1. Ці організації, незалежно від організаційних форм (організація, партія, громада, спілка, фонд, місія та ін.), завжди є статутними юридичними особами.
2. Залежно від інституту засновників (одна фізична або юридична особа, кілька фізичних та/або юридичних осіб) такі організації набувають статусу приватного підприємства, товариства або членської організації.
Об'єднання громадян, незалежно від назви (рух, конгрес, асоціація, фонд, спілка тощо), яке створене і діє на основі добровільності, рівноправності його учасників, самоврядування, законності та гласності й легалізоване у встановленому порядку, може набувати двох форм:
– громадської організації, створеної громадянами, які досягли 14 років (та/або колективними членами), для задоволення та захисту своїх законних соціальних, економічних, творчих, вікових, національно-культурних, спортивних та інших спільних інтересів;– політичної партії, добровільного об'єднання громадян, які досягли 18-річного віку, – прихильників певної загальнонаціональної програми суспільного розвитку, що має своєю метою сприяння формуванню і вираженню політичної волі громадян, бере участь у виборах та інших політичних заходах. Тернопільська обласна рада об’єднує галузеві профоб’єднання, первинні організації з числом членів понад 340 тис. осіб і має таку структуру:1. Тернопільська обласна рада профспілок;2. Управління з господарського обслуговування обласної ради профспілок (виконання господарських операцій);3. Організації, засновані облпрофрадою: сервісно-туристичний центр “Рута”, обласна профспілкова школа мистецтв.Зареєстровані профспілки, їх об'єднання, а також організаційні ланки таких профспілок здійснюють свої повноваження, набувають цивільних прав і беруть на себе цивільні зобов'язання через свої органи, що діють у межах прав, наданих їм статутом. Статути профспілок приймаються з'їздами, конференціями, установчими або загальними зборами членів профспілки відповідного рівня..
Професійні спілки, їх об'єднання у своїй діяльності незалежні від органів державної влади та органів місцевого самоврядування, роботодавців та інших організацій, їм не підзвітні й не підконтрольні.
Профспілки відповідають за своїми зобов’язаннями своїми коштами і власним майном.Принципами організації творчих спілок є:добровільне об'єднання її членів, які належать до одного фахового напряму культури та мистецтва (одне або більше об’єднань); самоврядування, взаємодопомога і співробітництво; невтручання у творчий процес органів державної влади й органів місцевого самоврядування, політичних партій, інших громадських організацій; вільний вибір форм і методів творчої діяльності; визнання авторських прав.
Інститут засновників благодійної організації як специфічного суб’єкта господарювання характерний наступним:По-перше, засновниками (засновником) благодійної організації можуть бути громадяни України, іноземні громадяни, особи без громадянства, які досягли 18 років, а також юридичні особи незалежно від форм власності. Це означає, що благодійні організації можуть набувати таких форм: громадська організація – об’єднання громадян на основі членства; підприємство – коли засновником є одна фізична або юридична особа; товариство – коли засновниками є фізичні та юридичні особи. Вищим органом управління благодійної організації є колегіальний орган (загальні збори, з'їзд, конференція), який здійснює свої повноваження згідно зі статутом (положенням) благодійної організації. Виконавчим органом благодійної організації є правління (комітет). Поточну діяльність організації забезпечує адміністративно-виконавчий орган на чолі з президентом.Залежно від інституту засновників (одна фізична або юридична особа, кілька фізичних та/або юридичних осіб) об’єднання громадян та інші громадські організації можуть набувати статусу приватного підприємства, товариства або членської організації. Організація фінансової служби таких установ і організацій визначається кількістю власників (засновників) та обсягом відповідальності.