Загальні положення - раздел Образование, Розслідування, облік і аналіз нещасних випадків, професійних захворювань та аварій НА ВИРОБНИЦТВІ
У Жовтні 2004 Року В Україні Запрацював Новий Порядок Розслід...
У жовтні 2004 року в Україні запрацював новий Порядок розслідування нещасних випадків. Роботодавцю обов’язково потрібно знати – які заходи треба виконати, якщо на підприємстві стався нещасний випадок. Оскільки оперативне реагування у подібних обставинах потрібні як ніколи, потрібно чітко уявити собі схеми дій, які потрібно обов’язково виконати учасниками процесу розслідування НВ.
Порядок визначає процедуру проведення розслідування та ведення обліку нещасних випадків, професійних захворювань і аварій, що сталися на підприємствах, в установах та організаціях незалежно від форми власності, виду економічної діяльності або в їх філіях, представництвах, інших відокремлених підрозділах чи у фізичних осіб – підприємців, які відповідно до законодавства використовують найману працю, а також тих, що сталися з особами, які забезпечують себе роботою самостійно, за умови добровільної сплати ними внесків на державне соціальне страхування від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання.
Дія цього Порядку поширюється на:
– власників підприємств або уповноважені ними органи (роботодавців);
– осіб, у тому числі іноземців та осіб без громадянства, які відповідно до законодавства уклали з роботодавцем трудовий договір (контракт) або фактично були допущені до роботи в інтересах підприємства, а також на осіб, які забезпечують себе роботою самостійно.
Розслідування нещасних випадків та професійних захворювань, що сталися з працівниками, які перебували у відрядженні за кордоном, проводиться згідно з цим Порядком, якщо інше не передбачено міжнародними договорами України.
Згідно з цим Порядком проводиться розслідування та ведеться облік нещасних випадків, професійних захворювань, що сталися з особами, які відповідно до законодавства про працю працюють за трудовим договором (контрактом) у військових частинах (підрозділах) або на підприємствах, в установах та організаціях, що належать до сфери управління Міноборони, МВС, СБУ, Адміністрації Держприкордонслужби, Державного департаменту з питань виконання покарань, МНС.
Дія цього Порядку не поширюється на військовослужбовців та інших осіб, які проходять військову службу в зазначених частинах чи на підприємствах згідно із статутами військової служби.
Порядок розслідування та ведення обліку нещасних випадків, що сталися з вихованцями, учнями, студентами, курсантами, слухачами, стажистами, клінічними ординаторами, аспірантами, докторантами під час навчально-виховного процесу, у тому числі під час виробничого навчання, практики на виділеній дільниці підприємства під керівництвом уповноважених представників навчального закладу, визначається МОН за погодженням з Держнаглядохоронпраці, відповідним профспілковим органом і виконавчою дирекцією Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань.
Проведення розслідування та ведення обліку нещасних випадків, що сталися з працівниками під час прямування на роботу чи з роботи пішки, на громадському, власному або іншому транспортному засобі, що не належить підприємству і не використовувався в інтересах підприємства, здійснюється згідно з Порядком розслідування та обліку нещасних випадків невиробничого характеру, затвердженим постановою Кабінету Міністрів України від 22 березня 2001 р. N 270.
Розслідування нещасних випадків проводиться у разі:
- раптового погіршення стану здоров`я;
- одержання поранення, травми (в тому числі внаслідок тілесних ушкоджень, заподіяних іншою особою);
- гострого професійного захворювання і гострого професійного та інших отруєнь;
- одержання теплового удару, опіку, обмороження;
– у разі утоплення;
– ураження електричним струмом, блискавкою та іонізуючим випромінюванням;
– одержання інших ушкоджень внаслідок аварії, пожежі, стихійного лиха (землетруси, зсуви, повені, урагани тощо);
– контакту з представниками тваринного і рослинного світу, що призвели до втрати особою працездатності чи може становити загрозу життю і здоров’ю особи;
– у разі зникнення особи під час виконання нею службових обов’язків;
– у разі смерті особи на службі.
До гострих професійних захворювань і гострих професійних отруєнь належать захворювання та отруєння, спричинені впливом небезпечних факторів, шкідливих речовин не більше ніж протягом однієї робочої зміни.
Гострі професійні захворювання спричиняються впливом хімічних речовин, іонізуючого та неіонізуючого випромінювання, значним фізичним навантаженням та перенапруженням окремих органів і систем людини. До них належать також інфекційні, паразитарні, алергійні захворювання.
Гострі професійні отруєння спричиняються в основному шкідливими речовинами гостроспрямованої дії.
Відповідно до Закону України «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності»:
Нещасний випадок – це обмежена в часі подія або раптовий вплив на працівника небезпечного виробничого фактора чи середовища, що сталися у процесі виконання ним трудових обов’язків, внаслідок яких заподіяно шкоду здоров’ю або настала смерть.
Перелік обставин, при яких настає такий страховий випадок, затверджено Постановою КМУ від 30.11.2011 р., № 1232 (Додаток 1).
Безумовно, НВ як у житі, так і на виробництві – подія дуже неприємна. Але якщо він все-таки стався, необхідно мінімізувати втрати і саме керівнику підприємства прийдеться докласти зусиль, щоб уникнути подібних випадків в майбутньому. До того ж роботодавці повинні організувати розслідування і вести облік НВ, професійним захворюванням (ст. 171 КЗпП України, ст. 22 Закон України „Про охорону праці”). Саме розслідування допоможе прийти до вірних висновків і відвернути НВ в подальшому.
Перш ніж організувати розслідування роботодавець по отриманні інформації про НВ, негайно повідомити з використанням засобів зв’язку про нещасний випадок. На схемі (рис. 3.1) повідомлення про НВ має наступний вигляд (ст. 10 Закон України „Про охорону праці”):
Все темы данного раздела:
Стаття 13. Управління охороною праці та обов’язки роботодавця
Роботодавець зобов’язаний створити на робочому місці в кожному структурному підрозділі умови праці відповідно до нормативно-правових актів, а також забезпечити додержання вимог законодавства щодо п
Стаття 9. Відшкодування шкоди у разі ушкодження здоров’я працівників або у разі їх смерті
Відшкодування шкоди, заподіяної працівникові внаслідок ушкодження його здоров’я або у разі смерті працівника, здійснюється Фондом соціального страхування від нещасних випадків відповідно до Закону
Стаття 14. Нещасний випадок на виробництві та професійне захворювання
Нещасний випадок – це обмежена в часі подія або раптовий вплив на працівника небезпечного виробничого фактора чи середовища, що сталися у процесі виконання ним трудових обов’язків, внаслідок яких з
Стаття 22. Профілактика нещасних випадків
Фонд соціального страхування від нещасних випадків здійснює заходи, спрямовані на запобігання нещасним випадкам, усунення загрози здоров’ю працівників, викликаної умовами праці, у тому числі:
Стаття 30. Визначення ступеня втрати працездатності потерпілим
Ступінь втрати працездатності потерпілим установлюється МСЕК за участю Фонду соціального страхування від нещасних випадків і визначається у відсотках професійної працездатності, яку мав потерпілий
Міжнародний досвід організації розслідування, обліку і аналіз нещасних випадків, професійних захворювань та аварій
План розкриття теми
1. Конвенція Міжнародної організації праці № 155 «Про безпеку і гігієну праці та виробниче середовище».
2. Рекомендації Міжнародної організації праці № 164 «Пр
Досвід Фінляндії в організації і проведенні розслідування нещасних випадків
На конгресі з охорони праці, який відбувся 18-20.11.1998 р. у Москві розглядався досвід Фінляндії з організації і проведення розслідування нещасних випадків і професійних захворювань на виробництві
Таблиця 2.1. Дані реєстраційного журналу з травматизму Фінляндії
Рік
Серйозні професійні травми
Смертельні наслідки
Професійні захворювання
Алгоритм дії роботодавця при організації звичайного розслідування нещасного випадку.
Роботодавець, дізнавшись про НВ або від керівника робіт, або від лікувально-профілактичного закладу перш за все діє за схемою (рис. 3.3).
Роботодавець, одержавши повідомлен
Склад комісії зі звичайного розслідування нещасного випадку
Згідно з вимогами Порядку розслідування та ведення обліку нещасних випадків, професійних захворювань і аварій на виробництві затвердженому Постановою Кабінету Міністрів України від 30 листопада 201
Дії комісії при звичайному розслідуванні нещасного випадку
Створена роботодавцем комісія розслідує НВ. Яким чином комісія проводить розслідування відображено на схемі (рис. 4.1).
На розслідування НВ комісії надається три доби
Порядок оформлення звичайного розслідування нещасного випадку
Згідно з вимогами п. 13 Порядку комісія з розслідування зобов`язана протягом трьох діб:
– скласти акт розслідування нещасного випадку за формою Н-5 згідно з додатком 2 у трьох примі
Вид події, що призвела до нещасного випадку
01 – дорожньо-транспортна пригода;
у тому числі:
01.1 – наїзд транспортних засобів;
02 – падіння потерпілого;
у тому числі:
02.1 – під час пересування;
Класифікація небезпечних факторів, що можуть призвести до нещасного випадку
Відомості про шкідливий або небезпечний фактор та його значення зазначаються відповідно до ГОСТ 12.0.003-74 “Небезпечні та шкідливі виробничі фактори. Класифікація”.
Шкідливий фактор кодує
Обладнання, устатковання, машини, механізми, транспортні засоби, експлуатація яких призвела до нещасного випадку
311 – устатковання енергетичне;
313 – устатковання для чорної та кольорової металургії;
314 – устатковання гірничошахтне;
315 – устатковання підіймально-транспортне (кран
Причини нещасного випадку
Технічні:
01 – конструктивні недоліки, недосконалість, недостатня надійність засобів виробництва;
02 – конструктивні недоліки, недосконалість, недостатня надійність транспортних з
Загальні положення організації і проведення спеціального розслідування нещасних випадків
Спеціальному розслідуванню підлягають:
– нещасні випадки із смертельними наслідками;
– групові нещасні випадки, які сталися одночасно з двома і більше працівниками
Особливості створення комісії зі спеціального розслідування нещасного випадку
Спеціальне розслідування нещасного випадку (крім випадків, передбачених пунктом 43 Порядку) проводиться комісією із спеціального розслідування нещасного випадку (далі – спеціальна комісія),
Алгоритм дії роботодавця при організації спеціального розслідування нещасного випадку.
Роботодавець, дізнавшись про НВ від керівника робіт, або від лікувально-профілактичного закладу перш за все приймає рішення про організацію розслідування НВ (рис. 7.1).
&nb
Обов’язки роботодавця при організації та проведенні спеціального розслідування нещасного випадку.
Порядок спеціального розслідування відрізняється від порядку звичайного розслідування (рис.7.2).
Роботодавець (якщо постраждав роботодавець – орган, до сфери управління якого належить підп
Обв’язки та дії КОМІСІЇ зІ спеціального розслідування нещасних випадків на виробництві
План розкриття теми
1. Алгоритм дії комісії зі спеціального розслідування нещасного випадку.
2. Обов’язки комісії зі спеціального розслідування нещасного випадку.
Характеристика професійних хвороб
Професійні хвороби виникають в результаті дії на організм несприятливих факторів виробничого середовища. Клінічні прояви часто не мають специфічних симптомів, і лише відомості про умови праці хворо
Професійні захворювання, обумовленні дією фізичних факторів
Вібраційна хвороба обумовлена тривалим (не менше 3-5 років) дією вібрації в умовах виробництва. Вібрації ділять на локальні (від ручних інструментів) і загальні (від верстатів, устаткування, рухоми
Професійна захворюваність в Україні та її причини
Окрім медичних, соціальних і моральних збитків окремим людям, професійні захворювання продовжують приносити величезні економічні втрати суспільству. Так, за даними Фонду соціального страхування від
Загальні положення з організації і проведення розслідування професійних захворювань і отруєнь
Відповідно до Порядку розслідування та ведення обліку нещасних випадків, професійних захворювань і аварій на виробництві, затвердженого Постановою КМ України № 1232 від 30.11.2011 р
Процедура встановлення зв’язку захворювання з умовами праці
1. Професійний характер захворювання (отруєння) встановлюється експертною комісією спеціалізованого лікувально-профілактичного закладу, склад якої затверджує керівник цього закладу.
Класифікатор обставин виникнення профзахворювання
Основні обставини виникнення профзахворювань відображені у класифікаторі 8, який затверджено наказом МОЗ України № 31 від 10.02.1998 р. (табл. 9.1).
Таблиця
Повідомлення про професійне захворювання
Спеціалізованими лікувально-профілактичними закладами стосовно кожного хворого складається повідомлення за формою П-3 згідно з додатком 14 Порядку розслідування та ведення обліку не
Обов’язки роботодавця з організації розслідування професійного захворювання
Протягом трьох діб після встановлення діагнозу це повідомлення надсилається роботодавцю та керівнику підприємства, шкідливі виробничі фактори на якому призвели до виникнення професі
Обов’язки комісії з організації розслідування професійного захворювання
До складу комісії з розслідування професійних захворювань входять:
– представник установи державної санітарно-епідеміологічної служби, яка обслуговує підприємство (голова к
Загальні положення
Наказом МОЗ України № 503 від 29.08.2006 р. введено в дію "Кодування захворюваності та смертності у відповідності до Міжнародної статистичної класифікації хвороб 10-го перегляд
Кодування захворюваності
Дані щодо захворюваності досить часто використовуються при розробці програм і політики в області охорони здоров'я. На їх підставі проводиться моніторинг і оцінка здоров'я населення,
Діюча система реєстрації та обліку професійних захворювань в Україні
Реєстрація та облік професійних захворювань ведеться в журналі згідно з додатком 16 Порядку:
– на підприємстві, у робочих органах виконавчої дирекції Фонду та в установах д
Проблеми медико-санітарного обслуговування працюючих
У формуванні професійної і виробничо зумовленої патології значну роль відіграють демографічні чинники. В Україні, як і в більшості європейських держав, спостерігається зменшення кіл
Завдання інформатизації системи реєстрації та обліку професійних захворювань в Україні
Викладене вище свідчить про необхідність шукати шляхи вдосконалення контролю за станом професійної захворюваності в Україні. Значні перспективи відкриває впровадження інформаційних
Загальні положення
У відповідності з Порядком розслідування та ведення обліку нещасних випадків, професійних захворювань і аварій на виробництві, затвердженого Постановою КМ України № 1232 від 30.11.2011 р., розсліду
Особливості проведення розслідування аварій на виробництві
Роботодавець або особа, яка керує виробництвом під час зміни, зобов’язані діяти згідно з планом ліквідації аварії, вжити першочергових заходів для рятування потерпілих і подання їм
Складнощі щодо визначення матеріальних втрат, заподіяних аварією
Комісія зобов’язана протягом десяти робочих днів розслідувати обставини і причини аварії та визначити шкоду, заподіяна аварією, з урахуванням наведених у додатку 17 Порядку відомост
Складнощі щодо визначення матеріальних втрат, заподіяних аварією
Комісія зобов’язана протягом десяти робочих днів розслідувати обставини і причини аварії та визначити шкоду, заподіяна аварією, з урахуванням наведених у додатку 17 Порядку відомост
Смертність населення України від нещасних випадків
Причини смерті
Відхилення, %
Загальна кількість
-6,9
Загальні положення
Питання оцінки ризику виникнення аварій на виробництві сьогодні, як ніколи, є актуальним. У країні вводяться в дію нормативні акти, гармонізовані з європейськими. Формується єдиний підхід до оцінки
Порядок здійснення аналізу небезпеки й оцінки ризику
Аналіз небезпеки та ризику аварій на об'єкті підвищеної небезпеки включає такі основні етапи:
· постановка завдання аналізу небезпеки та оцінки ризику;
· аналіз небезпеки та умов
Визначення масштабів наслідків аварій
Визначення масштабів наслідків аварій включає аналіз можливих впливів на людей, майно і довкілля. Для оцінки можливих наслідків і наступної оцінки ризику необхідно моделювати аварії для кожного мож
Оцінка прийнятності ризику та прийняття рішень щодо зменшення ризику
Прийняття рішень за результатами аналізу небезпеки й оцінки ризику ґрунтується на наступних принципах:
o ризик, що пов'язаний з наявною на об'єкті підвищеної небезпеки та виявленою потенці
Організації, що забезпечують звітність та облік нещасних випадків
У відповідності до п.п. 63-67 Порядку розслідування та ведення обліку нещасних випадків, професійних захворювань і аварій на виробництві, затвердженого Постановою КМ України № 1232
Форми державного статистичного спостереження виробничого травматизму
Відповідно до статей 4, 14, 18 Закону України "Про державну статистику", з метою подальшого вдосконалення державних статистичних спостережень зі статистики травматизму на виробництві та о
ЗВІТ ПРО ТРАВМАТИЗМ НА ВИРОБНИЦТВІ у 200 __ році
Подають:
Терміни подання
Форма № 7-тнв
юридичні особи, їх відокремлені структурні підрозділи незалежно від відомчої підпо
Розділ 1. Потерпілі та нещасні випадки на виробництві
Назва показників
№ рядка
А
Б
Середньооблікова чисельність штатних п
Та витрати на заходи з охорони праці
Окремі матеріальні наслідки нещасних випадків1
(оформлені актами Н-1 та НТ)
Назва показників
№ р
За основними видами подій та причинами нещасних випадків
(з графи 1 розділу 1)
Назва показників
№
рядка
Кількість потерпілих з утратою працездатності на 1 робочий день і біль
Звітність та інформація про професійні захворювання
Відповідно до п. 88 Порядку розслідування та ведення обліку нещасних випадків, професійних захворювань і аварій на виробництві, затвердженого Постановою КМ України № 1232 від 30.11.
Звітність та інформація про аварії
Відповідно до п. 105 Порядку розслідування та ведення обліку нещасних випадків, професійних захворювань і аварій на виробництві, затвердженого Постановою КМ України № 1232 від 30.11
Методи аналізу причин професійних захворювань і аварій
1. Монографічний метод:
Об’єктивне та ретельне розслідування обставин та причин нещасних випадків, їх подальший аналіз дозволяють не тільки визначити характер і прич
Їх компетенція і повноваження
Однією з функцій сучасної держави є проведення соціальної політики, спрямованої на підвищення безпеки праці. Здійснення цієї функції неможливе без відповідного державного управління охороною праці.
Державні органи і організації, що залучаються до розслідування, обліку і аналізу нещасних випадків, професійних захворювань та аварій на виробництві
Відповідно до Порядку розслідування та ведення обліку нещасних випадків, професійних захворювань і аварій на виробництві, затвердженого Постанова КМ України № 1232 від 30.11.2011 р.
Стан промислової безпеки у Харківській області
За останні роки в Україні намітилась чітка тенденція до збільшення об'ємів виробництва. В той же час питання безпечного ведення робіт та охорони праці в багатьох галузях промисловос
Стан охорони праці, пожежної безпеки і безпеки дорожнього руху в агропромисловому виробництві у 2008 році та у І кварталі 2009 року
Аналіз технологічних процесів в сільськогосподарському виробництві показує, що воно є однією з найбільш травмонебезпечних галузей народного господарства України. У 2008 році від нещасних випадків,
Необхідність посилення профілактичної роботи з попередження нещасних випадків
Травматизм на виробництві в Україні чимось нагадує ситуацію зі СНІДом. Про постраждалих намагаються якомога менше говорити, причини трагедій галузевими відомствами всебічно не аналі
Розслідування та облік нещасних випадків
“Інструкція про порядок розслідування, ведення обліку нещасних випадків в органах і підрозділах Міністерства України з питань надзвичайних ситуацій та у справах захисту населення від наслідків Чорн
Спеціальне розслідування нещасних випадків
Спеціальному розслідуванню підлягають:
– нещасні випадки зі смертельним наслідком;
– групові нещасні випадки, які сталис
Розслідування та облік нещасних випадків
7. Розслідування проводиться у разі виникнення нещасного випадку, а саме обмеженої в часі події або раптового впливу на працівника небезпечного виробничого фактора чи середовища, що сталися у проце
Розслідування та облік нещасних випадків
7. Розслідування проводиться у разі виникнення нещасного випадку, а саме обмеженої в часі події або раптового впливу на працівника небезпечного виробничого фактора чи середовища, що сталися у проце
Порядок розслідування обставин і причин виникнення професійних захворювань
74. Головний державний санітарний лікар Автономної Республіки Крим, області або міста утворює протягом трьох днів після отримання повідомлення за формою П-3 комісію з проведення розслідування причи
Процедура оформлення акта проведення розслідування причин виникнення хронічного професійного захворювання
86. За результатами розслідування комісія складає акт проведення розслідування причин виникнення хронічного професійного захворювання за формою П-4 (далі – акт за формою П-4) згідно з додатком 17.
ВИСНОВОК про аварію, катастрофу, пригоду (подію) на транспорті, що сталася
___ ___________ 20__ р. о _____ год. _____ хв. з працівником (працівниками)
__________________________________________________________________ (найменування підприєм
ВІДОМОСТІ про збитки, заподіяні аварією, що сталася
_____ _________ 20__ р. о __ год. __ хв.
на ______________________________________________ (найменування підприємства та
______________________________________
Загальні положення
Законами України "Про охорону праці" (зі змінами), "Про загальнообов'язкове державне соціальне страхування від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спри
Загальні положення
Законами України "Про охорону праці" (зі змінами), "Про загальнообов'язкове державне соціальне страхування від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спри
Загальні положення
Законами України "Про охорону праці" (зі змінами), "Про загальнообов'язкове державне соціальне страхування від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спри
Новости и инфо для студентов