Понятие, виды и формы трудового договора(контракта), порядок его заключения. - раздел Образование, Вопросы к экзамену по учебной дисциплине Право 1. Понятие права, его признаки и функции. Соотношение права и морали Трудовой Договор- Это Соглашение Между Работником И Работода...
Трудовой договор- это соглашение между работником и работодателем по поводу существенных условий труда, законодательно закрепляет права и обязанности сторон, заключивших договор. Работник обязан подчиняться внутреннему трудовому распорядку и выполнять работу на постоянной основе.
Трудовые договоры могут заключаться на:
- неопределенный срок;
-определенный срок не более пяти лет (срочный трудовой договор).
- на время выполнения определенной работы.
Содержание трудового договора должно включать в себя:
- полное наименование предприятия, в котором должна осуществляться трудовая деятельность работника;
- указание специальности и квалификации работника, а также, на какую должность он принимается;
- права и обязанности сторон, т.е. все функции работника и работодателя
- условия оплаты труда
- дата заключения трудового договора и срок его окончания.
Помимо основных условий трудовой договор может содержать дополнительные условия, конкретизирующие обязательство сторон (например, о продолжительности дополнительного отпуска, о режиме рабочего времени и времени отдыха, о различных дополнительных выплатах и т.д.).
Текст трудового договора составляется в двух экземплярах, скрепляется печатью предприятия и подписями сторон. Один экземпляр хранится непосредственно у работодателя, другой - у работника.
Порядок приема на работу предусматривает личную явку лица в управленческий орган предприятия, полномочный заключать трудовые договоры. Трудовые договоры заключаются только по обоюдному согласию сторон. В случае согласия работодателя заключить трудовой договор работник представляет в регистрирующий и учетный орган предприятия (отдел кадров) удостоверение личности и трудовую книжку. Если работник принимается на работу, требующую специальной квалификации и необходимой специальности, он обязан представить документ, подтверждающий эту квалификацию и специальность (диплом, удостоверение и т.д.). Лица моложе 21 года при поступлении на работу должны представить медицинскую справку о состоянии здоровья. Это требование относится также к отдельным категориям работников, чья работа связана с вредными или опасными условиями (например, водители автотранспорта, ряд профессий металлургического производства и т.п.) либо связана с обслуживанием большого количества людей (например, продавцы продовольственных товаров, работники общепита, воспитатели детских дошкольных учреждений и т.п.). Запрещается требовать от поступающих на работу документы, помимо предусмотренных законодательством..
При предоставлении указанных документов и при наличии вакансии трудовой договор должен быть заключен. Статья 68 ТК РФ запрещает необоснованный отказ в приеме на работу. Прием на работу оформляется приказом администрации предприятия (работодателя). Но независимо от того, был ли прием на работу надлежащим образом оформлен, фактическим допущением к работе считается заключение трудового договора.
Прием на работу может быть обусловлен прохождением испытания с целью проверки соответствия работника поручаемой ему работе. Срок испытаний не должен превышать трех месяцев, а по согласованию с профсоюзным органом - шести месяцев (ст.ст. 70, 71 ТК РФ). Если после истечения испытательного срока работник продолжает работу и ни одна из сторон не потребовала прекращения трудовых отношений, этот работник считается выдержавшим испытание, а трудовой договор считается заключенным на неопределенный срок. Работник, не выдержавший испытание, освобождается от работы без согласия профсоюзного органа. Однако такое освобождение может быть обжаловано работником в судебном порядке.
При приеме на работу испытательный срок не устанавливается для лиц моложе 18 лет; молодых рабочих по окончании профессиональных учебных заведений; молодых специалистов по окончании высших и средних специальных учебных заведений. Испытательный срок не устанавливается при переводе работника на другое предприятие и на работу в другую местность.
Трудовые книжки (ст. 66 ТК РФ) ведутся на всех работников, проработавших на предприятии свыше пяти дней. Работники, поступающие на работу впервые, вместо трудовой книжки предоставляют справку с последнего места жительства. В таком случае заполнение трудовой книжки производится не позднее недельного срока со дня приема на работу.
• В трудовую книжку вносятся:
o сведения о работнике (фамилия, имя, отчество, дата рождения, место работы, специальность, должность, квалификация);
o дата и номер приказа о приеме на работу, дата и номер приказа об увольнении с указанием статьи ТК РФ;
o сведения о переводе на другую работу, о назначении на должность, присвоении разряда и т.п.
В трудовой книжке отведено специальное место для записей о награждении, поощрениях и благодарностях. Данные записи делаются с указанием даты и номера приказа. Взыскания в трудовую книжку не вносятся.
26 Расторжение трудового договора . Основной формой прекращения трудового договора является расторжение, которое в отличие от прекращения трудового договора в связи с истечением срока его действия представляет собой волевой акт обоюдного или одностороннего волеизъявления сторон.
• Трудовой договор может быть расторгнут:
- по соглашению сторон;
- по инициативе работника;
- по инициативе работодателя;
- по инициативе других компетентных органов; .
Расторжение трудового договора по инициативе работника :
если работник желает расторгнуть трудовой договор, заключенный на неопределенный срок, он должен предупредить об этом работодателя письменно за две недели. В заявлении об увольнении по собственному желанию работник должен указать причину увольнения. Если увольнение работника обусловлено невозможностью продолжения им работы (зачисление в учебное заведение, переход на пенсию и т.п.), трудовой договор расторгается в срок, о котором просит работник. При наличии иных причин увольнения договор расторгается через две недели, но может быть расторгнут и раньше этого срока по договоренности между работником и работодателем.
Срочный трудовой договор может быть расторгнут работником до истечения срока этого договора в случае болезни (инвалидности) работника, препятствующей выполнению основных условий трудового договора, либо в случае нарушения работодателем законодательства о труде, коллективного договора или трудового договора, а также по другим уважительным причинам.
Расторжение трудового договора по инициативе по следующим основаниям:
1. ликвидация организации или прекращение деятельности работодателем - физическим лицом;
2. сокращение численности или штата работников организации;
3. несоответствие работника занимаемой должности или выполняемой работе вследствие:
4. состояния здоровья в соответствии с медицинским заключением;
5. недостаточной квалификации, подтвержденной результатами аттестации;
4. смена собственника имущества организации (в отношении руководителя организации, его заместителей и главного бухгалтера);
5. неоднократное неисполнение работником без уважительных причин трудовых обязанностей, если он имеет дисциплинарное взыскание;
6. однократное грубое нарушение работником трудовых обязанностей:
прогул (отсутствие на рабочем месте без уважительных причин более четырех часов подряд в течение рабочего дня); появление на работе в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения;
разглашение охраняемой законом тайны (государственной, коммерческой, служебной и иной), ставшей известной работнику в связи с исполнением им трудовых обязанностей;
совершение по месту работы хищения (в том числе мелкого) чужого имущества, растраты имущества, умышленного его уничтожения или повреждения, установленных вступившим в законную силу приговором суда или постановлением органа, уполномоченного на применение административных взысканий;
нарушение работником требований по охране труда, если это нарушение повлекло за собой тяжкие последствия (несчастный случай на производстве, авария, катастрофа) либо заведомо создало реальную угрозу наступления таких последствий;
7. совершение виновных действий работником, непосредственно обслуживающим денежные или товарные ценности, если эти действия дают основания для утраты доверия к нему со стороны работодателя;
8. совершение работником, выполняющим воспитательные функции, аморального проступка, несовместимого с продолжением данной работы;
9. принятие необоснованного решения руководителем организации (филиала, представительства), его заместителями и главным бухгалтером, повлекшее за собой нарушение сохранности имущества, неправомерное его использование или иной ущерб имуществу организации;
10. однократное грубое нарушение руководителем организации (филиала, представительства), его заместителями своих трудовых обязанностей;
11. представление работником работодателю подложных документов или заведомо ложных сведений при заключении трудового договора;
Все темы данного раздела:
Понятие и виды источники права
Источники права - это внешние формы выражения правотворческой деятельности государства Основные источники права 1) правовой обычай- это исторически сложившиеся пра
Признаки государства
Государство характеризуется рядом устойчивых признаков:
1.Наличие публичной власти, имеющей определенную социально-классовую, экономическую основу и принадлежащую лишь экономически господс
ФОРМЫ ГОСУДАРСТВА
: По форме правления выделяют Монархию, которая обладает следующими признаками:1) единоличное правление; 2) власть монарха носит бессрочный, пожизненный характер и передается по на
Правовые отношения. Структура правоотношений
Нормы права проявляются через правоотношения. - это часть общественных отношений , урегулированных правом.
Структура правоотношений 1)субъект (участники) правоотношений: могут быть граждан
Никто не может быть ограничен в правоспособности иначе, как в случаях и в порядке, предусмотренных законодательством
Способность гражданина своими действиями приобретать и осуществлять гражданские права, создавать для себя гражданские обязанности и исполнять их называется гражданской дееспособностью
Частичная дееспособность
Несовершеннолетние в возрасте от 14 до 18 лет предоставляется право совершать сделки с согласия своих законных представителей (родителей, усыновителей, попечителей). Однако согласие не требуется на
Правовые способы защиты гражданских прав.
Государственная защита прав и свобод граждан гарантируется .Каждый вправе защищать свои права всеми способами , не запрещенными законом.
1 Административные способы защиты Для защиты своих
Основы конституционного строя России.
Конституционный строй – это устройство общества и государства, закреплённое нормами
конституционного права.
Основы конституционного строя; 1)неотвратимостью наказ
Общая характеристика КОНСТИТУЦИИ РФ
Конституция – это основной закон государства, определяющий, как устроено
общество, как образуются органы власти (центральные и местные), избирательная система
каковы основные прав
Понятие и виды конституционных прав и свобод человека и гражданина
Конституционные права и свободы – это закрепленные в Конституции РФ неотъемлемые права и свободы человека и гражданина, составляющие основу его правового статуса, принадлежащие ему от рождения и за
Полномочия Президента Российской Федерации
Президент Российской Федерации является главой государства, гарантом Конституции , прав и свобод человека и гражданина. Он принимает меры по охране суверенитета Российской Федерации, ее независимос
Порядок формирования, структура и полномочия парламента РФ
Федеральное собрание РФ — парламент РФ; является законодательным органом в системе разделения властей. Однако Федеральное Собрание является не единственным законодательным органом в стране.
Судебная система РФ
В РФ правосудие осуществляется только судом. Судебная власть осуществляется посредством судопроизводства: конституционного, гражданского, административного, уголовного
Систему Высших судов
Федеративное устройство РФ
РФ, согласно статье 5 Конституции 1993 года, состоит из равноправных субъектов РФ. все субъекты федерации между собой равноправны.
С 1 марта 2008 года таких субъектов федерации 83. РФ сост
Понятие гражданства. Способы его приобретения и прекращения гражданства Российской Федерации
Гражданство- это устойчивая политико-правовая связь человека с государством, по которой человек получает защиту со стороны государства и право участвовать в государственном управлен
Прием в российское гражданство в упрощенном порядке
· имеющие хотя бы одного родителя, имеющего российское гражданство и проживающего на территории Р Ф
· бывшие граждане СССР
· получившие среднее профессиональное или высшее професс
Принципы избирательного права
Всеобщее
Равное
Прямое
Тайное
Добровольность (свобода)
Избирательный процесс - деятельность по подготовке и проведению выборов.
Стадии избирательного процесса:
Составление списков избирателей. Образование и утверждение избирательных округов и избирательных участков. Формиров
Избирательные комиссии
Центральная избирательная комиссия РФ Избирательные комиссии субъектов РФ Окружные избирательные комиссии Территориальные (район, город) избирательные комиссии
Конституционные обязанности граждан РФ
Обязанности- составная часть правового статуса личности. Они тесно связаны с правами и свободами человека и гражданина. Нельзя представить себе человека, несущего только обязанност
Защита Отечества
На военную службу призываются все граждане мужского пола в возрасте от 18 до 27 лет, которые не имеют права на освобождение или отсрочку от призыва. Предусматривается возможность поступления мужчин
Понятие, функции , виды правоохранительных органов РФ
Главная цель любого правоохранительного органа страны заключается в защите каждого человека, живущего в обществе, от посягательств на права и свободы человека.
1 Прокуратура РФ
Органы Федеральной службы безопасности РФ (ФСБ)
Выявляют и предупреждают различные преступления против безопасности страны, обеспечивая работу объектов транспорта, связи, важных для жизнеобеспечения людей
Деятельность органов ФСБ. Контр
Понятие и виды дисциплины труда
Трудовая дисциплина - это обязанность работника соблюдать нормы трудового законодательства и правила внутреннего трудового распорядка.
Нарушение трудовой дисциплины представляет собой
Дисциплинарные взыскания и порядок их применения
Дисциплинарное взыскание - это установленные трудовым законодательством меры принудительного воздействия, применяемые к нарушителям трудовой дисциплины за совершение дисциплинарного проступка.
Рабочее время
Рабочее время – время, в течение которого работник в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка организации и условиями трудового договора должен исполнять
Понятие и виды времени отдыха
Время отдыха – это время, в течение которого работник свободен от исполнения трудовых обязанностей и которое он может использовать по своему усмотрению.
Материальная ответственность. Виды материальной ответственности.
Материальная ответственность- это обязанность работника возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб .
Условия наступления материальной ответственности
· на
Порядок возмещения ущерба.
Размер ущерба, причиненного работодателю при утрате и повреждении (порче) имущества, определяется по фактическим потерям, исчисляемым исходя из рыночных цен, действующих в данной местности на день
Правовые вопросы охраны труда. Труд молодежи.
Охрана труда - это совокупность норм, направленных на обеспечение условий труда, безопасных для жизни и здоровья работников. Охрана труда включает в себя нормы, устанавливающие права и обязанности
Занятость и трудоустройство в РФ
Основными законами, регулирующими проблемы занятости и гарантии реализации права граждан на труд, являются: Закон РФ «О занятости населения в Российской Федерации»,
Законодательство о заня
Заработная плата (оплата труда работника)
Заработная плата- вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы. Заработная плата может зависеть от тарифной с
Наследственное право
Наследование – это переход имущества, имущественных и неимущественных прав и обязанностей от умершего лица к одному или нескольким наследникам. Вопросы наследс
Понятие интеллектуальной собственности в РФ
Под интеллектуальной собственностью (ИС) в российском законодательстве понимается совокупность исключительных прав на результаты интеллектуальной деятельности Объектами интеллектуальной собстве
Право на необходимую и достоверную информацию о товаре.
Ее обязан предоставлять продавец. Покупатель еще до заключения договора розничной купли-продажи вправе осмотреть товар, потребовать проверки его свойств. В информации о непродовольственных товарах
Право обменять купленный товар
На это у потребителя есть 14 дней с момента передачи ему непродовольственного товара. Любой непродовольственный товар можно заменить на аналогичный товар другого размера, формы, габарита, ф
Брак и семья. Порядок заключения и расторжения брака. Препятствия к заключению брака.
Семейный кодекс вступил в действие 1 марта 1996 года. Семьей является основанная на браке или кровном родстве малая группа, члены которой связаны общностью быта, взаимопомощью и моральной ответстве
Права и обязанности супругов, родителей и детей.
С момента регистрации брака у обоих молодоженов появляются определенные права и обязанности по отношению друг к другу. Они подразделяются на личные и имущественные.
Личные не содержат экон
Юридическая ответственность. Юридическая ответственность несовершеннолетних.
Если совершено правонарушение (т.е. нарушено право), то наступает юридическая ответственность личности. Юридическая ответственность – это государственное предупреждение к исполнению требован
Юридическая задача
Рыбкин, находясь в нетрезвом состоянии, решил испробовать имевшееся у него ружье.
На улице перед свои домом он сделал два выстрела в сторону приусадебного участка.
Уголовная ответственность несовершеннолетних
Уголовная ответственность - это самый строгий вид юридической ответственности
Полная уголовная ответственность наступает с 16 лет.
За тяжкие и особо тяжкие престу
Право; понятие , признаки , функции.
Право появляется вместе с государством, нет права без государства и государства без права.
Право– это система общеобязательных правил поведения (норм), установленных госуд
Понятие и виды источники права
Источники права - это внешние формы выражения правотворческой деятельности государства Основные источники права 1) правовой обычай- это исторически сложившиеся правила поведения ,
Признаки государства
Государство характеризуется рядом устойчивых признаков:
7.Наличие публичной власти, имеющей определенную социально-классовую, экономическую основу и принадлежащую лишь экономически господс
ФОРМЫ ГОСУДАРСТВА
: По форме правления выделяют Монархию, которая обладает следующими признаками:1) единоличное правление; 2) власть монарха носит бессрочный, пожизненный характер и передается по на
Правовые отношения. Структура правоотношений
Нормы права проявляются через правоотношения. - это часть общественных отношений , урегулированных правом.
Структура правоотношений 1)субъект (участники) правоотношений: могут быть граждан
Никто не может быть ограничен в правоспособности иначе, как в случаях и в порядке, предусмотренных законодательством
Способность гражданина своими действиями приобретать и осуществлять гражданские права, создавать для себя гражданские обязанности и исполнять их называется гражданской дееспособностью
Частичная дееспособность
Несовершеннолетние в возрасте от 14 до 18 лет предоставляется право совершать сделки с согласия своих законных представителей (родителей, усыновителей, попечителей). Однако согласие не требуется на
Правовые способы защиты гражданских прав.
Государственная защита прав и свобод граждан гарантируется .Каждый вправе защищать свои права всеми способами , не запрещенными законом.
1 Административные способы защиты Для защиты своих
Общая характеристика КОНСТИТУЦИИ РФ
Конституция – это основной закон государства, определяющий, как устроено
общество, как образуются органы власти (центральные и местные), избирательная система
каковы основные прав
Понятие и виды конституционных прав и свобод человека и гражданина
Конституционные права и свободы – это закрепленные в Конституции РФ неотъемлемые права и свободы человека и гражданина, составляющие основу его правового статуса, принадлежащие ему от рождения и за
Порядок формирования, структура и полномочия парламента РФ
Федеральное собрание РФ — парламент РФ; является законодательным органом в системе разделения властей. Однако Федеральное Собрание является не единственным законодательным органом в стране.
Судебная система РФ
В РФ правосудие осуществляется только судом. Судебная власть осуществляется посредством судопроизводства: конституционного, гражданского, административного, уголовного
Систему Высших судов
Федеративное устройство РФ
РФ, согласно статье 5 Конституции 1993 года, состоит из равноправных субъектов РФ. все субъекты федерации между собой равноправны.
С 1 марта 2008 года таких субъектов федерации 83. РФ сост
Понятие гражданства. Способы его приобретения и прекращения гражданства Российской Федерации
Гражданство- это устойчивая политико-правовая связь человека с государством, по которой человек получает защиту со стороны государства и право участвовать в государственном управлен
Прием в российское гражданство в упрощенном порядке
· имеющие хотя бы одного родителя, имеющего российское гражданство и проживающего на территории Р Ф
· бывшие граждане СССР
· получившие среднее профессиональное или высшее професс
Принципы избирательного права
Всеобщее
Равное
Прямое
Тайное
Добровольность (свобода)
Избирательный процесс - деятельность по подготовке и проведению выборов.
Стадии избирательного процесса:
Составление списков избирателей. Образование и утверждение избирательных округов и избирательных участков. Формиров
Избирательные комиссии
Центральная избирательная комиссия РФ Избирательные комиссии субъектов РФ Окружные избирательные комиссии Территориальные (район, город) избирательные комиссии
Конституционные обязанности граждан РФ
Обязанности- составная часть правового статуса личности. Они тесно связаны с правами и свободами человека и гражданина. Нельзя представить себе человека, несущего только обязанност
Защита Отечества
На военную службу призываются все граждане мужского пола в возрасте от 18 до 27 лет, которые не имеют права на освобождение или отсрочку от призыва. Предусматривается возможность поступления мужчин
Понятие, функции , виды правоохранительных органов РФ
Главная цель любого правоохранительного органа страны заключается в защите каждого человека, живущего в обществе, от посягательств на права и свободы человека.
1 Прокуратура РФ
Органы Федеральной службы безопасности РФ (ФСБ)
Выявляют и предупреждают различные преступления против безопасности страны, обеспечивая работу объектов транспорта, связи, важных для жизнеобеспечения людей
Деятельность органов ФСБ. Контр
Понятие, виды и формы трудового договора(контракта), порядок его заключения.
Трудовой договор- это соглашение между работником и работодателем по поводу существенных условий труда, законодательно закрепляет права и обязанности сторон, заключивших договор. Р
Понятие и виды дисциплины труда
Трудовая дисциплина - это обязанность работника соблюдать нормы трудового законодательства и правила внутреннего трудового распорядка.
Нарушение трудовой дисциплины представляет собой
Дисциплинарные взыскания и порядок их применения
Дисциплинарное взыскание - это установленные трудовым законодательством меры принудительного воздействия, применяемые к нарушителям трудовой дисциплины за совершение дисциплинарного проступка.
Рабочее время
Рабочее время – время, в течение которого работник в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка организации и условиями трудового договора должен исполнять
Понятие и виды времени отдыха
Время отдыха – это время, в течение которого работник свободен от исполнения трудовых обязанностей и которое он может использовать по своему усмотрению.
Материальная ответственность. Виды материальной ответственности.
Материальная ответственность- это обязанность работника возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб .
Условия наступления материальной ответственности
· на
Порядок возмещения ущерба.
Размер ущерба, причиненного работодателю при утрате и повреждении (порче) имущества, определяется по фактическим потерям, исчисляемым исходя из рыночных цен, действующих в данной местности на день
Правовые вопросы охраны труда. Труд молодежи.
Охрана труда - это совокупность норм, направленных на обеспечение условий труда, безопасных для жизни и здоровья работников. Охрана труда включает в себя нормы, устанавливающие права и обязанности
Занятость и трудоустройство в РФ
Основными законами, регулирующими проблемы занятости и гарантии реализации права граждан на труд, являются: Закон РФ «О занятости населения в Российской Федерации»,
Законодательство о заня
Наследственное право
Наследование – это переход имущества, имущественных и неимущественных прав и обязанностей от умершего лица к одному или нескольким наследникам. Вопросы наследс
Понятие интеллектуальной собственности в РФ
Под интеллектуальной собственностью (ИС) в российском законодательстве понимается совокупность исключительных прав на результаты интеллектуальной деятельности Объектами интеллектуальной собстве
Право на необходимую и достоверную информацию о товаре.
Ее обязан предоставлять продавец. Покупатель еще до заключения договора розничной купли-продажи вправе осмотреть товар, потребовать проверки его свойств. В информации о непродовольственных товарах
Право обменять купленный товар
На это у потребителя есть 14 дней с момента передачи ему непродовольственного товара. Любой непродовольственный товар можно заменить на аналогичный товар другого размера, формы, габарита, ф
Брак и семья. Порядок заключения и расторжения брака. Препятствия к заключению брака.
Семейный кодекс вступил в действие 1 марта 1996 года. Семьей является основанная на браке или кровном родстве малая группа, члены которой связаны общностью быта, взаимопомощью и моральной ответстве
Права и обязанности супругов, родителей и детей.
С момента регистрации брака у обоих молодоженов появляются определенные права и обязанности по отношению друг к другу. Они подразделяются на личные и имущественные.
Личные не содержат экон
Юридическая ответственность. Юридическая ответственность несовершеннолетних.
Если совершено правонарушение (т.е. нарушено право), то наступает юридическая ответственность личности. Юридическая ответственность – это государственное предупреждение к исполнению требован
Юридическая задача
Рыбкин, находясь в нетрезвом состоянии, решил испробовать имевшееся у него ружье.
На улице перед свои домом он сделал два выстрела в сторону приусадебного участка.
Уголовная ответственность несовершеннолетних
Уголовная ответственность - это самый строгий вид юридической ответственности
Полная уголовная ответственность наступает с 16 лет.
За тяжкие и особо тяжкие престу
Способы обеспечения обязательств
Под обязательством понимается обязанность одного лица (должника) совершить определенное действие в пользу другого лица (кредитора) либо воздержаться от него. Обязательства возникают из договора, вс
Новости и инфо для студентов