Принцип командной работы.

Каждая отдельная задача выполняется на благо общего дела, для достижения планов и целей Института. Не допускается превалирование личных интересов и интересов подразделения над интересами Института в целом. В Институте приветствуется взаимопомощь между сотрудниками. В случае, если Вы считаете, что существует важный для Института вопрос, который должен решаться в Вашем подразделении, но не решается, Вы обязаны в письменном виде, по электронной почте поставить об этом в известность следующего по рангу руководителя, а также ректора (направив копию Вашему непосредственному руководителю).