Для країни – експортера робочої сили

Позитивні сторони:

- сприяє зменшенню безробіття;

- сприяє набуттю знань і досвіду за кордоном;

- служить джерелом додаткових валютних надходжень у вигляді переказів;

- зменшується витрачання коштів на соціальні потреби;

- емігранти вкладають інвестиції в економіку своєї країни;

- повернулися мігранти привозять досвід і гроші.

Негативні сторони:

- "витік мізків" - відтік кваліфікованої робочої сили веде до зниження технологічного потенціалу країни, її наукового та культурного рівня.