1. Общие положения
261. Аттестация работников ООО (далее Общество) имеет целью улучшение подбора и расстановки кадров, стимулирование работников к повышению квалификации, улучшению качества и эффективности работы, обеспечение роста кадровой карьеры работника и представляет собой компетентную оценку деловых качеств работников общества и результатов их труда.
262. Аттестация для специалистов отдела продаж и отдела по работе с клиентами, а также ведущих специалистов проводится 4 раза в год в установленные сроки - 5 февраля, 5 мая, 5 августа, 5 ноября. Если день аттестации выпадает на выходной, то аттестация переносится на следующий за выходным день. Аттестация для руководителя рекламной службы проводится 1 раз в год на усмотрение администрации.
263. Внеочередная аттестация проводится в отношении указанных выше категорий работников по их личному заявлению, при повторной аттестации в соответствии с п. 7 настоящего Положения или по инициативе администрации общества, вызванной нововведениями или производственной необходимостью.
2. Порядок подготоаки аттестации
2.1. График проведения аттестации работников (приложение)1 на каждый квартал по представлению исполнительного директора общества предоставляется для утверждения директору не позднее 1-го числа месяца, предшествующего началу аттестационного месяца, и составляется на основании списка сотрудников, подлежащих аттестации (приложение).
В графике проведения аттестации указываются фамилия, имя, отчество, должность аттестуемого, наименование подразделения, в котором он работает, дата и место проведения аттестации.
[1] Здесь и далее разрабатывается организацией.
1. Информация и план проведения предстоящей аттестации доводится руководителем подразделения до сведения аттестуемого работника под роспись не позднее, чем за 1 месяц до даты проведения аттестации (приложение).
2. Приказом генерального директора создается постоянно действующая аттестационная комиссия численностью не менее 3 членов (приложение). В состав аттестационной комиссии включаются: председатель — исполнительный директор, секретарь — сотрудник Общества и члены комиссии — руководители подразделений Общества.