Характеристика социальной организации. Теория организации рассматривает преимущественно социальные системы, так как все другие так или иначе приводятся к ним. Основной связующий элемент социальной системы – человек.
Социальные системы в зависимости от поставленных целей могут быть образовательными, экономическими, политическими, медицинскими и др. На рис. 1 приведены основные виды социальных систем по направленности их деятельности.
Рис. 1 - Виды социальных систем В реальной жизни социальные системы реализуются в виде организаций, компаний, фирм и т.д. Продукция таких организаций – это товары (услуги), информация или знания. Таким образом, социальная организация – это социальная (общественная) подсистема, характеризующаяся наличием человека как субъекта и объекта управления в совокупности взаимосвязанных элементов и реализующая себя в производстве товаров, услуг, информации и знаний.
В теории организации выделяют социально-политические, социально-образовательные, социально-экономические и другие организации. Каждый из этих видов имеет и приоритет собственных целей. Так, для социально-экономических организаций главная цель – получение максимальной прибыли; для социально-культурных – достижение эстетических целей, а получение максимальной прибыли является вторичной целью; для социально-образовательных – достижение современного уровня знаний, получение прибыли также является вторичной целью.
Социальные организации играют существенную роль в современном мире. Их особенности: – реализация потенциальных возможностей и способностей человека; –формирование единства интересов людей (личных, коллективных, общественных). Единство целей и интересов служит системообразующим фактором; – сложность, динамизм и высокий уровень неопределенности. 1.2. Хозяйственные организации К хозяйственным организациям относятся: - юридические лица всех форм (кроме общественных и религиозных), в том числе общества с ограниченной ответственностью, акционерные общества, потребительские кооперативы и т. д.; - неюридические лица всех форм, в том числе подразделения организаций, организации на базе индивидуально – трудовой деятельности и т. д. Хозяйственные организации могут иметь следующие формы собственности: государственную, муниципальную, общественную, арендную, частную, групповую.
Встречаются организации со смешанной формой собственности, например акционерные общества, в которых государство имеет только часть акций, а остальные принадлежат частным лицам – юридическим или физическим.
Хозяйственные организации принято разделять на четыре группы: 1. микро, 2. малые, 3. средние, 4. крупные. Критериями такого разделения могут служить численность персонала, стоимость имущественного комплекса, назначение выпускаемой продукции и занимаемая доля в соответствующем секторе рынка.
Хозяйственные организации классифицируются по следующим признакам: - по времени действия: бессрочные и временные. В регистрационных документах указывается время её деятельности. Можно зарегистрировать организацию на год, месяц, на один день; - по сезону активного действия: летние, зимние, в сезон дождей и т. д. Этот статус даёт возможность организации набирать персонал на определенный циклический срок; - по масштабу производства: единичное, серийное и массовое производство; - по специализации производства: специализированное и универсальное; -по номенклатуре выпуска продукции: монономенклатурное и многономенклатурное.
Например, производство оцинкованных труб для медицинской промышленности, сельского хозяйства. 2.