рефераты конспекты курсовые дипломные лекции шпоры

Раздел Производство
/
Ограниченная ответственность

Реферат Курсовая Конспект

Выберите учебное заведение

Ограниченная ответственность

Ограниченная ответственность - раздел Производство, МАТЕРИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ РАБОТНИКА Состоит В Обязанности Работника Возмещать Ущерб, В Предусмотр...

Состоит в обязанности работника возмещать ущерб, в предусмотренных законодательством пределах. Таковым является часть его среднего месячного заработка, если иное не предусмотрено ТК РФ или иными федеральными законами (ст.241 ТК РФ).

Статья 241 ТК РФ не содержит перечня случаев причинения ущерба, за которые предусмотрена материальная ответственность в пределах среднего месячного заработка работника. Вместе с тем, как показывает практика, наиболее типичными случаями причинения ущерба, за которые наступает материальная ответственность работника по указанной статье являются:

а) порча или уничтожение по небрежности имущества работодателя, материалов, полуфабрикатов, изделий (продукции), а также инструментов, измерительных приборов, спецодежды и др. предметов, выданных в пользование работнику;

б) недобор денежных сумм, утрата документов, полное или частичное обесценение документов, уплата штрафа по вине работника.

К имуществу работодателя относятся оборудование (станки, механизмы и т.д.), а также транспортные средства .

Под "недобором" денежных сумм следует понимать неполное получение работодателем причитающихся ему (в связи с осуществлением хозяйственной деятельности) поступлений из-за небрежного отношения работника к своим обязанностям. Материальная ответственность за утрату документов наступает только при условии, что сам утраченный документ не может быть восстановлен в необходимый срок, а его отсутствие наносит работодателю прямой действительный ущерб.

Действительный ущерб в связи с "обесценением документов" возникает, например, в результате пропуска работодателем срока исковой давности и невозможности в связи с этим для него взыскания по документам, подтверждающим наличие задолженности, денежных сумм с должника.

"Обесцененным документом" следует считать и ненадлежаще составленный акт на приемку продукции, из-за дефектности которой работодателю отказано во взыскании с поставщика суммы выявленной недостачи.

Во всех случаях, когда предел ответственности исчисляется из среднего месячного заработка, этот заработок учитывается за последние три календарных месяца работы. Для работающих на данном предприятии менее трех месяцев заработок рассчитывается за фактически проработанное время.

Развернуть

Открыть в широком формате

– Конец работы –

Эта тема принадлежит разделу:

МАТЕРИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ РАБОТНИКА

На сайте allrefs.net читайте: "МАТЕРИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ РАБОТНИКА"

Если Вам нужно дополнительный материал на эту тему, или Вы не нашли то, что искали, рекомендуем воспользоваться поиском по нашей базе работ: Ограниченная ответственность

Что будем делать с полученным материалом:

Если этот материал оказался полезным ля Вас, Вы можете сохранить его на свою страничку в социальных сетях:

Все темы данного раздела:

Основания и условия ответственности
Материальная ответственность работника состоит в его обязанности возмещать ущерб, причиненный работодателю. Важнейшие положения этой ответственности закреплены в статьях 238 – 250 Трудового кодекса

Недостачи ценностей, вверенных работнику на основании специального письменного договора или полученных им по разовому документу.
Указанный договор заключается с работником, достигшим возраста 18 лет и непосредственно обслуживающим или использующим денежные, товарные ценности или иное имущество (ч.1 ст.244 ТК РФ). В силу этог

Причинение ущерба в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения.
Для применения ответственности по этому состоянию не имеет значения специальность или профессия работника, занимаемая им должность, а также форма вины. Достаточно констатировать в установленном пор

Причинение ущерба в результате преступных действий работника, установленными приговором суда.
Ответственность поданному основанию наступает лишь при условии, что совершение работником такого деяния установлено судом в порядке уголовного судопроизводства. Материальная ответственност

Причинение ущерба не при исполнении работником трудовых обязанностей.
Работник может причинить ущерб как в рабочее время, так и в свободное от работы время, например, при использовании автомашины работодателя в личных целях без разрешения. Однако должно быть доказано

Определение размера и порядка взыскания
Согласно части 1 статьи 246 ТК РФ, размер ущерба, причиненного работодателю при утрате и порче имущества, определяется по фактическим потерям, исчисляемым исходя из рыночных цен, де

Материальная ответственность за вред, причиненный работникам, в связи с исполнением ими трудовых обязанностей
Статья 22 ТК РФ среди основных обязанностей работодателя называет обязанность возмещать вред, причиненный работникам в связи с исполнением ими трудовых обязанностей, а также компенс

Материальная ответственность за ущерб, причиненный работнику, в результате незаконного лишения его возможности трудиться
Данный вид ответственности впервые в трудовом законодательстве (ст.234 ТК РФ) предусматривает обязанность работодателя возмещать работнику ущерб, причиненный во всех случаях незаконного лишения его

Материальная ответственность работодателя за ущерб, причиненный имуществу работника
Новый Трудовой кодекс впервые предусматривает материальную ответственность работодателя за ущерб, причиненный имуществу работника. Ранее в подобных случаях работодатель отвечал по н

Материальная ответственность работодателя за задержку выплаты заработной платы
Данный вид материальной ответственности также впервые предусмотрен в трудовом законодательстве. В статье 236 ТК РФ сказано, что работодатель при нарушении установленного срока выплаты зара

ЗАКЛЮЧЕНИЕ
Таким образом, новый Трудовой Кодекс РФ, сохранив значительное количество положений ранее действовавшего КЗоТ РФ, содержит немало новых положений, основные из которых явились предме