Оцінюючи рівень морального і психологічного стану та стану військової дисципліни, необхідно вивчити:
- стан військової дисципліни у підрозділі (оцінка стану військової дисципліни проводиться за даними вивчення службових карток, оцінок, що давались особовому складу старшими командирами, вивчення особових справ і результатів психологічного обстеження, особистого спілкування з військовослужбовцями та ін.);
- активність підрозділів (особового складу) при вирішенні поставлених завдань;
- відносини між сержантами та активістами;
- направленість діяльності мікрогруп та їх взаємодію, прояви чесності і дружби у військовому колективі;
- традиції у підрозділі;
- роль лідерів у підрозділі;
- порядок застосування у підрозділі дисциплінарної практики дотримання законності та вимог статутів ЗС України у роботі з підлеглими;
- стан матеріально-побутових умов, статутного порядку в підрозділі;
- своєчасність і повноту постачання військовослужбовців встановленими видами і нормами постачання;
- організованість особового складу, рівень відповідальності у виконанні своїх обов’язків та вимог статутів ЗС України;
- недоліки, що мають місце у підрозділі.
4.5. Оцінка рівня забезпеченості необхідним майном (матеріальними засобами)
Оцінюючи рівень забезпеченості підрозділів матеріальними засобами та їх стан, необхідно визначити:
- забезпеченість підрозділу необхідним майном (речовим, інженерним, хімічним та ін.);
- наявність цього майна та його стан;
- строки видачі та списання матеріальних засобів, що закріплені за підрозділом [4].
5. ОРГАНІЗАЦІЯ ПРИЙМАННЯ ТА ЗДАВАННЯ СПРАВ І ПОСАДИ КОМАНДИРАМИ ПІДРОЗДІЛІВ (НАЧАЛЬНИКАМИ)