1. Специалист отдела назначения и выплаты государственных пособий исполняет распоряжения и указания начальника отдела и заместителя начальника отдела в соответствии с задачами и функциями отдела.
2. Несет ответственность за соблюдение конфиденциальности сведений, полученных в процессе работы отдела по назначения государственных пособий
3. Осуществляет методическое руководство муниципальными органами социальной защиты населения области в части назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей.
4. Обеспечивает контроль за правильностью назначения и выплаты государственных пособий гражданам, в закрепленных за ним муниципальных органах социальной защиты населения в соответствии с утвержденным графиком плановых проверок.
5. Осуществляет контроль за правильностью ведения личных дел получателей пособий в соответствии с Инструкцией по ведению личных дел получателей государственных пособий, гражданам, имеющим детей, в органах социальной защиты населения, а также за правильностью ведения и хранения иной документации, установленной для ведения в органах социальной защиты населения в соответствии с Инструкцией по ведению личных дел получателей государственных пособий, гражданам, имеющим детей.
6. Специалист отдела назначения и выплаты государственных пособий контролирует проведение муниципальными органами социальной защиты населения проверок правильности сообщенных заявителями при обращении за назначением ежемесячного пособия на ребенка, сведений о доходах семьи, в т.ч. выполнение норм проведения проверок, установленных Инструкцией по осуществлению контроля за правильностью назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей, в органах социальной защиты населения.
7. Осуществляет контроль за проведением в муниципальных органах социальной защиты населения Инвентаризации личных дел получателей государственных пособий и лицевых счетов получателей государственных пособий.
8. Специалист осуществляет контроль в закрепленных за ним муниципальных органах социальной защиты населения за правильностью оформления, ведения и хранения лицевых счетов получателей пособий в соответствии с Инструкцией по ведению лицевых счетов получателей государственных пособий гражданам, имеющим детей, в органах социальной защиты населения.
9. Осуществляет контроль в закрепленных за ним муниципальных органах социальной защиты населения за своевременным и актуальным оформлением информационного стенда по вопросам назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей.
10.Специалист отдела контролирует правильность заполнения муниципальными органами социальной защиты населения формы государственной статистической отчетности “форма 1-пособие”, сводит данную форму по субъекту Российской Федерации и своевременно представляет ее в Министерство труда и социального развития Российской Федерации.
11. Оказывает практическую помощь специалистам муниципальных органов социальной защиты населения по вопросам назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей.
12. Осуществляет прием граждан по различным вопросам, связанным с назначением государственных пособий, и проводит работу по рассмотрению жалоб и запросов муниципальных органов социальной защиты населения, поступающих в отдел.
13. Запрашивает и контролирует правильность представляемых муниципальными органами социальной защиты, закрепленными за данным специалистом, прогнозных данных о численности детей, планируемом объеме средств на выплату пособий, а также необходимом объеме средств на расходы, связанные с доставкой пособий и пр.
14. Осуществляет проведение технической учебы со специалистами муниципальных органов социальной защиты населения, осуществляющими назначение и выплату государственных пособий.
15. Специалист отдела назначения и выплаты государственных пособий обязан своевременно исполнять поручения и распоряжения вышестоящих руководителей Управления социальной защиты населения субъекта Российской Федерации в соответствии с должностными обязанностями.
16. Поддерживает и повышает уровень квалификации, владеет ПК и другой оргтехникой в объеме, достаточном для выполнения работы в рамках задач и функций отдела и исполнения своих должностных обязанностей.