Автобіографія

Я, Підоприга Соломія Орестівна, народилася в 1992 році у м. Івано-Франківськ.

У 1998 пішла у перший клас середньої школи №25 м. Івано-Франківська.

У 2009 р. вступила на 1 курс стоматологічного факультету, де зараз і навчаюсь.

Приймаю активну участь у студентському житті.

 

10.09.09 р. Підпис

 

Завдання 5. Напишіть рекомендаційну характеристику на випускника вашого факультету. Проаналізуйте розміщення обов’язкових реквізитів при укладанні даного документа. Визначте, який це документ за місцем виникнення, ступенем гласності, стадіями створення та складністю.

Завдання 6. З`ясуйте значення наступних слів та словосполучень:

характеристика; атестаційна, рекомендаційна й виробнича характеристики; офіційний документ; текст документа.

Завдання 7. Напишіть резюме для участі в конкурсі на заміщення вакантної посади лаборанта кафедри «Хірургічна стоматологія». У чому полягає специфіка укладання даного документа?

Завдання 8. Напишіть договір оренди житлового приміщення відповідно до поданого зразка.

 

ДОГОВІР

ОРЕНДИ ЖИТЛОВОГО ПРИМІЩЕННЯ

м. Івано-Франківськ

“____” __________________ 2009 р.

 

Власник житла __________________________________________________________________

(прізвище, ім'я, по батькові)

що далі називається Орендодавець, і громадянин ___________________________________ що надалі називається Орендар, уклали цей Договір про подане нижче:

 

1. ПРЕДМЕТ ДОГОВОРУ

1.1. Орендодавець надає Орендареві і членам його сім'ї в користування строком на ________ ___________________________ квартиру загальною площею ________ кв. м за адресою: м. Івано-Франківськ,

1.2. За згодою сторін Договором встановлюється плата за оренду квартири розміром _______ ________________________________________________________________________ грн. на місяць, до складу якої включено пропорційно переданій в оренду площі платежі на повне поновлення будинку, витрати на обслуговування і ремонт будинку і квартири, витрати на оплату комунальних та інших послуг крім електроенергії.

 

2. ОБОВ'ЯЗКИ СТОРІН

 

2.1. Орендодавець зобов'язується:

2.1.1. Надати в оренду належне йому на праві власності житло в придатному для проживання стані.

2.1.2. Здійснювати утримання будинку й технічних пристроїв квартири відповідно до вимог Правил користування приміщеннями житлових будинків і прибудинковими територіями.

2.1.3. Забезпечувати надання комунальних послуг.

 

2.2. Орендар зобов'язується:

2.2.1. Використовувати надану йому за Договором квартиру за призначенням.

2.2.2. Дотримуватися Правил користування приміщеннями житлових будинків і прибудинковими територіями.

2.2.3. Своєчасно повідомляти Орендодавця про виявлені несправності елементів квартири і будинку.

2.2.4. Не пізніше 20-го числа місяця вносити плату за оренду.

2.2.5. Допускати в денний час, а при аваріях і в нічний час у квартиру, що здана в оренду, представників Орендодавця або самого Орендодавця, а також представників підприємств з обслуговування й ремонту житла для проведення огляду й ремонту конструкцій і технічних пристроїв квартири.

2.2.6. Звільнити житлове приміщення, яке орендується, після закінчення обумовленого в цьому Договорі строку оренди.

3. ПРАВА СТОРІН

3.1. Орендодавець має право:

3.1.1. Вимагати від Орендаря дотримання Правил користування приміщеннями житлових будинків і прибудинковими територіями в Україні.

3.1.2. Вимагати від Орендаря своєчасного внесення плати за оренду.

3.1.3. Вимагати від Орендаря звільнення житлового приміщення після закінчення строку Договору оренди.

3.2. Орендар має право:

3.2.1. Вселити в здане йому в оренду житлове приміщення незалежно від згоди Орендодавця своїх неповнолітніх дітей, дружину й непрацездатних батьків. Вселення інших осіб допускається тільки за згодою Орендодавця.

3.2.2. Вимагати від Орендодавця своєчасного виконання робіт по утриманню житлового будинку, квартири і прибудинкової території, а також надання комунальних та інших послуг, передбачених Договором оренди.

3.2.3. Вимагати обгрунтування у разі збільшення плати за оренду після укладення Договору оренди.

3.2.4. Вимагати перерахунку плати за оренду при невиконанні Орендодавцем обов'язків, передбачених у пп. 2.1.2, 2.1.3.

 

4. ВІДПОВІДАЛЬНІСТЬ СТОРІН

 

4.1. Відповідальність Орендодавця:

4.1.1. Орендодавець відшкодовує Орендареві матеріальні збитки, заподіяні внаслідок невиконання обов'язків, передбачених у пп. 2.1.2 і 2.1.3 цього Договору, у встановленому законом порядку.

4.2. Відповідальність Орендаря:

4.2.1. Орендар відшкодовує Орендодавцю матеріальну шкоду, завдану внаслідок невиконання зобов'язань, передбачених у пп. 2.2.1 і 2.2.2 цього Договору, в установленому законодавством порядку.

 


5. ДОДАТКОВІ УМОВИ ДОГОВОРУ

 

 
 
 
 

 

6. ІНШІ УМОВИ

 

6.1. Договір може бути розірваний з ініціативи будь-якої із сторін за наявності умов і в порядку, передбаченому житловим законодавством.

6.2. Спори, що виникають між сторонами при виконанні Договору, вирішуються в установленому законодавством порядку.

6.3. Договір складено у двох примірниках, один з яких знаходиться в Орендодавця, а другий - Орендаря.

6.4. Договір вступає в силу з моменту його підписання.

ЮРИДИЧНІ АДРЕСИ, РЕКВІЗИТИ ТА ПІДПИСИ СТОРІН:

 

Орендодавець: Орендар:

 

     
     
     
     
     

(підпис) (підпис)

Завдання 9. Відредагуйте подані речення.

Хворий поступив у лікарню.

Відчувши сильну біль, у мене запаморочилося в голові.

Він медик по фаху.

Не дивлячись на всі протиепідемічні міроприємства інфекція продовжувала поширюватися.

Усій групі зробили прививки від дифтерії.

Препарат не годний до вживання.

Для лікування віруса приміняється нова сиворотка.

Хірург завоював вселюдську вдячність.

Мені потрібна справка про стан здоров`я.

Запитання для самоконтролю:

1. Які реквізити є обов’язковими при укладанні заяв?

2. Що називається автобіографією? Які відомості вказуються в автобіографії?

3. Що таке резюме? Яких правил треба дотримуватися під час складання резюме?

4. Що таке характеристика? Як здійснюється оформлення характеристики?

5. Який діловий документ називається наказом?

6. Що регламентують накази щодо особового складу?

7. Яка різниця між трудовим договором, трудовою угодою і контрактом?