Классификация деловых документов. Существует множество способов классификации управленческих документов. Вот, например, некоторые из них. 1. По содержанию важнейший вид классификации - это могут быть документы по административным вопросам, вопросам материально-технического снабжения, планирования, бухгалтерского учета, подготовки кадров, внешнеторговой деятельности и т.д. 2. По происхождению документы делятся на официальные и личные. Официальные создаютя организациями или должностными лицами по определенным правилам стандартам.
Причем к официальным документам относят и документы удостоверяющие личность человека и его права, а также содержащие сведения биографического характера. паспорт, удостоверение личности, водительские права и т.д. Личные документы создаются лицами вне сферы их служебной деятельности 3 По месту составления документы делятся на внешние - полученные учреждением входящие или направленные им за его пределы исходящие внутренние - составленные в данном учреждении и используемые внутри его 4. По наименованию выделяется несколько десятков видов и разновидностей управленческих докуменов - это акты, анкеты, ведомости, протоколы, инструкции, очеты, приказы и т.д. Также существует и такая классификация документов 1. По наименованиям Служебные письма Протоколы Докладные записки Акты Приказы. 2. По месту составления Внутренние Внешние. 3. По содержанию простые и сложные 4. По форме на индивид-есодержание каждого документа имеет свои особенности, трафаретныечасть отпечатана, другая заполняется, типовыедля группы однородных предприятий 5. По срокам исполнения на срочные и несрочные 6. По происхождению на служебные и личные 7. По виду оформления подлинные, копии, выписки, дубликаты