рефераты конспекты курсовые дипломные лекции шпоры

Реферат Курсовая Конспект

Теоретические вопросы определения кризисных тенденций в деятельности организации

Теоретические вопросы определения кризисных тенденций в деятельности организации - Дипломный Проект, раздел Экономика, Анализ кризисных тенденций в деятельности организации Теоретические Вопросы Определения Кризисных Тенденций В Деятельности Организа...

Теоретические вопросы определения кризисных тенденций в деятельности организации. Слово кризис происходит от греческого слова krisis, которое означает приговор, решение по какому-либо вопросу или в сомнительной ситуации либо выход, решение конфликта например, военного. Кризис в медицине означает решающую фазу развития болезни.

В XVII - XVIII вв. понятие кризис стало применяться и в отношении процессов, происходящих в обществе например, военные, политические кризисы. И наконец, в XIX в. слово кризис перешло в экономику. Классическое экономическое понятие кризиса, сформировавшееся в то время, означает нежелаемую и драматическую фазу в развитии капиталистической экономической системы, характеризующейся колебаниями и негативными явлениями, помехами.

Экономический кризис - возникает нежелаемое состояние экономических отношений, непереносимо критическое положение больших слоев населения и производящих отраслей экономики, или экономическое негативное явление, при котором массово возникает опасность для экономической жизни, действительности. В микроэкономике используется понятие кризис предприятия, под которым понимается незапланированное и нежелаемое состояние, которое может существенно помешать или даже сделать невозможным функционирование предприятия. Согласно А. А. Волкову, современная интерпретация понятия кризис включает в себя следующие определения экстремальное состояние, из которого есть только два выхода либо переход на новый, более совершенный уровень, либо прекращение существования в данном качестве резкий, крутой перелом тяжелое переломное состояние какого-либо процесса, социального института, сферы общества или общества в целом острый недостаток, нехватка чего-либо. В общем виде все макрокризисы бывают 1 Регулярные циклические, они отличаются тем, что охватывают все сферы экономики, достигая большой глубины и продолжительности. 2 Нерегулярные кризисы обычно бывают изначально вызваны неэкономическими причинами, например войнами и другими социальными и природными катаклизмами, и часто охватывают только некоторые отрасли или регионы.

Выделяют несколько разновидностей циклических кризисов в развитии экономики в зависимости от внутреннего механизма циклических колебаний циклы Кондратьева продолжительностью 40-60 лет, импульсом которых являются радикальные изменения в технологической базе общественного производства, его структурная перестройка циклы Кузнеца продолжительностью 20 лет, движущей силой которых выступают сдвиги в воспроизводственной структуре производства циклы Джаглера периодичностью 7-11 лет, являющиеся результатом взаимодействия многочисленных денежно-кредитных факторов циклы Китчина, продолжающиеся 3-5 лет, порожденные динамикой относительной величины запасов товарно-материальных ценностей на предприятиях.

Известный экономист П. Самуэльсон в своей книге Экономика в качестве наиболее популярных циклических кризисов выделяет следующие - денежную теорию Хоутри, в которой причина цикличности объясняется сжатием банковского кредита - теорию нововведений Шумпетера и Хансена, связывающую зарождение цикла с использованием нововведений в производстве - психологическую теорию Пигера, Бэджгота и др рассматривающую цикл как следствие пессимистических или оптимистических настроений, охватывающих значительную часть населения - теорию недопотребления Гобсона, Фостера, Кэтчингса и др усматривающую причину цикличности в том, что значительная часть дохода распределяется богатым и бережливым людям, не рискующим инвестировать свой капитал - теорию чрезмерного инвестирования Хайтека, Мизера и др полагающую причиной цикличности неадекватное инвестирование деятельности предприятий - теорию солнечных пятен Джевонса, Мура и др которые уверены в том, что волнами в экономике управляют погода и урожай.

Макроциклы вызывают следующие фазы деловой активности предприятия 1. Кризис - сокращение объема производства, снижение деловой активности предприятия, падение цен на продукцию, рост безработицы 2. Депрессия стагнация - неуверенность, беспорядочность действий, недоверие к конъюнктуре, нежелание инвестировать свой капитал, приспособление хозяйственной жизни предприятия к новым условиям функционирования и потребностям общества 3. Оживление - растут цены на продукцию, занятость, процентные ставки, увеличивается объем производства и объем капиталовложений это фаза восстановления 4. Подъем бум - внедрение нововведений, обновление ассортимента и номенклатуры выпускаемой продукции, стремительный рост капиталовложений, курсов акций, процентных ставок, цен, заработной платы в результате экономика предприятия выводится на новый уровень развития, но при этом готовится база для очередного кризиса, обусловленного сокращением совокупного спроса, т. е. все повторится вновь.

Нерегулярные нециклические кризисы Н.В. Родионова 1. Промежуточный кризис прерывает на определенное время течение какого-либо из этапов макроцикла. Он менее глубок и продолжителен по сравнению с регулярным кризисом и носит локальный характер. 2. Частный кризис - охватывает не всю экономику, а отдельные ее сферы например, банковский кризис . 3. Отраслевой кризис охватывает одну из отраслей народного хозяйства например, перепрофилирование оборонного комплекса страны . 4. Структурный кризис - это следствие нарушения закона пропорционального развития общественного производства.

Он проявляется в межотраслевых диспропорциях, с одной стороны, и товарном дисбалансе - с другой например, энергетический, бензиновый, продовольственный, сырьевой и т. д 5. Переходный кризис - вызван прекращением деятельности старой экономической модели и возникновением новой рыночной. Причина переходного кризиса - изменение модели национальной экономики от планово-административной к рыночной.

Переходный кризис характеризуется следующими признаками 1. Снижение объемов производства продукции из-за изменения структуры спроса и разрыва старых хозяйственных связей, сложившихся в плановой экономике 2. Рост безработицы, вызванный общим снижением производства и изменением структуры спроса на рынке труда 3. Перераспределение прав собственности, что в ряде случаев приводит к сокращению производства 4. Неплатежи на фоне высокой инфляции, что ведет к снижению платежеспособности и эффективности функционирования отечественных предприятий.

Кризис на предприятии можно понимать как незапланированный и нежелаемый, ограниченный по времени процесс, который в состоянии существенно помешать или даже сделать невозможным функционирование предприятия.

Два варианта выхода из кризиса 1. Ликвидация предприятия как экстремальная форма. 2. Сохранение предприятия после успешного преодоления кризиса.

Немецкие исследователи Винер и Каан приводят следующие признаки, характеризующие кризис на предприятии кризис - это переломный пункт в развивающейся смене событий и действий кризисы часто образуют ситуацию, при которой огромное значение играет неотложность действий они угрожают целям и ценностям предприятия их последствия носят тяжелый характер для будущего задействованных в нем участников они состоят из событий, которые создают новые условия для достижение успеха они привносят неопределенность в оценку ситуации и разработку необходимых альтернатив для преодоления кризиса они снижают контроль над событиями они снижают время на реакцию до минимума, вызывают стресс и страх у участников имеющаяся в распоряжении у участников информация, как правило, недостаточна для обоснованного принятия решений.

Кризис следует рассматривать не как статическое состояние, а как процесс.

Кризис предприятия в общем смысле представляет собой ограниченный по времени процесс.

Он может быть управляем или, как минимум, удерживаем в определенных границах, или находиться под влиянием как внутрифирменном, так и внешнем.

Кризисные процессы, в зависимости от предприятия, его структуры, инновационного потенциала и т. д могут быть разной продолжительности, интенсивности и иметь последствия различной степени тяжести.

Существует несколько теорий развития кризис. Стадии кризисного процесса по Кристеку 1. Потенциальный кризис. 2. Латентный или скрытый кризис. 3. Острый преодолимый кризис. 4. Острый непреодолимый кризис.

Стадии кризисного процесса по Мюллеру 1. Стратегический кризис. 2. Кризис результата. 3. Кризис ликвидности. 4. Кризис банкротства. 3.2.

– Конец работы –

Эта тема принадлежит разделу:

Анализ кризисных тенденций в деятельности организации

Многие предприятия испытывают трудности и находятся в кризисной ситуации, сформировавшейся под влиянием рыночной экономики переходного периода. В условиях спада производства и постоянно растущего уровня инфляции сложился… Проблемы укрепления платежной дисциплины, вывода экономики из кризиса платежей и стабилизации уровня промышленного…

Если Вам нужно дополнительный материал на эту тему, или Вы не нашли то, что искали, рекомендуем воспользоваться поиском по нашей базе работ: Теоретические вопросы определения кризисных тенденций в деятельности организации

Что будем делать с полученным материалом:

Если этот материал оказался полезным ля Вас, Вы можете сохранить его на свою страничку в социальных сетях:

Все темы данного раздела:

Современное состояние организации ОАО ИЭМЗ Купол
Современное состояние организации ОАО ИЭМЗ Купол. История создания и развития, организационно-правовая форма, цели и виды деятельности Открытое Акционерное Общество Ижевский электромеханический зав

Оценка технологии производства
Оценка технологии производства. Организационно-технологическая структура предприятия обеспечивает изготовление спецтехники по серийному типу производства. Структура технологической подготовк

Персонал и оплата труда
Персонал и оплата труда. Заработная плата - это денежное вознаграждение, которое работодатель обязан уплачивать работнику за труд в установленном сторонами трудового договора размере в пределах, оп

Внешнее окружение и маркетинг в организации
Внешнее окружение и маркетинг в организации. Маркетинг есть деятельность по обеспечению наличия нужных товаров и услуг для нужной аудитории, в нужном месте, в нужное время, по подходящей цене, при

Динамика основных экономических показателей
Динамика основных экономических показателей. Финансовое состояние хозяйствующего субъекта - это характеристика его финансовой конкурентоспособности т.е. платежеспособности, кредитоспособности, испо

Анализ структуры и динамики имущества предприятия и источников его финансирования
Анализ структуры и динамики имущества предприятия и источников его финансирования. проводим на основании аналитического сравнительного баланса, представленного в приложение 3. Необходимо отметить,

Анализ себестоимости продукции
Анализ себестоимости продукции. Себестоимость продукции представляет собой стоимостную оценку используемых в процессе производства продукции, работ, услуг природных ресурсов, сырья, материалов, топ

Анализ прибыли и рентабельности
Анализ прибыли и рентабельности. Рентабельность предприятия отражает степень прибыльности его деятельности. Анализ производится на основе определения следующих коэффициентов, см. приложение

Выявление основных причин кризисных тенденций в организации и построение дерева проблем
Выявление основных причин кризисных тенденций в организации и построение дерева проблем. В глубинных причинах разразившегося кризиса лежит много различных факторов. Данные факторы можно разделить н

Расчет потребности в ресурсах для реализации предлагаемых решений
Расчет потребности в ресурсах для реализации предлагаемых решений. Каждое из отмеченных выше обстоятельств приводит к изменениям структуры и может в такой же степени указывать на необходимость пере

Источники формирования ресурсов для реализации решений
Источники формирования ресурсов для реализации решений. Основным звеном экономики в рыночных условиях хозяйствования являются предприятия, которые выступают в роли хозяйствующих субъектов. О

Анализ достоинств и недостатков предлагаемых решений
Анализ достоинств и недостатков предлагаемых решений. Во-первых, ОАО ИЭМЗ Купол отдел маркетинга не наделен достаточными полномочиями и ресурсами для выполнения программ, запланированных предприяти

Выбор управленческого решения проекта и возможности улучшения финансового состояния
Выбор управленческого решения проекта и возможности улучшения финансового состояния. В аналитической части были выявлены следующие причины проектирования и совершенствования организационной структу

Хотите получать на электронную почту самые свежие новости?
Education Insider Sample
Подпишитесь на Нашу рассылку
Наша политика приватности обеспечивает 100% безопасность и анонимность Ваших E-Mail
Реклама
Соответствующий теме материал
  • Похожее
  • Популярное
  • Облако тегов
  • Здесь
  • Временно
  • Пусто
Теги