Реферат Курсовая Конспект
Субъект и объект управления. - раздел Менеджмент, Организация - это систематизирование, сознательное объединение действий людей, преследующее достижение определенных целей · Субъектом Управления Являются: Менеджеры, И Руковод...
|
· Субъектом управления являются: менеджеры, и руководитель предприятия, а также руководители различных подразделений предприятия.
· Объектом управления являются:
- производство
- маркетинг
- финансы
- работа с кадрами
- эккаунтинг (учет и анализ хозяйственной деятельности)
· Управление производством – это управление процессом переработки сырья, материалов и полуфабрикатов, поступающих на входе в организацию, в продукт, который организация предлагает внешней среде. Для этого менеджмент осуществляет следующие операции:
- управление разработкой и проектированием продуктов
- выбор технологического процесса, расстановку кадров и выбор методов изготовления продукта
- управление закупкой сырья, материалов и полуфабрикатов
- управление запасами на складах: управление хранением, закупленных товаров, полуфабрикатов собственного изготовления для внутреннего пользования и конечной продукции.
· Управление маркетингом – призвано маркетинговой деятельности по реализации созданного организацией продукта, увязать в единый непротиворечивый процесс удовлетворения потребностей клиентов организации и достижение целей организации. Для этого осуществляется управление такими процессами, как:
- изучение рынка
- реклама
- ценообразование
- создание систем сбыта
- распределение созданного продукта
- сбыт
· Управление финансами – это управление процессом движения финансовых средств в организации. Для этого осуществляется:
- составление бюджета и финансового плана
- формирование денежных ресурсов
- распределение денег между различными сторонами, определяющими жизнь организации
- оценка финансового потенциала организации
· Управление персоналом – связано с использованием возможностей работников для достижения целей организации. Кадровая работа включает в себя следующие элементы:
- подбор и расстановка кадров
- обучение и развитие кадров
- компенсация за выполненную работу
- создание условий на рабочем месте
Поддержание отношений профсоюзами и разрешение трудовых споров
· Управление эккаутингом – это управление процессом обработки и анализа финансовой информации о работе предприятия с целью сравнения фактической деятельности предприятия (организации) с его (ее) возможностями, а также с деятельностью других предприятий (организаций). Это позволяет предприятиям (организациям) вскрыть проблемы и выбрать лучшие пути осуществления ее деятельности.
– Конец работы –
Эта тема принадлежит разделу:
Цели и задачи менеджмента Сущность управления Основные понятия о менеджменте подходы к определению понятия менеджмент Понятие об объекте и... Прежде чем начать изучать менеджмент необходимо сначала усвоить что такое... Организация это систематизирование сознательное объединение действий людей преследующее достижение определенных...
Если Вам нужно дополнительный материал на эту тему, или Вы не нашли то, что искали, рекомендуем воспользоваться поиском по нашей базе работ: Субъект и объект управления.
Если этот материал оказался полезным ля Вас, Вы можете сохранить его на свою страничку в социальных сетях:
Твитнуть |
Новости и инфо для студентов