Разработка и внедрение информационных систем c учётом последующей эксплуатации. Сервисный подход как основа деятельности IT-службы

Разработка и внедрение информационных систем c учётом последующей эксплуатации. Сервисный подход как основа деятельности IT-службы

Зачастую разработка и эксплуатация информационных систем относительно слабо связаны между собой. Из этого следует:

ü организация(подразделение), отвечающая за разработку, редко обеспечивает также и последующую эксплуатацию систем, вследствие чего

разработчики обладают сильно развитым «проектным» мышлением – «работа сделана, проект завершен, беремся за следующую задачу».

ü Наконец, стадия эксплуатации обычно гораздо протяженнее во времени, чем разработка (иначе возникает вопрос об экономической эффективности внедрения).

ü 85% денежных средств затрачивается на ИС именно на стадии эксплуатации.

ü Таким образом, именно на стадии эксплуатации наиболее полно проявляются риски, связанные с использованием информационных систем (и информационных технологий в целом), могут требоваться

значительные средства для поддержания систем в работоспособном состоянии (на текущую модернизацию систем, контракты на поддержку, обновление и содержание инфраструктуры, обучение персонала и проч.).

  1. Разработка и внедрение информационных систем c учётом последующей эксплуатации.

Проблемы

- не хватает ресурсов, в том числе иногда и персонала (администраторов, специалистов по поддержке), а на поиск и найм требуемых специалистов может… - нет расчетных данных о том, какая нагрузка будет приложена к системе и какие… - не проработаны жизненно важные для эксплуатирующего подразделения вопросы отказоустойчивости, журналирования,…

Вариант решения задачи

Эксплуатирующее подразделение целесообразно привлекать на всех этапах жизненного цикла информационной системы.

Определение и анализ требований заказчика

- верификации требований на предмет полноты; - дополнения функциональных требований заказчика эксплуатационными (требования… - согласования высокоуровневой архитектуры решения (на этом этапе

Проектирование

системы. На этом этапе подразделение эксплуатации решает следующие задачи: - верифицирует предложенную архитектуру на предмет соответствия внутренним… - анализирует возможные альтернативы;

Создание, программирование и квалификационные испытания

Подразделение эксплуатации решает задачи инфраструктурного обеспечения, что может потребовать закупки оборудования, найма и обучения персонала,… Данный этап завершается проведением квалификационных испытаний, которые… При этом все операции по развертыванию в тестовой среде выполняет выделенная группа тестирования в составе…

Ввод в опытную эксплуатацию

Этот этап выполняется уже подразделением эксплуатации при необходимой поддержке со стороны команды разработчиков и архитекторов.

 

Опытная эксплуатация и приемочные испытания

ü ответственных лиц, ü местоположение всей документации (архитектурной, технической,… ü постановку системы на резервное копирование,

Эксплуатация и сопровождение

ü Взаимодействие с разработчиками при внесении изменений регулируется едиными правилами, установленными процессом управления изменениями. ü При необходимости устанавливаются также правила развертывания релизов,…  

Разделение ролей

Простой подход, позволяющий поддерживать разумный «баланс интересов»:

- руководитель проекта от ИТ-подразделения назначается, как правило, из числа сотрудников подразделения разработки. В интересах руководителя проекта «двигать работы», не допускать нарушения сроков проекта, «застреваний» на тех или иных участках работ. Эта роль также хорошо накладывается на развитое проектное мышление разработчиков;

- второе ключевое лицо в проекте –ответственный за систему – назначается от подразделения эксплуатации. Он будет отвечать за систему на этапах эксплуатации и сопровождения (после окончания проекта), поэтому в его интересах учесть и обеспечить выполнение требований, необходимых для успешной длительной эксплуатации системы. В отличие от руководителя проекта, ответственный за систему больше работает не с проектными сроками, а с качеством проработки решения.

Слаженная работа руководителя проекта от ИТ-департамента и ответственного за систему (т.е. фактически сотрудников подразделений разработки и эксплуатации) позволяет выполнять проекты по созданию информационных систем, не упуская из виду вопросы последующей эксплуатации.

 

2. IT-сервис – основа деятельности современной IT- службы

2.1. Понятие ИТ-сервиса

Понятие «информационные технологии» является общеупотребитель­ным, в то же время отсутствует общепризнанное определение этого понятия.

Мы будем придерживаться определения, данного в энциклопедии Wikipedia (en.wikipedia.org/wiki/Main_Page): «Информационные технологии (ИТ), или информационные и коммуникационные технологии (ИКТ), — это технологии, применяемые для обработки информации.

В частности, они используют ком­пьютеры и программное обеспечение для преобразования, хранения, защиты, передачи и извлечения информации в любом месте и в любое время».

С уче­том этого определения ИТ-менеджмент охватывает управление всеми ком­пьютерными и коммуникационными ресурсами предприятия. Его основная за­дача состоит в создании и поддержании в работоспособном состоянии прило­жений и инфраструктуры, на которой они исполняются.

Создание системы управления ИТ, как и любой другой системы управле­ния, предполагает определение управляемых объектов и управляющих воздей­ствий (рис. 1.1).

Рисунок 1.1 - Объекты информационного менеджмента

 

Объектами ИТ-менеджмента являются:

- инфраструктура;

- приложения;

- организационная структура IT-службы;

- ИТ-проекты.

Инфраструктура ИТ включает техническое и системное программное обеспечение. Техническое обеспечение ИТ состоит из серверов, персональных компьютеров, систем хранения данных, сети и коммуникационных приложе­ний. Программное обеспечение характеризуется операционными системами, инструментальными средами разработки, программами поддержки ИТ- менеджмента и средствами обеспечения информационной безопасности.

Приложения обеспечивают поддержку бизнес-процессов предприятия и работоспособность отдельных автоматизированных рабочих мест.

Организационная структура службы ИТ определяет состав подразделе­ний, распределение между ними функций и задач. Служба ИТ должна обеспе­чивать разработку, ввод в действие и эксплуатацию информационной системы посредством координированных действий, которые обеспечивают непрерыв­ность функционирования существующей системы в соответствии с согласован­ными правилами и процедурами на протяжении жизненного цикла ИТ.

ИТ-проекты представляют собой проекты внедрения новых информаци­онных систем, а также модернизацию существующих. При этом модернизация (изменения, дополнения) рассматривается как результат действий, выполнен­ных по запросу и относящихся к функциональным или нефункциональным тре­бованиям, которые не были специфицированы изначально, при разработке и внедрении системы.

В настоящее время бизнес характеризуется высокой динамикой (слияния, поглощения, смена стратегических целей). Это обуславливает тот факт, что ин­формационные системы предприятий находятся в условиях постоянных изме­нений, вызванных следующими факторами:

- перемены как внутри предприятий, так и в окружающей среде;

- развитие технологий, появление принципиально новых технических решений;

- появление новых информационных технологий;

- социальные изменения.

Кроме того, современное состояние бизнеса в отношении информацион­ных технологий характеризуется достаточно жестким контролем инвестиций, выделяемых на ИТ, и возросшими требованиями к ИТ со стороны бизнеса. С учетом этого, на первый план выходят требования к информационным систе­мам, которые определяют систему информационного менеджмента, способную видоизменять ИТ предприятия или организации синхронно с изменением биз­неса [2]. В соответствии с этими требованиями основная роль ИТ на предпри­ятии определяется как информационное обслуживание её подразделений с це­лью повышения эффективности бизнеса. Информационное обслуживание биз­неса состоит в предоставлении информационных сервисов (ИТ-сервисов) за­данного качества подразделениям предприятия.

ИТ-сервис в корпоративной среде - это ИТ-услуга, которую ИТ- подразделение (департамент, отдел, служба) или внешний провайдер предос­тавляет бизнес-подразделениям предприятия для поддержки их бизнес- процессов.

Примерами корпоративных ИТ-сервисов могут быть электронная почта, сетевая инфраструктура, системы хранения данных, бизнес-приложения (на­числение заработной платы, формирование счетов), бизнес-функции (списа­ние/начисление денежных средств на счете клиента).

Набор ИТ-сервисов, необходимых организации, индивидуален и в значи­тельной степени зависит от отрасли, размеров организации, уровня автоматиза­ции, квалификации персонала, стратегии развития и т. п. Корпоративные ИТ- сервисы можно разбить на три большие группы:

- поддержка ИТ-инфраструктуры;

- поддержка бизнес-приложений;

- поддержка пользователей.

В общем случае ИТ-сервис характеризуется рядом параметров:

- функциональность;

- время обслуживания;

- доступность;

- надежность;

- производительность;

- конфиденциальность;

- масштаб;

- затраты.

Функциональность определяет решаемую задачу (информатизацию биз­нес-операции, бизнес-функции, бизнес-процесса) и предметную область её ис­пользования.

Время обслуживания определяет период времени, в течение которого ИТ- подразделение поддерживает данный сервис, т. е. несет ответственность за его непрерывное функционирование. Время обслуживания измеряется долей суток и долей календарной недели, в течение которых ИТ-подразделение поддержи­вает ИТ-сервис. Например, время обслуживания 24*7 означает, что ИТ-сервис поддерживается 24 часа в сутки 7 дней в неделю, 5*8 - 5 дней в неделю по ра­бочим дням по 8 часов в день, т.е. в течение рабочего дня.

Доступность определяет долю согласованного времени обслуживания, которая измеряется в процентах, и характеризует в течение какого времени ИТ- сервис доступен;. Например, доступность 95% при согласованном времени об­служивания 8*5 означает, что сервис простаивает 2 часа в неделю (5% от 40 ча­сов).

Надежность определяется средним временем наработки на отказ ИТ- сервиса, т.е. средним периодом времени между двумя сбоями в предоставлении ИТ-сервиса. Например, если в условиях предыдущего примера (время обслужи­вания 8*5, доступность 95%) в неделю в среднем происходит два сбоя ИТ- сервиса, среднее время наработки на отказ составляет 19 часов.

Производительность характеризует способность информационной сис­темы соответствовать требованиям своевременности. Для различных ИТ- сервисов показателями производительности могут быть время реакции (время выполнения бизнес-транзакции) или пропускная способность системы. Напри­мер, при задании времени реакции системы пользователь может потребовать чтобы время проводки по счету клиента было не более 5 сек., а при задании производительности - количество транзакций по счету клиента было не менее 20 в течении 1 часа т.е. 20 транзакции/ч. Для задания производительности ИТ- сервиса следует использовать бизнес-операции (бизнес-функции), существен­ные для конечного пользователя, - ввод документов, подготовку отчетов и т.д.

Конфиденциальность определяет вероятность несанкционированного доступа к данным и/или их несанкционированное изменение. Количественные измерения данного показателя обычно не проводятся. Вместо этого ИС, обес­печивающие ИТ-сервис, классифицируются по степени конфиденциальности. Принадлежность ИС к тому или иному классу подтверждается независимой сертификацией. Конфиденциальность ИТ-сервиса в целом определяется клас­сом безопасности наиболее слабой из обеспечивающих сервис ИС, а также кор­ректируется с учетом качества инструкций для конечных пользователей и их обучения.

Масштаб характеризует объем и сложность работ по поддержке ИТ- сервиса. Единого измерителя масштаба не существует, к его показателям отно­сятся число рабочих мест, количество удаленных сайтов, сложность используе­мых приложений и т.п.

Затраты - стоимость всей совокупности ресурсов, вовлеченных в со­провождение ИТ-сервиса, а также потерь от простев ИТ-сервиса. В ресурсы включаются стоимость оборудования, ПО, используемых ресурсов СКС и кана­лов связи, внешних услуг, заработная плата сотрудников организации (включая связанные с ней расходы) и т.д.

Параметры сервиса определяются не только свойствами ИС, которые его обеспечивают. Существенное значение имеет качество работы самой IT-службы, а также уровень регламентации деятельности IT-службы и конечных поль­зователей ИТ-сервисов..

Важным фактором эффективности деятельности IT-службы является ин­струментальная поддержка автоматизации процессов управления информаци­онными технологиями предприятия, которая в значительной степени может способствовать снижению затрат на управление и мониторинг ИС с целью пре­доставления ИТ-сервисов требуемого качества..

Зарождение ИТ-менеджмента

Среди всех подходов к управлению ИТ наибольшую популярность завоевала концепция ITService Management (Управление ИТ-сервисами). Суть ITSM хорошо… он, рецепт! теперь-то отношения с основным бизнесом наладятся, да и внутри… Представляется любопытным на фоне данного модного увлечения рассмотреть следующие вопросы: а есть ли работающая…

Представление результатов работы ИТ-отдела

Споры идут до сих пор, комбинации в природе встречаются самые причудливые). Во главе подразделения назначается руководитель – как правило, из числа… от бизнес-заказчиков, которые зачастую так и называются – функциональные заказчики. Требования к надёжности,…

Сервисный подход

Следствие применения сервисного подхода для ИТ-руководителя – более чёткое понимание собственной зоны ответственности. В пример можно привести… Ключевым отличием сервисного подхода от прочих является понятие «ИТ-услуга». С… Однако же нет, ИТ-услуга гораздо больше! В случае внутреннего ИТ-подразделения это всё, что нужно для работы конечного…

Преимущества использования процесса

■ определять затраты на ИТ-услуги; ■ определять и классифицировать структуру затрат; ■ правильно распределять затраты по ИТ-услугам, предоставляемым внутренним и внешним заказчикам;

Отчетность, критические факторы успеха, ключевые показатели эффективности и проблемы процесса Управления финансами

• затраты на ИТ-услуги в расчете на одного заказчика; • разница между фактическими и расчетными затратами; • используемые методы выставления счетов и методы бухгалтерского учета;