Понятие заработной платы в трудовом праве и её функции. Право работников на оплату труда, гарантированность оплаты труда. Основная (постоянная) часть заработной платы. Дополнительная (переменная) часть заработной платы. Методы регулирования заработной платы: государственное (централизованное) нормирование и локальное регулирование. Коллективно-договорное регулирование. Индивидуально-договорное регулирование заработной платы. Минимальный и максимальный размеры оплаты труда. Формы и системы заработной платы. Повременная оплата труда: почасовая, поденная, месячная. Сдельная оплата труда. Материальное стимулирование: премирование, вознаграждение по итогам работы за год. Вознаграждение за выслугу лет. Нормирование в сфере труда.