…
  • Дипломная работа по трудовому праву ПРАВОВОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ ТРУДА ЛИЦ ИМЕЮЩИХ ДЕТЕЙ ДО 14 ЛЕТ В России, по данным официальной статистики, 90% граждан проживают в составе семьи. В международно-правовых документах говорится, что семья является естественной… Таким образом, можно сделать вывод, что семейная политика – это часть государственной социальной политики,…
  • Сроки трудового договора Сторонами трудового договора являются работодатель и работник.Срок трудового договора I. на неопределенный срок; II. на определенный срок не более… Срочный трудовой договор заключается в случаях, когда трудовые отношения не… Первый вид - это трудовые договоры, заключаемые на неопределенный срок. Заключая такой договор, стороны вообще не…