132. Небрежное, халатное отношение к регистрации и ведению документов.
133. Утрату документов, несоблюдение сроков и условий хранения документов.
134. Разглашение конфиденциальной информации.
135. Ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей инструкцией.
136. Неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.
Начальник отдела кадров §ГСодлись И.О. Фамилия
Образец 5
Общество с ограниченной УТВЕРЖДАЮ
ответственностью «Орион» Генеральный директор
(ООО «Орион») Подпись И.О. Фамилия
00.00.0000
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ секретаря ресепшн
1. Общие положения
3.137. Секретарь ресепшн относится к категории специалистов организации, назначается на должность и освобождается от должности руководителем АХО по согласованию с менеджером по персоналу.
3.138. Основными задачами секретаря ресепшн являются:
6.52. Обеспечение приема и передачи информации компании (электронная почта, телефонная связь, факсимильная связь, почта).
6.53. Организация приема гостей и посетителей, сервисное сопровождение переговорных процессов.