Содержание: Введение…1. Теоретические основы организации рабочих мест на предприятии…… 1. Сущность организации рабочих мест, ее элементы и их характеристика… 2. Классификация рабочих мест и особенности их организации в сельском хозяйстве… 2. Анализ и оценка организации рабочих мест на предприятии………… 2.1 Краткая организационно-экономическая характеристика предприятия… 11 2.2 Виды рабочих мест и их специализация… 3. Планировка рабочих мест и ее оценка….4. Оснащение рабочих мест и его оценка…5. Обслуживание рабочих мест и его оценка… 6. Оценка условий труда на рабочем месте….3. Предложение по совершенствованию организации рабочих мест на предприятии….1. Мероприятия по совершенствованию рабочих мест…2. Расчет условно-годовой эффективности от совершенствования организации рабочих мест… 50 Заключение…53 Список использованной литературы… 55 Приложение… 56 Введение. В современных условиях высокоразвитого производства, оснащенного сложной техникой, необходим научный подход к организации труда на рабочих местах.
Рационально организованное рабочее место обеспечивает условия труда, правильное построение трудового процесса, избавляет от лишних и неудобных движений, позволяет сократить затраты времени, улучшить использование оборудования, повысить качество выполняемой работы, обеспечить сохранность оборудования.
В целях обеспечения этого, организация труда предполагает осуществление комплекса мероприятий: 1. разработка перечня работ и операций основного производства и установление последовательности их выполнения; 2. подбор, профессиональная подготовка и расстановка кадров, четкое определение обязанностей каждого работника; 3. организация и оснащение рабочих мест, обеспечивающие эффективное выполнение каждым работником, производственных заданий; 4. внедрение наиболее рациональных приемов и методов выполнения работ; 5. создание необходимых санитарных и производственно-бытовых условий, обеспечивающих гигиену и безопасность труда, регламентация режимов труда и отдыха работников; 6. установление норм труда и его оплаты, выбор форм морального и материального стимулирования роста производительности труда; В данном курсовом проекте на конкретном примере, т.е. на примере рабочего места мастера цеха переработки молока будет проведен анализ организации труда на данном технологическом участке и будут предложены ряд мероприятий, которые позволят улучшить организацию рабочего места и тем самым добиться некоторых положительных результатов. 1.
1.2. С технической стороны рабочее место должно быть оснащено прогрессивным... Теоретические основы организации рабочих мест на предприятии. Эргономические требования имеют место при проектировании оборудования,... .
• По типу производства могут быть рабочие места массового, серийного и... Та¬кие рабочие места преобладают на массовых и крупносерийных про¬изво... • По месту нахождения различают рабочие места в помеще¬нии, на открыто... • По степени подвижности - стационарные и передвижные. Стационарное - ... • По характеру использования - функционирующие, нефункционирующие, в т...
Анализ и оценка организации рабочих мест на предприятии . 2.1.
Собственником предприятия выступает Республика Беларусь, а полномочия ... Так, например, за работой продавца наблюдает заведующая магазином, за ... 0,8 1,0 0,8 Таблица 5 Организационная структура управления предприятие... Торговая деятельность – это посредническая деятельность по продвижению... руб.) 1.Выручка от реализации 1193 2.Балансовая прибыль 341 3 Кредитор...
1 32 Слесарь-ремонтник Вспомог. 1 33 Сливщик-разливщик Основн. Установить местоположение исполнителя в процессе труда по отношению к ... 5. В другом случае необходимо оградить или изолировать источник опасности...
Это мо¬гут быть станки, механизмы, агрегаты, аппараты, конвейерные лин... для печатно-множительной техники; • рабочая документация и специальная... Оснащение рабочих мест и его оценка. Оснащение рабочего места представ... Конкретные виды оснащения, которые могут быть самыми раз¬нообразными, ...
литература - инст¬рукции, технологические карты, правила техники безопасности, картотеки, дела, справочники, пособия и др.;.