рефераты конспекты курсовые дипломные лекции шпоры

Раздел Образование
/
Кадровое перемещение организаций

Реферат Курсовая Конспект

Выберите учебное заведение

Кадровое перемещение организаций

Кадровое перемещение организаций - раздел Образование, ВВОД ОСТАТКОВ РАСЧЕТОВ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА Документ «Кадровое Перемещение Организаций» Использую...

Документ «Кадровое перемещение организаций» используют для отражения перевода сотрудника в другое подразделение, смены должности, изменения табельного номера, изменения размера начисления зарплаты и способов отнесения начислений на затраты.

Заполняя документ нужно создать строку и указать дату, с которой наступает изменение. Затем выбрать сотрудника из справочника «Сотрудники организации», данные о ранее назначенном табельном номере, подразделении, должности будут автоматически заполнены. На закладке «Начисления» автоматически заполнятся записи о начислениях, указанных в документе при приеме на работу. Затем меняем старое подразделение, должность на новые или указываем новый размер оклада и проводим документ.

Этим документом можно:

· Задать другой способ отражения зарплаты в бухучете;

· Изменить (удалить или добавить) ранее назначенное значение размера начислений на закладке «Начисления»;

· удалить или добавить ранее назначенный размер удержаний на закладке «Удержания»;

· изменить значения на закладках «Взносы» и «Взносы на ФОТ».

Если флажок «Индексация заработка с коэффициентом» включен, то при проведении документа коэффициент записывается в регистр «Коэффициент повышения окладов», при этом изменяется базовый месяц расчета индексации заработной платы.

Документ имеет печатную форму распоряжения о переводе работников (типовая форма № П-5)

Развернуть

Открыть в широком формате

– Конец работы –

Эта тема принадлежит разделу:

ВВОД ОСТАТКОВ РАСЧЕТОВ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА

Кадровый учет неразрывно связан с бухгалтерским поэтому перед проведением документа Ввод начальных остатков необходимо сначала ввести приказы о... Но в начале определяются параметры учетной политики Для каждой организации... Если на предприятии практикуется внутреннее совместительство то выбирается параметр Поддержка внутреннего...

Если Вам нужно дополнительный материал на эту тему, или Вы не нашли то, что искали, рекомендуем воспользоваться поиском по нашей базе работ: Кадровое перемещение организаций

Что будем делать с полученным материалом:

Если этот материал оказался полезным ля Вас, Вы можете сохранить его на свою страничку в социальных сетях:

Все темы данного раздела:

СОТРУДНИКИ ФИРМЫ
В базу можно вносить информацию о сотруднике двумя способами: 1. создав нового сотрудника в справочнике «Сотрудники организации» и введя его личные данные в справоч

Кадровый учет
В программе можно вести полноценный кадровый учет. Документы, которыми оформляются в программе основные кадровые операции: Операции Документы в прогр

ПРИЕМ НА РАБОТУ
Документ «Прием на работу в организацию» регистрирует не только прием на работу работников организаций, но и размеры оклада, корреспонденции проводок для отражения начисления зараб

СПОСОБЫ ОТРАЖЕНИЯ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ В УЧЕТЕ
Графу «Способ отражения заработной платы» табличной части документа «Прием на работу в организацию» заполняют из справочника «Способы отражения заработной платы в ре

ПЛАНЫ ВИДОВ РАСЧЕТА
В документе «Прием на работу в организацию» втабличной части на закладке «Начисления» (рис. 2.6.9). В графе «Вид расчета» по умолчанию программа пред

Увольнения из организаций
Документ «Увольнение из организации» регистрирует увольнение работников и прекращает расчеты по сотруднику, связанные с начислениями и удержаниями. В табличной части докум

Расчеты с сотрудниками по заработной плате.
Программа позволяет автоматически начислять зарплату сотрудникам по часовой тарифной ставке и проводить индексацию. Вручную можно добавлять любые новые начисления, но по ним необходимо вводить уже

Планы видов расчетов
В конфигурации для проведения расчетов по зарплате существует понятие «Планы видов расчетов». Типовая конфигурация поставляется с уже настроенными планами начислений, взносов в фон

Нормативно- справочная база.
Для удобств

Документальное оформление операций по начислению и выплате аванса и зарплаты.
До оформления начисления зарплаты нужно провести документ «Ввод сведений о плановых начислениях работников», документ «Ввод сведений об индексированном доходе» (дл

Начисление и подготовка к выплате аванса
Для начисления аванса используется документ «Начисление зарплаты сотрудникам организации», а на закладке «Начисления» устанавливается флажок «Предварител