Решение о восстановлении на работе незаконно уволенного работника, о
восстановлении на прежней работе работника, незаконно переведенного на другую
работу, подлежит немедленному исполнению. При задержке работодателем исполнения
такого решения орган, принявший решение, выносит определение о выплате работнику
за все время задержки исполнения решения среднего заработка или разницы в
заработке.
Консультант Плюс: примечание.
По вопросу, касающемуся исполнения решений суда о восстановлении на работе незаконно уволенного или переведенного работника, см. Федеральный закон от 21.07.1997 N 119-ФЗ.