рефераты конспекты курсовые дипломные лекции шпоры

Реферат Курсовая Конспект

Порядок заключения трудового договора

Порядок заключения трудового договора - раздел Право, ПРАВОВЕДЕНИЕ Трудовым Кодексом Рф Установлены Гарантии При Заключении Трудового Договора: ...

Трудовым кодексом РФ установлены гарантии при заключении трудового договора: запрещается необоснованный отказ в заключении трудового договора, не допускается какое бы то ни было ограничение или установление прямых или косвенных преимуществ по обстоятельствам, не связанным с деловыми качествами работника, за исключением случаев, предусмотренных федеральным законом (ст. 64 Трудового кодекса РФ).

Запрещается отказ в заключении трудового договора:

• работникам, приглашенным в письменной форме на работу в порядке перевода от другого работодателя в течение одного месяца со дня увольнения с прежнего места работы;

• женщинам по мотивам беременности и наличия детей.

По требованию лица, которому отказано в заключении трудового договора, работодатель обязан сообщить причину отказа в письменной форме. Отказ в заключении трудового договора может быть обжалован в судебном порядке.

При заключении трудового договора лицо, поступающее на работу, предъявляет работодателю следующие документы:

• паспорт (иной документ, удостоверяющий личность);

• трудовую книжку (кроме случаев, когда трудовой договор заключается впервые или работник поступает на работу на условиях совместительства);

• страховое свидетельство государственного пенсионного страхования;

• документы воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу);

• документ об образовании, о квалификации или наличии специальных знаний (при поступлении на работу, требующую специальных знаний или специальной подготовки).

В ряде случаев представляются дополнительные документы, в частности:

• справка о прохождении предварительного медицинского освидетельствования (при приеме на работу лиц, моложе 18 лет; лиц, поступающих на тяжелые работы и на работы с вредными и опасными условиями труда, связанные с движением транспорта; лиц, поступающих на работу на организации пищевой промышленности, общественного питания и торговли, детские учреждения; лиц);

• трудовая рекомендация МСЭК (при приеме на работу инвалидов);

• направление на работу органов службы занятости (при приеме на работу в счет квоты);

• справка налогового органа о предоставлении сведений об имущественном положении работника (при поступлении на государственную службу).

Запрещается требовать документы, помимо предусмотренных Трудовым кодексом РФ, иными федеральными законами, указами Президента РФ и постановлениями Правительства РФ.

 

Прием на работу оформляется приказом (распоряжением) работодателя, который:

• издается на основании заключенного трудового договора;

• по содержанию должен соответствовать условиям заключенного трудового договора;

• объявляется работнику под расписку в трехдневный срок со дня подписания трудового договора.

Работник обязан приступить к работе со дня, определенного трудовым договором, а если день начала работы не определен в трудовом договоре, то – на следующий день после вступления договора в силу. Если работник не приступил к работе в установленный срок без уважительных причин в течение недели, то трудовой договор аннулируется.

 

При заключении трудового договора соглашением сторон работнику может быть установлено испытание с целью проверки его соответствия поручаемой работе. Условие об испытании должно быть указано в трудовом договоре.

Испытание не устанавливается для:

• лиц, поступающих на работу по конкурсу на замещение данной должности, проведенному в установленном законом порядке;

• беременных женщин;

• лиц, не достигших возраста 18 лет;

• лиц, впервые поступающих на работу по полученной в образовательном учреждении специальности;

• лиц, приглашенных на работу в порядке перевода от другого работодателя по согласованию между работодателями;

Срок испытания не может превышать трех, а для руководителей организаций и их заместителей, главных бухгалтеров и их заместителей – шести месяцев. В срок испытания не засчитываются период временной нетрудоспособности работника и другие периоды, когда фактически отсутствовал на работе.

Если результат испытания неудовлетворительный, то трудовой договор с работником подлежит расторжению по ст. 71 Трудового кодекса РФ: до истечения срока испытания (так как, если срок испытания истек, а работник продолжает работу, он считается выдержавшим испытание и последующее расторжение трудового договора допускается только на общих основаниях); с предупреждением об этом работника в письменной форме не позднее чем за три дня с указанием конкретных причин, послуживших основанием для признания этого работника не выдержавшим испытание; без учета мнения соответствующего профсоюзного органа и без выплаты выходного пособия.

В период срока испытания сам работник вправе расторгнуть трудовой договор по собственному желанию в упрощенном порядке. предупредив работодателя в письменной форме за три дня до расторжения трудового договора.

Трудовой кодекс РФ классифицирует все трудовые договоры по сроку их действия на два вида (ст. 58 Трудового кодекса РФ):

1) трудовой договор на неопределенный срок;

2) трудовой договор на определенный срок не более пяти лет (срочный трудовой договор), если иной срок не установлен Трудовым кодексом РФ и иными федеральными законами.

В большинстве случаев заключается договор на неопределенный срок, то есть договор на постоянную работу.

Срочный трудовой договор может заключаться:

• по инициативе работника;

• в случаях, когда трудовые отношения не могут быть установлены на неопределенный срок с учетом характера предстоящей работы или с учетом условий ее выполнения (перечень таких случаев дан в ст. 59 ТК РФ).

Трудовой договор считается заключенным на неопределенный срок:

• если по истечении срока трудового договора ни одна из сторон не потребовала его расторжения, а работник продолжает работать;

• если орган, осуществляющий государственный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства, или суд установит, что срочный трудовой договор был заключен при отсутствии достаточных к тому оснований.

 

Изменение и прекращение трудового договора

Согласно ч. 4 ст. 57 ТК РФ условия трудового договора могут быть изменены только по соглашению сторон и в письменной форме.

Предоставление работнику другой работы, не обусловленной трудовым договором, то есть изменение трудовой функции или иное изменение существенных условий трудового договора, признается переводом на другую постоянную работу.

Переводы на другую работу можно классифицировать по следующим основаниям:

1. по сроку перевода: на постоянные и временные. Постоянный перевод означает, что изменение условий трудового договора произошло на неопределенный срок, при временном переводе другая работа поручается на конкретный срок, по истечении которого работник возвращается на прежние условия труда. По общему правилу перевод на другую постоянную работу допускается только с письменного согласия работника. Временные переводы возможны:

• по инициативе работодателя: в случае производственной необходимости (содержание этого понятия раскрыто в ст. 74 ТК РФ);

• по инициативе работника или медицинских органов: по состоянию здоровья (ч. 2 ст. 72 и ст. 182 ТК РФ), по беременности или при условии наличия детей в возрасте 1, 5 лет (ст. 254 ТК РФ).

С письменного согласия работник может быть переведен на работу, требующую более низкой квалификации.

2. по месту перевода: на переводы в той же организации, переводы в другую организацию в той же местности, переводы в другую местность. Переводы в той же организации могут быть обусловлены, например, сокращением штата работников, несоответствием работника занимаемой должности или выполняемой работе вследствие состояния здоровья.

3. по инициативе стороны трудового договора: на переводы по инициативе работодателя и переводы по инициативе работника.

По инициативе работодателя это возможно при соблюдении следующих условий:

• только по причинам, связанным с изменением организационных или технологических условий труда (например, при слиянии двух цехов в один, при внедрении новой технологической линии);

• без согласия работника, но работодатель обязан уведомить работника о введении изменений в письменной форме, по общему правилу, не позднее чем за два месяца до их введения (для работников, работающих у работодателей – физических лиц, – не менее чем за 14 календарных дней);

• если работник не согласен на продолжение работы в новых условиях, то работодатель обязан в письменной форме предложить ему имеющуюся в организации работу, соответствующую его квалификации и состоянию здоровья, а при отсутствии такой работы - вакантную нижестоящую должность или нижеоплачиваемую работу, которую работник может выполнять с учетом его квалификации и состояния здоровья. При отсутствии указанной работы или в случае отказа работника от предложенной работы трудовой договор с ним прекращается в соответствии с п. 7 ст. 77 ТК РФ;

• если возможно массовое увольнение работников, то работодатель имеет право с учетом мнения профсоюзного органа вводить режим неполного рабочего времени на срок до шести месяцев. В случае отказа работника от продолжения работы на условиях такого режима рабочего времени трудовой договор с ним расторгается в соответствии с п. 2 ст. 81 ТК РФ;

• не могут вводиться изменения существенных условий трудового договора, ухудшающие положение работника по сравнению с условиями коллективного договора.

В случае незаконного перевода на другую работу работник подлежит восстановлению на прежней работе с выплатой ему среднего заработка за все время вынужденного прогула (если он не приступил к работе) или разницы в заработке за время выполнения нижеоплачиваемой работы и, кроме того, работник вправе требовать возмещения ему морального вреда.

Понятие «перевод на другую работу» следует отличать от понятия «перемещение по работе». Согласно ч. 3 ст. 72 Трудового кодекса РФ перемещение производится на следующих условиях:

• без согласия работника;

• сохраняются трудовая функция и существенные условия трудового договора;

• может изменяться рабочее место или структурное подразделение (работник начинает работать уже на другом рабочем месте – но только в случае, если место работы или название структурного подразделения не указано в качестве существенных условий трудового договора), либо работнику поручается работа на другом механизме или агрегате;

• работа, на которую производится перемещение работника, не должна быть противопоказана ему по состоянию здоровья.

 

– Конец работы –

Эта тема принадлежит разделу:

ПРАВОВЕДЕНИЕ

На сайте allrefs.net читайте: ПРАВОВЕДЕНИЕ. ПРАВОВЕДЕНИЕ...

Если Вам нужно дополнительный материал на эту тему, или Вы не нашли то, что искали, рекомендуем воспользоваться поиском по нашей базе работ: Порядок заключения трудового договора

Что будем делать с полученным материалом:

Если этот материал оказался полезным ля Вас, Вы можете сохранить его на свою страничку в социальных сетях:

Все темы данного раздела:

Предмет правоведения как учебной дисциплины.
Цивилизованное общество не может обходиться без регулирующего воздействия на жизнь людей со стороны права. Современному человеку, а тем более специалисту в любой сфере деятельности необходимо хотя

Понятие, признаки и функции государства. Форма правления, форма государственного устройства, политический (государственный) режим
Государство есть особая организация политической власти общества, обладающая публичной властью, суверенитетом, располагающая специальным аппаратом, осуществляющим на профессиональной основе функции

Форма правления
По форме правления все государства делятся на монархии и республики. Монархия – это форма правления, при которой верховная власть в стране полностью или частично сосредоточена в руках един

Форма государственного устройства
Если форма правления характеризует государства с точки зрения порядка формирования и организации высших органов государственной власти, то форма государственного устройства отражает национально-тер

Политико-правовые системы
Политико-правовые системы разделяются по способам принятия властных решений и пределам вмешательства органов власти в регулирование общественных отношений. По этим признакам можно выделить

Понятие права. Место права в системе социальных норм.
Поведение людей в обществе регулируется различными социальными нормами: нормами права, морали, обычаями, традициями, корпоративными нормами. Как определяются эти понятия: 1) нормы нравстве

Сущность права
Право создавалось людьми для удовлетворения определенной социальной потребности. Люди не могут существовать, не взаимодействуя друг с другом, не создавая коллективов, организаций. Только благодаря

Основные принципы и функции права
Принципы права – основополагающие идеи, реализующиеся в содержании и форме позитивного права (главные руководящие идеи, основные свойства, требования, особенности, права). В принципах проя

Взаимосвязь права и государства
Вопрос о соотношении права и государства с давних пор решается с двух диаметрально противоположных точек зрения. Одни безоговорочно связывали появление права с деятельностью государства, признавая

Понятие, признаки, структура и виды правовых норм
Норма права есть общеобязательное правило поведения, установленное или санкционированное государством и обеспеченное мерами государственного принуждения. Норма права является правилом пове

Понятие и виды источников права
Одним из признаков права, которые отличают его от других социальных регуляторов (норм морали, традиций, обычаев, религиозных норм), является формальная определенность. Только четко закрепляя правил

Правовой обычай
Правовой обычай представляет собой санкционированное государством правило поведения, сложившееся в обществе в результате его многократного и длительного применения. Он является одним из древнейших

Судебный и административный прецедент
Судебный (административный) прецедент (от лат. precedent – предшествующий) – судебное или административное решение по конкретному юридическому делу, которому государство придает общеобязательное зн

Нормативный договор
Играет определенную роль в правовых системах многих стран играет. Он отличается от обычных договоров, заключаемых в разных сферах государственной деятельности тем, что содержит в себе правила общег

Нормативный правовой акт государственных органов
Нормативный правовой акт – официальный документ, созданный уполномоченным на это государственным органом и принятый в установленном порядке, содержащий общеобязательные правила поведения.

Действие нормативных правовых актов во времени, пространстве и по кругу лиц
Возможность применения содержащихся в нормативных правовых актах норм, напрямую связана с установлением границ их действия, очерченных во времени, пространстве и по кругу охватываемых этими актами

Действие нормативных правовых актов по кругу лиц
Важное значение для теории и практики имеет выяснение действия нормативных правовых актов по кругу лиц, т.е. кому адресуются содержащиеся в этих актах предписания. По общему правилу нормат

Применение как форма реализации права. Стадии правоприменительного процесса.
Применение права – это властная организующая деятельность компетентных органов и лиц, имеющая своей целью обеспечить адресатам правовых норм реализацию принадлежащих им прав и обязанностей, а также

Понятие правоприменительного акта и его виды.
Правоприменительный акт – это государственно-властный индивидуально-определенный акт, совершаемый компетентным субъектом по конкретному юридическому делу с целью определения наличия или отсутствия

Структура правоприменительного акта
Правоприменительный акт обычно включает четыре части – вводную, описательную, мотивировочную и резолютивную. Вводная часть содержит наименование акта (приказ, решение, приговор, постановле

Способы толкования права.
Уяснение актов достигается рядом способов. Способы толкования – это относительно обособленные совокупности приемов анализа правовых актов. Обычно выделяют грамматическое, логическ

Понятие и структура правовой системы
Традиционно понятие «право» рассматривается в объективном и субъективном смысле. В объективном смысле право – это совокупность общеобязательных правил поведения, регулирующих наиболее важн

Континентальная, или романо-германская, правовая семья.
Основные признаки этой системы: • источником права является нормативный правовой акт; • правовой обычай, а также юридический прецедент могут выступать лишь в качестве вспомогатель

Англосаксонская правовая семья (семья общего права).
Основные признаки этой системы: • господствующий источник права – судебный прецедент; • законодательство и юридические обычаи выступают в качестве вспомогательных дополнительных и

Религиозные правовые семьи (мусульманская, индусская правовые подсистемы).
Основные признаки этой системы: • главный творец права Бог, а не общество, государство, поэтому юридические предписания даны раз и навсегда, в них нужно верить и соответственно строго собл

Обычно-традиционная правовая семья.
Основные признаки этой системы: • доминирующее место в системе источников права занимают обычаи и традиции, имеющие, как правило, неписаный характер и передаваемые из поколение в поколение

Социалистическая (советская) правовая семья
Социалистическая правовая семья (или социалистические правовые системы) была создана первоначально в России в результате Октябрьской революции 1917 г., а после второй мировой войны и в ряде государ

Общая характеристика отраслей Российского права.
В данном случае не ставится цель дать их развернутую характеристику, а лишь показать, что каждая отрасль имеет свою специфику, свой предмет и метод, занимает особое положение в общей системе и тем

Правомерное поведение и правонарушение
Развитие гражданского общества, функционирование правового государства всегда основывается на правомерном поведении членов этого общества и государства. Такое поведение является преобладающим во вс

Состав и виды правонарушений
Признаки правонарушения определяют его сущность и характерные черты в целом. Для описания же конкретного вида правонарушения и его правильной квалификации в теории права используется такое понятие,

Принципы, требования и функции законности
Законность как режим функционирования общественных отношений основывается на определенных принципах. Принципы законности представляют собой основные идеи, начала, раскрывающие содержание законности

Гарантии законности
Принципы и требования законности, предполагающие точное и неукоснительное соблюдение и исполнение всеми субъектами права действующего законодательства, не реализуются сами по себе. Даже самый совер

Структура правопорядка
Правопорядок – комплексное образование, имеющее сложную структуру, которая включает следующие элементы. 1. нормативно-юридическая основа правопорядка, которую составляют право и законность

Принципы правопорядка
Правопорядок выступает не только целью, но и результатом правового регулирования со стороны государства, правового положения и взаимоотношений участников общественных взаимодействий. По этой причин

Правопорядок и демократия
Правопорядок не является самоцелью государства, поскольку он выступает юридической формой существования и функционирования фактических общественных отношений. Достичь состояния упорядоченности обще

Правовое государство
Правовое государство – форма организации политической власти в стране, основанная на верховенстве законности, прав и свобод человека и гражданина. Идея правового государства возникла давно

Значение конституции как основного источника конституционного права
Конституция в любом государстве – это правовой акт высшей юридической силы, правовой фундамент государственной и общественной жизни, основной источник национальной системы права. Конституция на сам

Предмет, источники и система конституционного права РФ
Конституционное право – это совокупность правовых норм, охраняющих права человека и учреждающих в этих целях определенную систему государственной власти. Предметом конституционного права Р

Источники конституционного права РФ
Традиционно под источником права понимается внешняя форма выражения правовых норм. Источниками конституционного права служат различные формы выражения конституционно-правовых норм. Наиболее распрос

Система конституционного права РФ
Система конституционного права – это единство взаимосвязанных норм конституционного права РФ, образующих совокупность конституционно–правовых институтов. Система конституционного права РФ

Основы конституционного строя Российской Федерации
Понятие конституционного строя Российской Федерации Каждое государство характеризуется определенными признаками, чертами, в которых выражается его специфика. Оно может быть демократическим

Права и свободы человека и гражданина
Под конституционными правами и свободами понимаются наиболее важные права и свободы человека и гражданина, раскрывающие естественное состояние свободы и получающие высшую юридическую защиту.

Конституционные обязанности
В соответствии со ст. 6 Конституции РФ, каждый гражданин Российской Федерации обладает на ее территории всеми правами и свободами и несет равные обязанности, предусмотренные Конституцией Российской

Гражданство
Гражданство – это устойчивая политико-правовая связь лица с конкретным государством, выражающаяся в наличии взаимных прав и обязанностей. Принципы гражданства относятся к числу основ конст

Приобретение гражданства
Закон устанавливает следующие основания приобретения гражданства Российской Федерации: 1. Приобретение гражданства по рождению Приобретение гражданства в силу рождения не связано

Прекращение гражданства
Законом о гражданстве предусмотрены следующие основания прекращения гражданства Российской Федерации: 1. Вследствие выхода из гражданства Российской Федерации. Выход из гражданств

Избирательная система
Избирательная система – это совокупность общественных отношений, возникающих по поводу формирования состава органов представительной власти государства. Принципы избирательного права

Виды избирательных систем
Существуют два основных вида избирательных систем: 1. Мажоритарная избирательная система предполагает подведение итогов выборов по большинству поданных за кандидата голосов. Она в свою оче

Органы государственной власти в Российской Федерации
Президент Российской Федерации В соответствии с Конституцией РФ главой государства является Президент РФ. Президент Российской Федерации не входит ни в одну ветвь власти (в отличие от През

Порядок выборов Президента России
Процедура выборов Президента Российской Федерации детально определяется Федеральным законом «О выборах Президента Российской Федерации» 2003 г. № 19-ФЗ. Выборы Президента проводятся на осн

Федеральное Собрание РФ
Федеральное Собрание – парламент Российской Федерации является представительным и законодательным органом Российской Федерации. Представительный характер Федерального собрания возникает в

Совет Федерации
В Совет Федерации входят по два представителя от каждого субъекта Российской Федерации: по одному от представительного и исполнительного органов государственной власти. Члены Совета Федерации облад

Государственная Дума
В соответствии с Конституцией РФ, Государственная Дума состоит из 450 депутатов и избирается сроком на 5 лет. Депутатом Государственной Думы может быть избран гражданин Российской Федерации, достиг

Состав Правительства
В состав Правительства входят Председатель Правительства, заместители Председателя Правительства и федеральные министры. Руководители других федеральных органов исполнительной власти (федеральных с

Судебная власть
В соответствии со ст. 118 Конституции РФ и Федеральным конституционным законом «О судебной системе Российской Федерации», судебная власть в Российской Федерации осуществляется только судами в лице

Общая характеристика гражданского права
Гражданское право – это отрасль частного права, регулирующая имущественные и связанные с ними личные неимущественные отношения, основанные на равенстве, автономии воли и имущественной самостоятельн

Понятие и структура гражданских правоотношений
Гражданское правоотношение – это урегулированное нормами гражданского права правоотношение, возникающие между юридически равными, имущественно обособленными субъектами по поводу имущества, а также

Субъекты гражданских правоотношений.
В качестве субъектов гражданских правоотношений могут выступать: • физические лица, • юридические лица, • публичные образования (Российская Федерация в целом, субъекты Ро

Ограниченная дееспособность
Физическое лицо может быть ограничено в дееспособности только по решению суда и только в случаях, предусмотренных федеральным законом. ГК РФ устанавливает два таких случая: 1. Совершенноле

Понятие и признаки юридического лица
Участниками гражданских правоотношений могут выступать наряду с физическими лицами – гражданами, иностранными гражданами и лицами без гражданства, юридические лица. Юридическим лицом призн

Виды юридических лиц
Гражданский кодекса РФ классифицирует юридические лица на коммерческие и некоммерческие организации. Коммерческие организации – это юридические лица, преследующие извлечение прибыли в каче

Коммерческие организации
Гражданский кодекс РФ исчерпывающим образом определяет виды коммерческих организаций. К ним относятся: 1. хозяйственные товарищества и общества, 2. государственные и муниципальные

Некоммерческие организации
Некоммерческая организация – организация, не имеющая извлечение прибыли в качестве основной цели своей деятельности и не распределяющая полученную прибыль между участниками. Некоммерческие

Виды и значение юридических фактов в гражданском праве
Гражданские правоотношения возникают вследствие наступления юридических фактов. К наиболее типичным основаниям возникновения гражданских правоотношений относятся (ст. 8 ГК РФ): 1) договоры

Осуществление и защита гражданских прав
Под осуществлением гражданских прав понимается реализация управомоченным лицом тех возможностей, которые составляют содержание принадлежащего ему права. Граждане и юридические лица осущест

Форма доверенности
Доверенности могут совершаться в простой письменной или нотариальной форме. Доверенность на получение заработной платы, на получение пенсий, пособий и стипендий, вкладов граждан в банках и

Виды гражданско-правовой ответственности
В зависимости от основания возникновения различают ответственность договорную и внедоговорную (например, из причинения вреда имуществу). Ответственность, возникающая при множественности ли

Право собственности и иные вещные права
Понятие, содержание права собственности Право собственности, являясь естественным и неотъемлемым правом человека, представляет собой разновидность вещных прав, которые закрепляют принадлеж

Виды права собственности
В соответствии с ч. 2 ст. 8 Конституции РФ в Российской Федерации признаются защищенными равным образом частная, государственная, муниципальная и иные формы собственности. Субъектами права

Право общей собственности
В субъективном смысле право общей собственности – это право двух и более лиц владеть, пользоваться и распоряжаться принадлежащим им имуществом составляющим единое целое. Общая собственност

Виды права общей собственности.
Имущество может находиться в общей собственности с определением доли каждого из собственников в праве собственности (долевая собственность) или без определения таких долей (совместная собственность

Право общей долевой собственности
При общей долевой собственности каждый из сособственников имеет определенную долю в праве собственности на общую вещь (1/2, 1/4 и т.д.). Если доли не определены, они признаются равными. Сособственн

Защита права собственности и других вещных прав
Любое право, в том числе право собственности, может быть нарушено. Эти нарушения могут состоять в нарушении права владения, пользования, распоряжения имуществом, причинении вреда имуществу.

Наследственное право
Ст. 35 Конституции РФ устанавливает, что в Российской Федерации право наследования гарантируется. Наследование – это переход прав и обязанностей умершего к другим лицам в порядке универсал

Наследование по завещанию
Завещание – это распоряжение гражданина своим имуществом на случай смерти. Завещание является односторонней сделкой, которая совершается лично гражданином и не может быть совершена предста

Форма завещания
Гражданский кодекс РФ определяет следующие формы завещания: 1) нотариально удостоверенное завещание, 2) закрытое завещание, 3) завещания, приравниваемые к нотариально удо

Приобретение наследства
Для приобретения наследства наследник должен его принять. Принятие наследства является односторонней сделкой. Не допускается принятие наследства под условием или с оговорками; принятие хот

Ответственность наследников по долгам наследодателя
Имущество, переходящее по наследству, может включать в себя не только материальные блага и права требования, но также и долги. Наследники, принявшие наследство, отвечают по долгам наследодателя сол

Право интеллектуальной собственности
Охрана прав на объекты интеллектуальной деятельности по сравнению с охраной вещных прав признается в мире совсем недавно. В римском праве, составляющем основу континентального права, деятельность п

Субъекты авторского права
Ими являются лица, которым принадлежит субъективное авторское право в отношении произведения: это могут быть граждане РФ, иностранцы, их наследники, иные правопреемники, а также государство в целом

Смежные права
Понятие смежных прав появилось с распространением радио, кино, грампластинок, а затем телевещания, аудиокассет и т.п. Термин «смежные права» в основном применяется в правовых системах романо-герман

Объекты смежных прав
К объектам смежных прав относятся постановки, исполнения, радио- и телевизионные передачи, фонограммы. Под исполнением следует понимать представление произведений, фонограмм, постановок по

Патентное право
Понятие патентного права. Значение патентного права в развитии науки и производства в стране нельзя переоценить, поскольку оно призвано защищать изобретателей, создающих не менее ценные об

Средства индивидуализации предпринимателей и их продукции
Для любого уважающего себя предпринимателя очень важно, чтобы его продукция, работы и услуги были узнаваемы на рынке и пользовались спросом. При этом потребители и контрагенты предпринимателя имеют

Товарные знаки (знаки обслуживания)
Товарные знаки и знаки обслуживания сами могут обладать весьма высокой стоимостью и давать доход при их использовании путем заключения лицензионных договоров. Товарные знаки позволяют отличать одно

Требования к товарным знакам при их регистрации.
Перечень требований к товарным знакам раскрывается законодателем «от противного», путем перечисления оснований для отказа в регистрации товарного знака при несоблюдении требований к нему. Так не мо

Наименования мест происхождения товаров
Наименование места происхождения товара – это обозначение, представляющее собой либо содержащее современное или историческое наименование страны, населенного пункта, местности или другого географич

Понятие и виды обязательств
Обязательство – это правоотношение, в силу которого одно лицо (должник) обязано совершить в пользу другого лица (кредитора) определенное действие (как-то: передать имущество, выполнить работу, упла

Исполнение обязательств
Основная цель обязательства – определенный правовой результат, который достигается через исполнение обязательства. В соответствии со ст. 309 ГК РФ обязательства должны исполняться надлежащ

Гражданско-правовой договор
Договором признается соглашение двух или нескольких лиц об установлении, изменении или прекращении гражданских прав и обязанностей (ст. 420 ГК РФ). Договор принято рассматривать в трех зна

Виды договоров
В научной литературе приводятся различные классификации договоров. 1. в зависимости от количества сторон различают двусторонние и многосторонние (например, договоры простого товарищества),

Порядок заключения договора включает в себя следующие стадии
1. Оферта – адресованное одному или нескольким конкретным лицам предложение, которое достаточно определенно выражает намерение лица, сделавшего предложение, считать себя заключившим договор с адрес

Обязательства из многосторонних сделок
Многосторонние сделки – это сделки, для заключения которых необходимо выражение согласованной воли трех или более сторон. При этом все участники сделки имеют общую цель и совершают скоорди

Учредительный договор
Учредительный договор является одной из разновидностей учредительных документов. В соответствии с п. 2 ст. 52 ГК РФ в учредительном договоре учредители обязуются создать юридическое лицо, определяю

Обязательства, возникающие из односторонних действий
Наряду с договорами в качестве оснований возникновения обязательств могут выступать и односторонние действия, в качестве которых могут выступать как односторонние сделки, так и другие юридические д

Внедоговорные обязательства
Внедоговорные обязательства (охранительные обязательства) возникают не на основании договора или иных сделок, а на основании юридических действий, указанных в законе, которые носят, как правило, не

Обязательства из неосновательного обогащения
Неосновательное обогащение является одним из оснований возникновения внедоговорных обязательств. Обязательства из неосновательного обогащения возникают в двух случаях: • неосновательного п

Понятие, предмет, принципы семейного права
В круг отношений, урегулированных нормами права, входят семейные правоотношения. Действующее законодательство не предусматривает понятия семьи, в юридической же науке оно определяется как круг лиц,

Особенности семейных отношений
1) Имущественные отношения в семейном праве производны от личных неимущественных. 2) Субъектами данных правоотношений являются только физические лица, за исключением некоторых случаев. Нап

Принципы семейного права закреплены в Конституции РФ и Семейном кодексе РФ.
1. Признание брака, заключенного только в органах записи актов гражданского состояния. Актом государственной регистрации подтверждается, что данный союз получил общественное признание и защиту как

Источники семейного права
Конституция РФ. В соответствии со ст. 72 п. «к» Конституции Российской Федерации семейное законодательство находится в совместном ведении Российской Федерации и ее субъектов. Семейный коде

Брак в семейном праве
Брак – это добровольный союз мужчины и женщины, основанный на взаимной любви и уважении, зарегистрированный в органах записи актов гражданского состояния, направленный на создание семьи и порождающ

Признание брака недействительным
Хотя брак не является сделкой, он может быть признан недействительным в судебном порядке (п.2 ст. 27 СК РФ). До тех пор, пока брак не признан недействительным судом, несмотря на наличие соответству

Прекращение брака происходит в случаях
1. смерти супруга, 2. объявления в судебном порядке супруга умершим, 3. расторжения брака. В первых двух случаях не требуется какого-либо специального оформления прекраще

Вопросы, разрешаемые судом при расторжении брака
При отсутствии соглашения между супругами по этим вопросам либо если заключенное между ними соглашение нарушает интересы детей, суд обязан: - определить, с кем из родителей будут проживать

Правовые последствия расторжения брака
Расторжение брака влечет за собой прекращение личных и имущественных правоотношений супругов. Все, что приобретают супруги с момента вступления решения суда в законную силу, является их раздельной

Правовое положение супругов
Правоотношения, которые возникают между супругами, делятся на личные неимущественные и имущественные. Личные неимущественные правоотношения являются преобладающими в семейном праве, поскольку опред

Законный режим имущества супругов
В Российской Федерации, как и во многих других странах, различают законный и договорный режим имущества супругов. Законным режимом имущества супругов является режим общей совместной собственности:

Брачный договор
Режим общей совместной собственности супругов может быть изменен брачным договором. Брачный договор (ст. 40 СК РФ) – это соглашение лиц, вступающих в брак, или соглашение супругов, определ

Обязательства супругов могут носить как общий, так и личный характер.
К личным относятся обязательства, возникшие у каждого из супругов: 1. до регистрации брака, 2. неразрывно связанные с личностью должника (из причинения вреда, авторского договора)

Установление материнства
Основанием для государственной регистрации рождения является документ, подтверждающий происхождение ребенка от матери (обычно – выданный медицинской организацией, в которой происходили роды).

Установление отцовства
Рождение ребенка женщиной, состоящей в браке, порождает презумпцию отцовства супруга матери. Эта презумпция действует в течение трехсот дней с момента смерти супруга. Происхождение ребенка

Личные неимущественные права ребенка
1. Право ребенка жить и воспитываться в семье; право знать своих родителей, право на их заботу и на совместное с ними проживание, за исключением случаев, когда это противоречит интересам ребенка (с

Имущественные права
В большинстве случаев имущественные права несовершеннолетних детей регулируются гражданским законодательством (совершение сделок, имущественная ответственность за нарушения и др.) Семейное законода

Права и обязанности родителей
Большинство прав родителей, предусмотренных семейным законодательством, одновременно представляют собой и родительские обязанности, за уклонение от исполнения которых предусмотрена ответственность.

Лишение родительских прав
Представляет собой крайнюю меру ответственности, которая применяется в исключительных случаях за совершение родителями правонарушения в отношении своих детей. К основаниям для применения этой меры

Алиментные обязательства
Алиментное обязательство (от лат. alimentum – пища, питание) – это правоотношение, в силу которого одни члены семьи обязаны предоставлять содержание другим ее членам, а последние вправе его требова

Алиментные обязательства родителей и детей
Алиментные обязательства родителей в отношении несовершеннолетних детей Родители, в равной степени – как отец, так и мать, обязаны содержать своих несовершеннолетних (нетрудоспособных сове

Формы устройства детей, оставшихся без попечения родителей
Семейный кодекс предусматривает следующие формы устройства детей, оставшихся без попечения родителей: 1. усыновление (удочерение), 2. опека (попечительство), 3. передача

Предмет, метод и система административного права
Административное право Российской Федерации является самостоятельной отраслью публичного права. Название отрасли произошло от лат. administration, что означает управление, т.е. особый вид государст

Источники административного права
Источники административного права – юридические акты государственных органов, в которых содержатся административно-правовые нормы. Многообразие постоянно развивающихся общественных отношений в сфер

Административно-правовой статус субъектов
Субъектами административно-правовых отношений являются его участники – как индивидуальные, так и коллективные. Важнейшим признаком субъектов административно-правовых отношений является наличие у ни

Институт государственной службы в РФ
Институт государственной службы играет ключевую роль в механизме государственной власти, поскольку на практике функции государственного управления реализуют специально подготовленные государственны

Система государственной службы
В соответствии с федеративным устройством Российской Федерации выделяются следующие виды государственной службы: 1. федеральная государственная служба; 2. государственная служба с

Правовой статус государственного служащего
Первоначально оговоримся, что государственным служащим является гражданин РФ, занимающий в установленном федеральным законодательством (законодательством субъекта Федерации) порядке штатную должнос

Порядок прохождения государственной службы
Право поступления на государственную службу имеют, по общему правилу, граждане Российской Федерации, достигшие 18-летнего возраста, владеющие государственным языком, имеющие профессиональное образо

Назначение административного наказания
Дела об административных правонарушениях, предусмотренных КоАП РФ, рассматриваются в пределах компетенции, установленной гл. 23, следующими органами: 1. судьями (мировыми судьями);

Понятие, задачи, предмет, принципы уголовного права
Уголовное право – это отрасль публичного права, регулирующая отношения по борьбе с преступлениями. Задачами уголовного права являются: • охрана прав и свобод человека и гражданина

Принципы уголовного права
В Уголовном кодекса РФ закреплены следующие принципы уголовного права. 1) принцип законности (ответственность виновного в преступлении лица регламентирует исключительно федеральный уголовн

Источники уголовного права
В соответствии с Конституцией РФ 1993 г. уголовное законодательство отнесено к исключительному ведению Российской Федерации, субъекты Российской Федерации своими актами устанавливать уголовную отве

Преступления в уголовном праве
Понятие преступления Преступлением признается виновно совершенное общественно опасное деяние, запрещенное Уголовным кодексом РФ под угрозой наказания (ст. 14 УК РФ). Преступление характери

Структура преступления
Преступление обладает определенной структурой (составом), которая включает в себя следующие элементы: • объект, • объективная сторона, • субъективная сторона, •

Обстоятельства, исключающие преступность деяния
К таким обстоятельствам относятся: необходимая оборона, крайняя необходимость, причинение вреда преступнику при его задержании, обоснованный риск и исполнение приказа или распоряжения. Нео

Виды преступлений
1. В зависимости от характера и степени общественной опасности деяния преступления подразделяются на: • преступления небольшой тяжести • преступления средней тяжести • тя

Наказания в уголовном праве
Наказание есть мера государственного принуждения, назначаемая по приговору суда. Наказание применяется к лицу, признанному виновным в совершении преступления, и заключается в лишении или ограничени

Назначение наказания и освобождение от него
Конституция РФ в ст. 49 закрепляет презумпцию невиновности. Это означает, что лицо предполагается невиновным до тех пор, пока не доказано обратное. Вина лица в совершении преступления может быть ус

Условное осуждение
Если, назначив исправительные работы, ограничение по военной службе, ограничение свободы, содержание в дисциплинарной воинской части или лишение свободы на срок до восьми лет, суд придет к выводу о

Освобождение от наказания
В некоторых случаях Уголовный кодекс РФ допускает освобождение от наказания. Так, освобождение судом от уголовной ответственности допускается в связи с деятельным раскаянием, в связи с примирением

Понятие и предмет трудового права
Трудовое право – это отрасль права, регулирующая трудовые и непосредственно связанные с ними отношения. К отношениям, непосредственно связанным с трудовыми, относятся, в частности, отношен

Функции трудового права
Трудовое право выполняет следующие функции: 1) регулятивную; 2) охранительную; 3) защитную; 4) производственную; 5) социальную; 6) воспитательн

Принципы трудового права
Принципы трудового права – это основные руководящие начала, характеризующие черты и сущность трудового права. По сфере действия принципы делятся на: 1) общеправовые – свойственные

Источники трудового права
Регулирование трудовых отношений в соответствии с Конституцией Российской Федерации осуществляется трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового прав

Правовое положение работника
Работником является физическое лицо, вступившее в трудовые отношения с работодателем. По общему правилу субъектами трудового права могут быть лица, достигшие 16-летнего возраста. При дости

Определяя права работника, вместе с тем Трудовой кодекс фиксирует и его обязанности.
Работник обязан: • добросовестно исполнять свои трудовые обязанности; • соблюдать правила внутреннего трудового распорядка организации; • соблюдать трудовую дисциплину;

Правовое положение работодателя
Работодателем является физическое лицо либо юридическое лицо (организация), вступившее в трудовые отношения с работником. Т.е. работодателем может быть как организация, так и индивидуальный предпри

Правовое положение профсоюзных организаций
Профсоюз – это добровольное общественное объединение граждан, связанных общими производственными, профессиональными интересами по роду их деятельности, создаваемое в целях представительства и защит

Понятие, стороны и формы социального партнерства
Социальное партнерство – система взаимоотношений между работниками (их представителями), работодателями (представителями работодателей), органами государственной власти, органами местного самоуправ

Правовое регулирование занятости и трудоустройства
Согласно Конституции Российская Федерация является социальным государством, политика которого направлена на создание условий, обеспечивающих достойную жизнь и свободное развитие человека, в котором

Основные формы обеспечения занятости
1. Информирование о рынке труда, о возможности трудоустройства по конкретной специальности, о динамике рынка труда. 2. Бесплатное подыскание подходящей работы. 3. Предоставление в

Понятие, признаки и виды трудового договора. Переводы, перемещения, прекращение трудового договора
В соответствии со ст. 56 Трудового кодекса РФ трудовой договор есть соглашение между работодателем и работником, в соответствии с которым: работодатель обязуется предоставить работнику работу по об

Условия и форма трудового договора
Все условия трудового договора являются его содержанием. Они делятся на существенные (обязательные) и дополнительные (факультативные) В трудовом договоре обязательно указываются: • фамилия

Прекращение трудовых отношений
В трудовом законодательстве используются три термина, связанные с прекращением трудовых отношений: прекращение, расторжение и увольнение. Первые два употребляются применительно к трудовому договору

Понятие и виды рабочего времени
Рабочим считается время в течение которого работник в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка организации и условиями трудового договора должен исполнять трудовые обязанности, а т

Работа в ночное время
Ночным считается время с 22 до 6 час. При работе в ночное время установленная продолжительность смены, как правило, сокращается на 1 час. Не допускаются к работе в ночное время: • женщины,

Режим рабочего времени
Режим рабочего времени - это порядок распределения времени работы в течение определенного календарного периода, то есть порядок чередования рабочего времени и времени отдыха. Выделяют след

Понятие и виды времени отдыха
Время отдыха – это есть период времени, в течение которого работник свободен от выполнения трудовых обязанностей и, следовательно, может использовать это время по своему усмотрению. Различ

Понятие и виды отпусков
Отпуск – это свободное от работы время, исчисляемое в рабочих или календарных днях, в течение которого за работником сохраняется его место работы и, как правило, средний заработок. Выделяют следующ

Формы оплаты труда и системы заработной платы
Заработная плата может выплачиваться в следующих формах: 1. В денежной форме в валюте РФ (в рублях). 2. В неденежной (натуральной) форме при соблюдении следующих условий:

Нормы труда и сдельные расценки
Составной частью систем оплаты труда являются нормы труда. К ним относятся (ст. 160 Трудового кодекса РФ): • нормы выработки – это установленное количество продукции или трудовых операций,

Удержания из заработной платы
Удержания из заработной платы работника могут производиться только с его письменного согласия, а без согласия работника – только в случаях, предусмотренных Трудовым кодексом и иными федеральными за

Дисциплинарная ответственность работников
К дисциплинарной ответственности работники привлекаются за совершение дисциплинарного проступка. Дисциплинарным проступком признается противоправное виновное невыполнение или ненадлежащее исполнени

Хотите получать на электронную почту самые свежие новости?
Education Insider Sample
Подпишитесь на Нашу рассылку
Наша политика приватности обеспечивает 100% безопасность и анонимность Ваших E-Mail
Реклама
Соответствующий теме материал
  • Похожее
  • Популярное
  • Облако тегов
  • Здесь
  • Временно
  • Пусто
Теги