Рабочее время – время, в течение которого согласно правилам внутреннего трудового распорядка рабочие и служащие должны выполнять трудовые обязанности. Нормальная продолжительность рабочего времени 40 часов в неделю. Не допускается сверхурочная работа свыше 24 часов в месяц и 120 часов в год. Для рабочих и служащих установлена 5-ти дневная рабочая неделя с двумя выходными днями. Продолжительность смены определяется графиками сменности, утверждаемыми администрацией по согласованию с профсоюзами. Согласно кол.договору с письменного согласия работника устанавливается некоторым категориям работников дежурство на дому( при возможности вызова на работу) или в специально оборудованной комнате( помещение), в купе вагона. При этом учет рабочего времени (без права отлучаться из дому) такой- 1час дежурства учитывается 0,75 часа рабочего времени. Неиспользованное время междусменного отдыха, накопленное в период особого режима времени отдыха должно быть компенсировано не позднее 1 мая следующего календарного года или присоединено к ежегодному отпуску. Продолжительность основного ежегодного отпуска составляет 28 календарных дней.