Стратегия формирования корпоративного имиджа

Современные требования к формированию корпоративного имиджа предполагают, комплексный подход, что означает сбалансированное развитие всех элементов корпоративного имиджа:

· публичного;

· делового;

· внутри корпоративного;

· персонального имиджа руководителей.

 

В рамках общей цели формирования имиджа необходимо решить следующие стратегических задачи:

· повышение узнаваемости названия ПЭ, его управляющей компании, компаний инициаторов проекта;

· развитие делового имиджа у заданных целевых групп в конкретных регионах;

· формирование профессиональных клубных образований на территории ПЭ, объединяющих фанатов технических видов спорта;

· оказание влияние на развитие технических видов спорта через занятие руководящих постов в общественных организациях и ассоциациях мотоспорта;

· содействие развития профессионального мотоспорта, через поддержку команд различного уровня, в том числе и за воссоздание сборной команды России;

· содействие привлечению инвестиционных ресурсов и стратегических партнеров;

· формирование положительного публичного имиджа с целью усиления социально-политического влияния органов управления ПЭ, его лоббистских возможностей.