Деградация элитных групп Номенклатура

Контрольные вопросы:

11.Какие вы знаете значения понятия «организация»?

Е.Какие выделяются уровни организованности в преступности?

ЁЗ.Что такое социальная организация и каковы ее признаки?

М.Каково соотношение формальной и неформальной структур OP­S' ганизации?

К. Каковы признаки коллектива?

|6.Почему сообщество осужденных не является коллективом?

w.B чем сходство и различие власти и авторитета?

18.В чем различие между лидером и руководителем?

19.Каковы основные стили лидерства (по К. Левину)?

10.Каковы, по М. Веберу, основные черты бюрократии как механиз­ма управления?

■1.Какова основная функция социальных институтов?

|2.Какие существуют основные (фундаментальные) социальные [ институты?

■З.Чтотакое дисфункция социального института?

■4.В чем выражается дисфункция бюрократии?

■5.В чем проявляется деградация элитных групп?

Глава 1 1

Социальная стратификация

Три фундаментальных понятия социологии — социальной структуры, социального состава и социальной стратификации — тесно взаимосвязаны.

Структура выражается через совокупность статусов и подобна пустым ячейкам пчелиных сот. Она располагается как бы в гори­зонтальной плоскости и создается общественным разделением труда. В примитивном обществе мало статусов и низок уровень разделения труда, в современном — множество статусов и высок уровень разделения труда.

В социальной структуре статусы равны и связаны друг с другом функционально. При заполнении пустых ячеек каждый статус пре­вращается в большую социальную группу. Совокупность статусов дает новое понятие — социальный состав населения. И здесь груп­пы равны друг другу, они также расположены горизонтально.

Однако в реальной жизни существует и играет огромную роль неравенство людей. Неравенство — это критерий, при помощи ко­торого можно разместить одни группы выше или ниже других. Со­циальный состав превращается в социальную стратификацию — совокупность расположенных в вертикальном порядке социальных слоев (страт).

11.1. Понятие социальной стратификации

Социальная стратификация — это дифференциация и неравен­ство людей в социальной группе по какому-то критерию, диффе­ренциация и неравенство социальных слоев и групп в социальной системе. Например, социальный состав населения — это неупо­рядоченная совокупность, а стратифицированный — определен­ным образом «ориентированный» состав населения.

Понятие стратификации относится как к самому процессу (ифференциации, так и к его результату. Стратификация — )бъективное явление, она существует в любой социальной |руппе и выражает одну из сторон процесса групповой само­организации.

Большие социальные группы «ориентирует» неодинаковая уценка обществом значения и роли каждого статуса или группы. Высокие статусы и занимающие их люди лучше вознаграждают-вя, имеют больший объем власти, выше престиж их занятия, бо­лее высоким должен быть и уровень образования.

Таким образом, имеются четыре главных измерения страти-Ьикации — доход, власть, образование, престиж. Главных пото­пу, что они исчерпывают не круг социальных благ (которых бчень много), а основных каналов доступа к ним. Социальные 1лага, которые всегда в дефиците (т.е. недоступны большинст­ву), приобретаются благодаря деньгам и власти, которые в свою Ьчередь достигаются (в идеале) благодаря высокому образова­нию и личным качествам.

Социальная структура возникает по поводу общественного разделения труда, а социальная стратификация — по поводу общественного распределения результатов труда, т.е. социаль­ных благ.

А оно всегда неравное. Так возникает расположение соци­альных слоев по критерию неравного доступа к власти, богатст­ву, образованию и престижу.

Представим себе социальное пространство, в котором рас­стояния по вертикали и горизонтали не равны. Так или пример-|о так мыслил социальную стратификацию выдающийся аме­риканский социолог Питирим Сорокин (1889—1968), впервые в мире давший полное теоретическое объяснение явления и под-рердивший свою теорию с помощью огромного эмпирического Материала.

Точками в пространстве являются социальные статусы. Рас-|гояние между токарем и фрезеровщиком одно, оно горизон-Ьльное, а расстояние между рабочим и мастером — другое, оно ■ертикальное. Мастер — начальник, рабочий — подчиненный. У ■их разные социальные ранги.

> Хотя дело можно представить и так, что мастер и рабочий Расположатся на равном расстоянии друг от друга. Так произой­дет, если мы будем рассматривать того и другого не как началь-

 

ника и подчиненного, а всего лишь как работников, выполняю­щих разные трудовые функции. Но тогда мы перейдем из верти­кальной в горизонтальную плоскость.

Основное свойство стратификации — неравенство расстоя­ний между статусами. У нее четыре измерения — четыре шкалы, расположенные вертикально, рядом друг с другом: доход, власть, образование, престиж.

Доход измеряется в денежных единицах, которые получает отдельный индивид (индивидуальный доход) или семья (семей­ный доход) в течение определенного периода времени, скажем, одного месяца или года.

На оси координат мы откладываем равные промежутки, на­пример, до 5000 ден. ед., от 5001 до 10000 ден. ед., от 10001 до 15000 ден. ед. и т. д. до 75000 ден. ед. и выше.

Образование измеряется числом лет обучения в учебном за­ведении. Скажем, начальная школа — 4 года, неполная сред­няя — 9 лет, полная средняя —11, колледж — 4 года, универ­ситет — 5 лет, аспирантура — 3 года, докторантура — 3 года. Таким образом, профессор имеет за спиной более 20 лет фор­мального образования, а сантехник может не иметь и восьми.

Впасть измеряется числом людей, на которых распространяет­ся принимаемое решение (власть — возможность навязывать свою волю или решения другим людям независимо от их желания).

Решения Президента России распространяются на 150 млн. человек, а решения бригадира — на 7—10 человек.

Три шкалы стратификации — доход, образование и власть -имеют вполне объективные единицы измерения: денежные еди­ницы, годы, люди. Престиж стоит вне этого ряда, так как он -субъективный показатель.

Престиж — уважение статуса, сложившееся в общественном мнении. С 1947 г. Национальный центр изучения обществен­ного мнения США периодически проводит опрос рядовых аме­риканцев, отобранных в общенациональную выборку, с целью определить общественный престиж различных профессий. Рес­пондентов просят оценить каждую из 90 профессий (видов заня­тий) по 5-балльной шкале: превосходное (лучше всех), хорошее, среднее, чуть хуже среднего, самое плохое занятие. В список попали практически все занятия от верховного судьи, министра и врача до сантехника и дворника.

Рассчитав среднюю по каждому занятию, социологи получи­ли общественную оценку (в баллах) престижности каждого вида

труда. Выстроив их	в иерархическом порядке от самого уважае-
мого до самого непрестижного, они получили	рейтинг, или
шкалу профессионального престижа (табл. 11.1).
Таблица 1	1.1. Шкала профессионального	престижа
	(сокращенный вариант)1
Вид		Оцен-	Вид		Оцен-
занятий		ка, баллы	занятий		ка, баллы
Н>изик			Машинистка
Профессор колледжа			Водопроводчик
Судья			Фермер
.Адвокат			Ювелир
Врач			Часовщик
кДантист			Стюардесса
|Ванкир			Механик
Нетчик			Булочник
1 Министр			Сапожник
1 Гражданский инженер			Бульдозерист
1 Социолог			Водитель грузовика
1 Политолог			Кассир
1 Математик			Продавец
1 Школьный учитель			Мясник
Бухгалтер			Домработница
Библиотекарь			Железнодорожник
■Специалист			Газовщик
по компьютерам			Таксист
Брокер			Официант
Репортер			Наемный работник на	ферме
Менеджер в офисе			Горничная
Офицер полиции			Сантехник
Музыкант			Дворник
1 Секретарша			Чистильщик обуви
1 Пожарный
1 Почтовый служащий

[Hess В., Markson E., Stein P. Sociology. N.Y., 1991. р.179.

Примечание: шкала имеет от 100 (высшая оценка) до 1 (низшая оценка) 1алла. В графе «Оценка» показана средняя оценка, полученная данным видом ранятий по выборке.

Сравнив данные за разные годы (1949, 1964, 1972, 1982), со-ииологи выявили устойчивость шкалы престижа. Наибольшим, [Средним и наименьшим престижем в эти годы пользовались од-ри и те же виды занятий. Юрист, врач, преподаватель, ученый,

банкир, летчик, инженер получали неизменно высокие оценки. Их положение на шкале менялось незначительно: врач в 1964 г. стоял на втором месте, а в 1982 — на первом, министр соответ­ственно занимал 10 и 11 места.

Верхнюю часть шкалы престижа занимают представители творческого, интеллектуального труда, нижнюю — преимущест­венно физического малоквалифицированного: водитель, свар­щик, плотник, сантехник, дворник. У них наименьшее статусное уважение. Люди, занимающие одинаковые позиции по четырем измерениям стратификации, составляют одну страту.

[Для каждого статуса или индивида можно найти место на II любой шкале.

Классический пример — сравнение офицера полиции и профессора колледжа. На шкалах образования и престижа про­фессор стоит выше полицейского, а на шкалах дохода и власти — полицейский выше профессора. Власти у профессора меньше, доход несколько ниже, чем у полицейского, но престиж и обра­зование (лет обучения) у профессора больше. Отметив того и другого точками на каждой шкале и соединив точки линиями, получим стратификационный профиль.

В социологии выделяют три базисных вида стратификации:

• экономическую (доход),

• политическую (власть),

• профессиональную (престиж)

и множество небазисных, например, культурно-речевую, возрас­тную и т.д.

Принадлежность к страте (социальному слою) измеряется субъективными и объективными показателями:

• субъективный показатель — ощущение причастности к данной группе, идентификации с ней,

• объективные показатели — все те же доход, власть, образо­вание, престиж.

Так, крупное состояние, высокое образование, большая власть и высокий профессиональный престиж — необходимые условия для того, чтобы человека отнести к высшей страте об­щества.

Страта — социальный слой людей, имеющих сходные объек­тивные показатели по четырем шкалам стратификации.

Понятие стратификации (stratum — слой, facio — делаю) пришло в социологию из геологии, где обозначает расположение

астов различных пород по вертикали. Если сделать срез зем-;ой коры на известном расстоянии, то обнаружится, что под «доем чернозема располагается слой глины, затем песка и т. д. Каждый пласт состоит из однородных элементов. Так же и стра-га включает людей, имеющих одинаковые доходы, образование, масть и престиж. Не существует страты, включающей высоко­образованных людей, наделенных властью, и безвластных бед-ияков, занятых непрестижной работой. Богатые входят в одну ррату с богатыми, а средние — со средними.

В цивилизованной стране крупный мафиози не может при­надлежать к высшей страте. Хотя у него очень высокие доходы, юзможно, высокое образование и сильная власть, но его заня-|ие не пользуется высоким престижем у граждан, оно осуждает­ся. Субъективно он может считать себя членом высшего класса И даже подходить по объективным показателям. Однако ему не хватает главного — признания «значимых других».

Под «значимыми другими» выступают две большие социаль­ные группы: члены высшего класса и все население. Высшая |трата никогда не признает мафиози «своим» потому, что он компрометирует всю группу в целом. Население никогда не Признает мафиозную деятельность социально одобряемым заня­тием, так как она противоречит нравам, традициям и идеалам данного общества.

Итак, принадлежность к страте имеет две составляющие — субъективную (психологическая идентификация с определенным слоем) и объективную (социальное вхождение в определенный Jt/iou).

Социальное вхождение претерпело известную историческую |волюцию. В первобытном обществе неравенство было незна-ютельным, поэтому стратификация была неярко выражена. С зарождением рабовладения она усилилась. В социологии выде-|яют четыре основных исторических типа социальной страти^ фикации:

[ • рабство — форма максимально жесткого закрепления лю­дей в непривилегированных стратах;

| • касты — пожизненное закрепление индивида за своей (но не обязательно непривилегированной) стратой. В средневе­ковой Европе пожизненная принадлежность ослабляется; ; • сословия подразумевают юридическое прикрепление к страте. Разбогатевшие торговцы покупали дворянские

звания и таким образом переходили в более высокое со­словие;

• классы пришли на смену сословиям. Это открытые для всех страты, не предполагающие какого-либо жесткого и однозначного способа закрепления за одной стратой.

Ключевые слова: Социальное вхождение